杭州市醫療保障管理服務中心（杭州市醫療保障稽查支隊）因工作需要，面向社會公開招聘編外聘用人員，現將相關事項公告如下：
一、招聘崗位

輔助醫保管理崗位，5名。

二、招聘對象和條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨領導，遵守憲法、法律、法規，具有良好的政治素質和道德品行，無違法犯罪等影響錄用的情況；

3.具有履行職責所需要的身體條件、心理素質和工作能力；

4.大專及以上學歷，專業不限，未取得相應學歷人員不能報考；

5.年齡在35周歲以下（1987年2月1日以后出生），具有研究生學歷或碩士及以上學位、中級及以上專業技術職稱（職業技能資格）的，年齡放寬至40周歲；

6.服從組織安排，具有較強的責任感、服務意識和團隊精神；

7.有從事醫保管理相關工作經歷者優先。

三、報名

1.報名時間：自公告發布之日起至2023年3月2日。

2.報名方式：通過電子郵件提交報名材料，郵件主題請注明“編外聘用人員招聘+姓名”，郵箱hzybrjk@163.com。

3.報名所需提交的材料：報名表（見附件），本人身份證、戶口本、學歷學位證書等崗位要求的相關證明材料掃描件一并上傳至郵箱。

四、考試

考試采取筆試加面試形式進行。單位根據報名情況統一安排筆試時間，按照筆試成績從高到低1:4確定面試對象，筆試、面試的時間、地點另行通知。

筆試時請隨帶有效身份證，面試時請隨帶有效身份證、戶口本、學歷學位證書原件及復印件參加。面試成績滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢與考察對象。

面試結束后，將筆試總成績和面試總成績分別折合成百分制，并按筆試成績40%、面試成績60%綜合成個人總成績。

五、體檢與考察

根據綜合成績從高分到低分，按招聘崗位1∶1的比例確定體檢人員,體檢合格人員進入考察環節。

體檢在指定醫院進行，標準參考事業單位公開招聘體檢的通用做法。時間、地點另行通知。

若體檢或考察不合格，將在面試合格人員中按成績從高分到低分依次確定遞補人員。

六、公示及聘用

經考察合格人員，研究確定為擬聘人選，并在杭州人才網上公示5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按規定辦理相關手續，簽訂合同；對有嚴重問題并查有實據的，不予聘用，按照成績從高分到低分擇優確定遞補人員，經體檢、考察和公示無異議后，辦理相關手續并簽訂合同。被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的，招聘單位可在面試合格人員中，按照考試總成績從高分到低分擇優確定遞補人員，經體檢、考察和公示無異議后，辦理相關手續并簽訂合同。

七、工資待遇

按照杭州市機關事業單位編外用工的有關規定，編外合同制用工采取勞務派遣形式，工資待遇按照杭州市機關事業單位編外用工的有關規定執行。

報名咨詢電話：0571-89583053；

監督投訴電話：0571-89583008。

杭州市醫療保障管理服務中心

（杭州市醫療保障稽查支隊）

2023年2月17日

附件：報名表.docx