陽春市人民醫院創建于1933年，是陽春市唯一的三級綜合性醫院，是全市的醫療、教學、科研、保健中心；醫院專業設備總值4.9億多元，編制床位1450張，開設臨床科室39個，醫技科室11個；可成熟開展心腦血管介入、腫瘤介入、肺癌根治術、食管癌根治術等眾多高難度技術項目。為做好人才儲備工作，現結合實際，面向社會公開招聘人才，有關事項公告如下：

一、醫、技、藥人員招聘計劃

（一）具有執業（資格）證書人員招聘計劃

（二）應屆畢業生招聘計劃

（三）基本要求

1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。

2. 遵守醫療機構工作人員廉潔從業九項準則，具有良好的醫療職業道德。

3．有較扎實的臨床醫學基礎，具備常見病、多發病的診斷和治療的能力，掌握本專業常見操作技能。

4．工作認真積極，責任心強，愛崗敬業。

5．身體健康，體檢合格，能勝任崗位工作。

6．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。

7．服從醫院入職時間和工作安排。

二、聘用程序

醫院對應聘者進行統一面試、筆試、技能操作考核，根據綜合考核結果，結合招聘計劃按成績由高至低擇優錄取；參照國家公務員錄用體檢標準進行體檢，經體檢合格、公示無異議后，給予試用，按照《勞動合同法》規定簽訂聘用合同。

三、聘用方式

如符合報名條件并有意就職者，請將簡歷及報名材料電子版發送人事科郵箱（yck7768886@163.com）或將紙質版簡歷及有關復印件郵寄至廣東省陽春市人民醫院環城南路24號，人力資源部收。

報名材料：1．個人簡歷；2．免冠一寸相片2張；3．身份證；4．學歷學位證（往屆畢業生：畢業證及學歷證書電子注冊備案表、學位證及學位認證報告、專業方向證書等；應屆畢業生：學生證、成績單、就業推薦表等）；5．執業證、資格證、規培證；6．其他資質材料等。

聯系電話：0662－7768886。

四、薪酬待遇

1．待遇面議。

2．高層次人才待遇按陽春市“招才引智”規定執行。

3．專業技術水平和管理能力突出的優秀人員經醫院考核合格后可聘為學科帶頭人，待遇按醫院學科帶頭人標準予以發放，安排住房或給予住房補貼，享受醫院科研立項、論文、成果、專利等獎勵。

4．夫妻雙方均為衛生技術人員的，可優先考慮。

五、其他說明

1．具有執業（資格）證書人員超過招聘計劃人數，則相應減少對應崗位的應屆畢業生招聘計劃人數。

2．應聘者須承諾應聘信息填寫真實、完整、準確，應聘者對填寫信息及應聘材料的真實性負責，一經查實即取消考試及聘用資格，有偽造、變造學歷、學位、職稱等證件或工作經歷證明等行為，按規定追究個人責任。

六、本招聘信息解釋權、決定權歸屬陽春市人民醫院。