2023年云南紅河河口縣事業單位急需緊缺人才招聘41人公告

來源：紅河人才網 2023-05-18 09:32:40

河口縣2023年事業單位急需緊缺人才公開招聘公告

為進一步加強河口縣事業單位人才隊伍建設，改善人才隊伍結構，提高人員整體素質，促進我縣經濟社會可持續發展。根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》等有關規定，遵循“公開、平等、競爭、擇優”的招聘原則，并結合招聘崗位的特點和要求，報經紅河州人力資源和社會保障局批準，2023年河口縣事業單位面向社會公開招聘急需緊缺人才41人。

一、河口縣簡介

河口縣地處云南省東南邊陲、中越邊境，與越南老街省隔河相望，因縣城地處紅河與南溪河交匯口而得名。全縣國土面積1332平方公里，最高海拔2354.1米，最低海拔76.4米，境內高溫多濕，雨量充沛，年平均氣溫23℃，年降雨量1785毫米，年平均相對濕度85%，縣城空氣質量優良率100%，森林覆蓋率達60%。轄河口、南溪兩鎮和橋頭、瑤山、蓮花灘、老范寨四鄉，共48個行政村（社區），446個村（居）民小組，總人口10.2萬人。境內居住著瑤、苗、壯、傣、漢等25個民族，是全省唯一以瑤族為主體的民族自治縣。先后創成國家園林縣城、國家衛生縣城、“中國天然氧吧”縣、省級生態文明縣、云南省美麗縣城，紅河干流河口縣城鎮段獲評“省級美麗河湖”，檳榔寨水庫獲評“州級美麗河湖”。

河口與越南老街山水相依，文化、經貿交往密切，自古以來，就是我國與越南等東南亞各國進行經濟文化交流的重要門戶和窗口，也是“南方絲綢之路”第二條通道。1897年開埠通商、1910年滇越鐵路建成通車，“百年滇越鐵路”“百年開埠通商”兩張亮麗的百年歷史文化名片讓這里商賈云集，成為昆（明）—河（內）—海（防）經濟走廊進行跨國商品、人員、物流、資金、信息交流，以及我國與越南等東南亞各國開展經濟文化交流的重要樞紐。1992年國務院設立河口邊境經濟合作區，2019年8月設立中國（云南）自由貿易試驗區紅河片區，貿易伙伴遍布東盟、歐美、日本、中國臺灣等30多個國家和地區。

近年來，河口縣始終堅持“區縣”融合高質量發展，認真貫徹落實習近平總書記的指示要求和考察云南重要講話精神，口岸城市建設、沿邊開放發展等取得了顯著成效。隨著沿邊開放發展的不斷深入，國家“一帶一路”、西部大開發、“兩廊一圈”、西部陸海新通道、RCEP協定生效等多項戰略機遇的不斷推進，以及中國—東盟自由貿易區3.0版即將啟動、中國（云南）自由貿易試驗區紅河片區、河口邊境經濟合作區等開放平臺政策紅利的不斷釋放，河口即將也成為承接產業轉移示范區、區域性高端現代服務業聚集區、昆明—河口—越南河內—海防國際大通道上的重要戰略支點。

二、招聘的崗位和條件

具體招聘崗位和條件詳見《河口縣2023年事業單位急需緊缺人才公開招聘崗位信息表》（附件1）。

三、招聘的基本條件

（一）報考人員應具備的條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨領導，遵守憲法和法律；

3.具有應聘崗位所需的學歷、專業和技能；

4.適應崗位要求的身體條件；

5.具有崗位所需要的其他條件；

6.具有碩士研究生及以上學歷、學位。

7.符合公開招聘崗位規定的年齡要求，博士研究生學歷的年齡放寬至40周歲以下。年齡計算時間截止到2023年5月。

（二）不符合報名條件的情形

1.受到黨紀政務處分，其影響期或處分期限未滿的；

2.正在接受紀律審查或監察調查的人員；

3.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

4.五年內因違紀被所在單位取消錄用（招聘）資格、開除、辭退、解除聘用合同的人員；

5.五年內在機關事業單位招錄（招聘）考試、體檢或考察中存在違紀違規行為的人員；

6.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

7.各級機關事業單位在職在編人員；

8.聘用后即與相關人員構成回避關系的人員；

9.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他人員。

四、招聘程序

（一）報名及資格審查

1.報名時間：5月26日08:00開始至6月7日17:30止。

2.報名要求：符合招聘條件人員在規定的報名時間內如實填寫《河口縣2023年事業單位急需緊缺人才公開招聘報名表》（附件2）和《河口縣2023年事業單位急需緊缺人才公開招聘報考人員名冊》（附件3）。

