福建三明市寧化紅土地培訓(xùn)中心招聘企業(yè)工作人員方案

來源：寧化縣人民政府 2023-04-10 09:46:07

寧化紅土地培訓(xùn)中心公開招聘企業(yè)工作人員方案

寧化紅土地培訓(xùn)中心是中共寧化縣委黨校對外培訓(xùn)的運營管理機構(gòu)，屬全民所有制企業(yè)。為進一步辦好對外培訓(xùn)，宣傳好我縣紅色文化，現(xiàn)面向社會公開招聘企業(yè)工作人員3名。為確保招聘工作有序開展，制定本方案。

一、招聘原則

根據(jù)《寧化縣機關(guān)事業(yè)單位編外聘用、縣屬國有（集體）企業(yè)及社區(qū)招聘工作人員辦法》（寧委辦〔2018〕1號）精神，本次招聘按照公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，面向社會進行公開招聘。在招聘過程中，嚴格執(zhí)行《寧化縣考錄和聘用、調(diào)配工作人員親屬回避制度》（寧委辦〔2017〕84號）。

二、招聘崗位

寧化紅土地培訓(xùn)中心本次擬招聘全民所有制企業(yè)工作人員3名，具體崗位要求詳見附件1。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀守法，思想品德好；

2.遵守紀律，積極向上，具有良好的職業(yè)道德；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4.普通話標準，形象氣質(zhì)佳，有較好的溝通能力和語言表達能力，無不良嗜好；

5.年齡滿18周歲以上、35周歲以下；

6.具備崗位所需的其他條件。

（二）有下列情形之一的，不得報名

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.受黨紀政紀處分期間或者未滿影響期限以及涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)部門調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員；

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象且尚未履行義務(wù)的人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在寧化在線（www.zgnhzx.com）、寧化縣委黨校官方網(wǎng)站（www.nhczxy.org.cn）等平臺發(fā)布招聘公告。

（二）報名方法及要求

1.報名時間：2023年4月10日至2023年4月14日17：30止。

2.報名方式：本次報名采用現(xiàn)場報名，應(yīng)聘人員自行下載打印報名表（詳見附件2），如實填寫個人信息（含近期正面免冠彩色照片電子版），持本人有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一式一份，到指定地點報名，并加入報名微信群。

3.報名地點：中共寧化縣委黨校六樓辦公室（寧化縣長征大道19號），聯(lián)系人：彭天峰18059489208；張茜茜18759882116。

（三）資格審查

本次資格審查貫穿于招聘工作的全過程，資格審查包括報名時的資格初審、面試時的復(fù)審、考察時的資格再審和聘用時的資格終審四個環(huán)節(jié)。報考人員必須對報名時所提交的信息和有關(guān)材料真實性負責(zé)，凡報考人員提供材料在招聘過程中有弄虛作假的，將取消其應(yīng)聘資格，產(chǎn)生的后果由報考人員自行負責(zé)。

（四）招錄方式

本次招聘只采用面試方式進行，根據(jù)報名時的資格初審，確定面試人員名單。

1.面試內(nèi)容：根據(jù)紅培中心的工作特點和職位要求，面試主要測試考生的基本素質(zhì)和能力，包括儀容儀表、普通話水平、語言表達能力、應(yīng)變能力和寧化縣情（尤其是紅色文化）、寧化革命紀念園現(xiàn)場教學(xué)點講解（詳見附件3）等。

2.面試時間、地點：以報名微信群通知為準。

3.面試成績：滿分為100分，最低達標分為60分。若面試成績相同且涉及是否被錄用的情況下，組織分數(shù)相同者進行第二次面試，以第二次面試成績?yōu)殇浫》謹?shù)。考試成績將在寧化在線（www.zgnhzx.com）、寧化縣委黨校官方網(wǎng)站（www.nhczxy.org.cn）等平臺公布。

（五）體檢

體檢由本單位統(tǒng)一組織，體檢費用自理。體檢標準參照《關(guān)于修定〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）規(guī)定執(zhí)行。體檢在指定醫(yī)院進行，考生對非當日、非當場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)提交書面復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。未按規(guī)定時間參加體檢者，取消聘用資格，按面試成績高到低依次遞補。

（六）考核

體檢合格者按招聘計劃數(shù)1：1的比例進行考核，并由紀委監(jiān)委、法院、檢察院、政法委等部門進行協(xié)審。若因體檢或考核不合格造成崗位空缺的，按面試成績高到低依次遞補。

（七）公示

從體檢、考核合格者中，等額確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在寧化在線（www.zgnhzx.com）、寧化縣委黨校官方網(wǎng)站（www.nhczxy.org.cn）等平臺公示5個工作日。對公示無異議人員，辦理聘用手續(xù)。

（八）聘用

新招聘人員為全民所有制企業(yè)合同制人員，實行試用期制，試用期兩個月，試用期滿考核合格予以正式聘用，依法簽訂勞動合同，合同三年一聘。

五、薪酬待遇

薪酬待遇參照《關(guān)于規(guī)范縣鄉(xiāng)機關(guān)事業(yè)單位非在編人員工資待遇的意見》（寧人社〔2022〕65號）文件執(zhí)行，總體由底薪+獎勵性績效構(gòu)成，享受五險一金。

六、違約責(zé)任

聘用人員服務(wù)期為三年以上（含三年），服務(wù)期未滿解除合同需承擔(dān)違約賠償金5000元。

七、其他事項

本次招考成績兩年內(nèi)有效，被錄用者在規(guī)定的時間內(nèi)未到單位報到或試用期考核不合格，以及有人員離職需補錄人員情況等，按面試成績從高到低依次遞補。