建三江醫院為充實專業技術人才隊伍，按照2023年度招聘計劃，決定面向社會公開招聘醫療醫技專業技術人員，具體公告如下：

一、招聘崗位基本情況

招聘人才類型	需求科室（崗位）	學歷	專業	數量	崗位要求	備注
臨床醫技科室需要的應往屆畢業生	兒 科	第一學歷本科及以上	臨床醫學	1		研究生或有執業醫師資格、規培證優先
	消化內科		臨床醫學、病理、麻醉	2
	內分泌科		臨床醫學	1
	老年病科		臨床醫學	2	有心臟介入基礎或從事介入意愿
	神經內二科		臨床醫療	2	有腦血管介入基礎最佳
	腎內科		臨床醫學	2
	心內科		臨床醫學	1
	呼吸內科		臨床醫學	2
	腫瘤科物理師		醫學影像技術	1	需兼職物理師，有物理師資格證優先
	腫瘤科		臨床醫學/醫學影像	1	腫瘤放化療專業優先
	重癥醫學科		臨床醫學	1
	五官科		臨床醫學	4	眼科、耳鼻喉專業醫生各2人
	神經外科/胸外科		臨床醫學/外科	2	擅長心胸外科優先
	普外一科		臨床醫學	2
	普通外科（二）		臨床醫學	2
	骨科		臨床醫學	2
	泌尿外科		臨床醫學	2
	婦科		臨床醫學	1
	產科		臨床醫學	2
	感染科		臨床醫學	1
	藥學部		藥學相關專業	2		藥學專業優先
	靜配中心		藥學相關專業	1
	急診科	第一學歷?？萍耙陨?/p>	臨床醫學/全科醫學	3	有執業醫師證
	病理科		病理、檢驗/相關專業	1	技術崗	社會化用工

二、招聘條件

（一）基本條件

1、貫徹執行黨的路線、方針和政策，遵紀守法，作風正派，廉潔奉公，熱愛本職工作，責任心強，恪守職業道德；

2、五官端正，身體健康，無從業禁忌癥；

3、團結協作、為人正直、具有良好的品行，無違法亂紀行為；

4、年齡35周歲及以下（時間截止到資格審查日期）。

（二）崗位條件

1、合同制管理人員：第一學歷為全日制普通高等院校本科及以上、招聘崗位所需專業的應往屆畢業生；

2、社會化用工管理人員：第一學歷為全日制普通高等院校?？啤⒄衅笉徫凰鑼I的應往屆畢業生。

三、招聘程序

（一）報名

1、符合條件的考生以實名的方式加325747707（建三江醫院招醫療醫技群）QQ群，并在QQ群共享中下載《建三江醫院公開招聘誠信報名表》，填寫完畢后將報名表發送到jsjyy_bgs@163.com信箱中。相關考務通知將通過QQ群的方式通知，請各考生注意查收（相關通知內容以QQ群管理員朱娜為準）。虛報、謊報以及擾亂正常考務秩序一經查實取消應聘、錄用資格。

2、報名時間：2023年3月22日-2023年4月12日16：00時。

3、報名聯系電話：0454-5802985，聯系人：朱娜。

（二）資格審核及報崗

1、資格審核及報崗時間：2023年4月13日（星期四）8：00至11：00（上午）。

2、資格審查及準考證打印地點：建三江分公司人力資源部一樓東側101室。

3、考試時間以準考證通知時間為準。

4、資格審核所需提供證件原件及復印件：

（1）提供報名專業所需的學歷證書及所提供學歷的認證報告或學信網查詢打印的教育部學歷證書電子注冊備案表；

（2）戶口簿或戶籍證明（建三江地區戶籍報名人員提供）；

（3）有效身份證；

（4）近期免冠藍色背景正規一寸照片2張；

（5）工作經歷證明（有報名專業相關工作經驗的提供）；

（三）考試方式

考試采取筆試和面試相結合的辦法，先筆試后面試。滿分為100分，應聘人員總成績＝筆試成績×60%＋面試成績+加分項成績，考試總成績如出現小數，保留小數點后兩位。

1.筆試：采取閉卷方式進行，卷面分為100分?？忌镁砻娉煽冋鬯愠?0%為筆試成績。根據筆試折合后成績+加分項成績之和，按照招聘崗位1:3的比例，由高分到低分確定進入面試人選。若筆試成績出現并列，則一并進入面試。未達到1：3比例的，全部進入面試。

2.面試：按照招聘崗位人數1:3的比例，根據筆試和加分項成績由高分到低分確定進入面試人選（特殊情況經請示招聘考試領導小組后再予決定）。若筆試成績出現并列，則一并進入面試。面試采取演講（要求脫稿）及專業答題形式進行，滿分為40分。

3.考試實行加分制，并計入總成績，具體加分事項如下：

（1）建三江地區戶籍加4分（需提供戶口簿或戶籍證明原件）；

（2）復轉軍人加2 分（需提交軍人轉業證明或相關證明材料）；

（3）中共黨員加2分（需提交所在支部相關證明材料）；

（4）臨床醫師崗位有執業醫師證加5分、規培證加5分；

以上加分項由審核組成員在考生資格審查時進行計分并簽字備案。

（四）體檢

體檢時間以考試結束通知時間為準，一般為考試次日。

根據考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進入體檢的人選。若考試總成績出現并列，則以面試成績高者進入體檢。參加體檢人員如因個人原因放棄或體檢不合格，將按照招聘崗位考試總成績依次遞補進入體檢，體檢標準參照國家統一規定的公務員錄用體檢項目、標準和規程執行。體檢費用自理。

（五）考核

由用人單位對通過體檢的擬聘人員進行考核，考核應當做到全面、客觀、公正，主要對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力等情況通過面談的方式進行考核。并對應聘人員資格條件進行復查，經復查不符合招聘條件的，取消擬聘資格。

（六）公示

確定擬聘人選后進行公示，公示期為5個工作日。如反映擬聘人選有不符合錄用要求的情況，建三江醫院將進行調查核實，情況屬實則不予錄用。

（七）其他

本次招聘錄用人員試用期內，如出現崗位空缺，視實際情況經公開招考工作領導小組研究同意，報請上級部門批準后，在總成績符合錄用人員中，根據考試成績從高到低依次補錄。

四、錄用及工資待遇

1、合同制人員：按照事業單位合同制崗位管理，試用期六個月。試用期工資參照事業合同制崗位試用期工資相關規定執行。試用期滿，由建三江醫院組織所在科室綜合考核測評合格后，按規定程序正式聘用。聘用后簽訂企業勞動合同，參照企業標準交納保險。工資參照衛生事業單位專業技術人員相應工資標準及建三江醫院分配方案執行。

2、社會化用工人員：月基本工資2500元，試用期三個月。試用期間工資按月基本工資的80%發放。試用期滿，由建三江人民醫院組織所在科室綜合考核測評合格后，簽訂勞動合同。所有社會化用工人員由單位負責繳納單位應負擔保險部分，個人部分自負。

五、本公告由建三江醫院公開招考工作領導小組負責解釋。

北大荒集團建三江醫院

2023年3月22日