3.報名方式：本次招聘實行網絡報名，將報名所需材料電子版及掃描件壓縮在一個文件夾內發送到指定郵箱。（電子郵箱：hekouzjk@163.com，郵件標題固定格式均為：“崗位代碼+姓名”。）

4.報名時需提交以下材料：

（1）《河口縣2023年事業單位急需緊缺人才公開招聘報名登記表》（附件2）掃描件；

（2）《河口縣2023年事業單位急需緊缺人才招聘報考人員名冊》（附件3）電子版；

（3）本人身份證、畢業證、學位證、所報考崗位條件要求的相關證書掃描件，暫未取得畢業證、學位證的2023年應屆畢業生需提供學校證明（需有姓名、身份證號、入學時間、畢業時間、所學專業、學歷、學位等考生基本情況的內容，并蓋有學校或學生處公章）；

（4）國（境）外畢業生還須提供經教育部留學服務中心認證的《教育部國（境）外學歷學位認證書》原件掃描件，《教育部國（境）外學歷學位認證書》應載明專業或專業領域或專業方向；

（5）與報名資格條件相關的其他證明材料掃描件。

到報名截止日期未完成以上報名步驟和提供相應材料的，視為放棄報名資格。

5.資格審查：由河口縣人力資源和社會保障局按照招聘公告和崗位條件對報名考生進行資格審查。考生對所提交的材料和填寫信息的真實性負責，若存在弄虛作假行為，一經查實，取消聘用資格，造成的后果由考生本人承擔。

資格審查通過進入面試的人員名單，將通過“紅河人才網”（www.hhzrc.cn）進行公告。

為防止出現遺漏，考生報名后請致電核對是否收到報名材料，聯系電話0873-3124264、13577304400。

（二）面試

1.考試方式：本次招聘不設開考比例，采取免筆試需面試的方式，資格審查通過人員全部進入面試，面試的方式、時間、地點及其他事宜在紅河人才網上另行公告。因考生個人原因未及時查看公告，造成的后果由考生本人承擔。

2.成績計算：面試成績滿分為100分，最低合格分數線為60分，按考官的評分求出平均分即為該考生面試成績，成績按四舍五入保留兩位小數進行計算，達到最低合格分數線的方能進入下一招聘環節。若成績出現并列，將用未四舍五入成績小數點后第三位確定排名先后。

（三）面試成績公示

面試工作結束后，面試成績在“紅河人才網”進行公示。

（四）資格復審、體檢和考察

資格復審、體檢、考察分別由縣人力資源和社會保障局和主管部門負責組織實施。對資格復審、體檢、考察不合格以及自愿放棄資格復審、體檢、考察的，在合格分數線上，按照同崗位從高分到低分的順序依次遞補，遞補只進行一次。如在資格復審、體檢、考察其中一個環節已經遞補過的崗位，在后面環節就不再遞補。

1.資格復審。資格復審由河口縣人力資源和社會保障局負責。資格復審時考生必須提供身份證、畢業證、學位證、等崗位要求的相關證書及證明材料原件。以上材料在資格復審時須本人持原件提交審核單位進行審驗，同時提交復印件。

2.體檢。按面試成績由高分到低分的順序（面試成績須達到面試最低合格分數線以上），結合招聘崗位人數等額確定進入體檢人選，體檢由河口縣人力資源和社會保障局統一組織到縣級及以上綜合公立醫院進行體檢。體檢費用由考生自行向體檢醫院支付，具體金額以醫院收費標準為準。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2016〕140號）、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等規定執行。體檢須開展吸毒人員的排查檢查，吸毒人員一經確認，不予聘用。

對體檢結論有疑義的，可在接到體檢結論通知之日起七天內申請復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

體檢時，體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。

3.考察。考察參照《國家公務員局關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發〔2013〕2號）進行，由招聘單位和主管部門按有關規定進行，重點了解考察對象的道德品質、能力素質、遵紀守法、自律意識、學習和工作表現以及需要回避的情況，對考察對象的檔案進行審核，同時核實考察對象是否符合規定的報考資格條件、提供的報考信息和相關材料是否真實準確等情況。

考生資格復審、體檢、考察不合格，或考生自動放棄資格復審、體檢、考察的，在面試合格分數線上，按照面試成績從高分到低分依次遞補，只在初次出現的階段進行一次性遞補。遞補人員名單在“紅河人才網”網站進行公示。

（五）選崗

經體檢、考察合格，公示期滿無異議的，需要選崗的崗位根據考生面試成績從高分到低分排名，按照排名先后順序依次進行選崗。

（六）擬聘用人員公示

根據考試成績、體檢結果、考察情況確定擬聘人員。擬聘人員名單在“紅河人才網”網站進行公示，公示期為7個工作日。

公示期間因出現問題或個人放棄有崗位空缺的，如該崗位在資格復審、體檢、考察環節未出現過遞補的，可進行一次遞補；如該崗位在資格復審、體檢、考察環節已經遞補過的，不再進行遞補。公示期滿后，不再進行遞補。

（七）辦理審批手續

公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，報紅河州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續，下發聘用通知；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；公示期內有反映且相關部門對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

辦理審批手續時必須提供畢業證、學位證、崗位要求的相關證書原件等，否則不予辦理。

已簽署用工合同且仍在合同期內的擬聘用人員，必須在招聘單位考察結束后、報批聘用手續前將解除合同協議原件交招聘單位。否則，取消聘用資格。其與服務單位及相關主管部門發生的合同或協議糾紛，由協議雙方自行協商解決，協商不成影響后續聘用的由考生自己負責。

（八）簽訂聘用合同

聘用通知下發后，聘用人員必須在規定時間內持有關材料報到，并與用人單位簽訂聘用合同。逾期不報到者，取消其聘用資格。

試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用，解除聘用合同，由用人單位主管部門批準取消其聘用資格，并分別報同級人力資源和社會保障部門備案。

（九）崗位待遇

本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業單位編制內管理，其管理和待遇按照國家和我省事業單位相關規定執行。

五、紀律

（一）對違反招聘紀律的考生，依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理。

（二）嚴格遵守《事業單位人事管理回避規定》，凡與應聘人員有下列情形之一的面試考官、工作人員、監督人員，應當回避：

1.涉及本人利害關系的；

2.涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親關系以及其他親屬關系人員的利害關系的；

3.其他可能影響公正履行職責的。

（三）遵守考試紀律，保守工作秘密，接受社會和有關部門的監督。

六、重要提示

（一）公告及有關通知或安排發布的官方網站為“紅河人才網”（網址為：www.hhzrc.cn），請各位報考人員主動及時關注“紅河人才網”發布的相關通知、公告，同時務必保持報名時所留電話的暢通，如因報考者本人不及時上網查閱或電話聯絡不上造成的后果，均由報考者本人負責。

（二）本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔。對違反考試紀律的報考人員，按有關規定處理，觸犯刑律的，交由司法機關依法處理。

（三）報考人員對自己報名時填寫的信息負責。如果報名填寫信息與報考人員所持證明材料兩者不一致，由此帶來的后果均由報考人員自行承擔。

（四）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。社會上出現的假借事業單位招聘命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試的主管部門無關。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。

（五）資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環節查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

（六）本次招聘專業目錄參照《2023年紅河州事業單位公開招聘考試專業分類試行指導目錄》（附件4），如所學專業未列入《專業分類試行指導目錄》里，但與崗位所要求的學科專業類同的應聘人員，可主動聯系河口縣人力資源和社會保障局確認報名資格，河口縣人社局將根據應聘人員所學課程與所要求的學科專業的相似情況進行資格審核。

（七）凡人社部門、用人單位和主管部門以公告、電話、通知等形式通知考生進行考察、體檢及其他事項時，不按時到達指定地點者均視為自動放棄招聘資格，責任自負。

（八）報考人員正式聘用后，須滿足我縣最低服務年限5年要求，方可申請調離河口或參與省、州、市（縣）相關部門公開選調。

七、未盡事宜，另行公告

八、本公告由河口縣人力資源和社會保障局負責解釋

聯系方式：

1.河口縣人力資源和社會保障局

聯系電話：0873-3124264、13577304400（陳老師）

通訊地址：河口縣北山行政中心河口縣人力資源和社會保障局602室

2.中共河口縣縣委辦公室

聯系電話：0873-3451176、13398737177（陳老師）

通訊地址：河口縣北山行政中心546室

3.河口縣人民政府辦公室（河口縣數據發展研究中心）