為緩解我院衛生專業技術人員緊缺現狀，滿足人民群眾對醫療服務的健康需求，根據《十五屆旗委機構編制委員會第五次會議紀要》（阿機編紀字〔2022〕3號），決定面向社會以綠色通道引進方式公開招聘急需緊缺衛生專業技術人員5名。現就有關事宜公告如下：

一、招聘計劃

招聘急需衛生專業技術人員5名，詳見附件1《2022年阿魯科爾沁旗蒙醫醫院公開招聘急需衛生專業技術人員崗位表》。

二、招聘人員條件

（一）應聘人員應當具備以下條件

1.擁護黨的路線、方針和政策，遵守中華人民共和國憲法和法律法規；

2.學歷、專業及執業資格與所應聘崗位的要求相符；

3.年齡在35周歲以下，有中級及以上專業技術資格年齡可放寬到40周歲；

4.具有正常履行崗位職責的身體條件和心理素質，具備符合報考崗位要求的工作能力；

5.在招聘單位工作最低服務年限（5年）；

（二）下列人員不得應聘

1.在讀的普通高等學校全日制專科生、本科生、研究生；

2.列編招聘的機關、事業單位工作人員；

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用（聘用）紀律行為并在禁考期限內的人員；

5.現役軍人；

6.應聘后即構成回避關系崗位的人員；

7.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

三、招聘程序

（一）報名與資格審查

1.報名方式

本次公開招聘報名采取現場報名方式進行。

2.報名時間

2023年1月15日—1月19日；

上午8：30--11：30，下午 14：30--17：00。

3.報名地點

阿魯科爾沁旗蒙醫醫院人事科。

4.本次招聘考試不收取報名費和考務費。

5.資格審查與報名同步進行。由阿魯科爾沁旗蒙醫醫院組織實施，旗紀委派駐旗衛生健康委員會紀檢監察組全程監督。

6.每位應聘人員只能應聘一個崗位，且必須使用有效身份證件（居民二代身份證、臨時身份證、社會保障卡、護照）報名，報名與參加面試時所使用的證件必須一致。

7.應聘人員報名時，需提供有效期內本人二代身份證（或臨時身份證、社會保障卡、護照）、戶籍材料（戶口簿或戶口所在地公安派出所出具的戶籍證明）、學歷證書、學位證書原件和復印件，以及在中國高等教育學生信息網打印的教育部學歷證書電子注冊備案表。應聘人員需提供專業資格證書、執業證書原件及復印件。

8.應聘人員對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責，承擔不實承諾的相關責任。對填報錯誤信息、虛假信息或隱瞞重要信息的，被核準后隨時取消聘用資格，并記入本人誠信檔案。

9.經審查，對不符合應聘條件及崗位要求的，當場告知不予受理報名。

10.本次公開招聘人員崗位不設開考比例限制。

11.此次招聘信息在阿魯科爾沁旗人民政府官網上公布。

（二）面試

1.面試內容：面試考務工作由阿魯科爾沁旗衛生健康委員會負責組織實施。面試采用結構化面試方式進行，滿分100分。面試設立考官組，面試考官異地聘請，由7人組成。同一崗位的應聘人員在同一考官組進行面試并使用同一套面試試題。

2.應聘人員面試時使用國家通用語言文字作答。對不按要求作答的，按零分處理。

3.同一崗位招聘計劃內末位考試成績并列時，采取查閱小數點后兩位小數方式，按成績高低排序確定進入體檢范圍人員。應聘人員面試成績在阿魯科爾沁旗人民政府官網公布。

4.面試時間和地點另行通知。

（三）體檢

按照每個崗位應聘人員考試總成績由高到低的順序和該崗位實際招聘計劃數，等額確定進入體檢范圍的人選，并在阿魯科爾沁旗人民政府官網上公布。

1.體檢工作由阿魯科爾沁旗衛生健康委員會統一組織實施，在指定醫院進行，體檢費由應聘人員自理。體檢標準參照公務員錄用體檢有關標準進行。

2.體檢時間和地點另行通知。

3.體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消聘用資格。

4.體檢不合格或被取消資格的，從參加該崗位面試的人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補。如遇到末位總成績出現并列情況，查閱小數點后兩位小數區分。

（四）考察

1、考察工作在體檢結果公示完成后進行，由阿魯科爾沁旗衛生健康委員會和阿魯科爾沁旗蒙醫醫院組織實施。

2、考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并形成書面考察材料。

3、根據德才兼備的用人標準，在考察中確實發現因個人品德低下、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關部門依法依規予以處理（解除處分或超過處分期除外），并確有事實依據的，取消應聘資格。

4、因考察不合格被取消應聘資格的，從參加該崗位面試的人員中按照總成績由高到低的順序依次等額遞補。

　（六）公示

1、根據應聘人員的考試總成績以及體檢和考察結果確定擬聘用人員，經旗衛生健康委員會資格審查合格后并在阿魯科爾沁旗人民政府官網予以公示，同時公布舉報電話，接受社會監督，公示期為5個工作日。

2、公示結束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

四、聘用

本次公開招聘的衛生專業技術人員實行員額備案制管理，不納入聘用單位事業編制。

（一）公示期滿，符合聘用條件的，由聘用單位同聘用人員簽訂《員額備案制工作人員聘用合同》。

（二）新聘用人員實行試用期，試用期為12個月。試用期滿考核不合格的，解除聘用。試用期包括在聘用合同期限內。

（三）擬聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄，取消其聘用資格。

（四）報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發現報考者與報考條件不符或弄虛作假、故意隱瞞個人信息、擾亂正常考試秩序的考生一律取消聘用資格。

（五）聘用通知下發前，考上全日制研究生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員，取消其聘用資格。

（六）在崗期間的勞動報酬、住房公積金待遇參照事業單位工作人員標準執行，按現行社會保險政策參加社會保險。

五、其他事項

（一）實行回避制度。應聘人員凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親等關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得應聘從事該單位組織人事、紀檢監察、審計、財務工作的崗位。

（二）嚴格招聘紀律。公開招聘工作期間，紀檢監察部門全程監督。對違反公開招聘紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號），視情節輕重取消考試或聘用資格；對違反公開招聘紀律的已聘人員，一經查實，應當解除聘用合同，予以清退。

（三）本次公開招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導班。

六、本《簡章》中未盡事宜及招聘工作中的有關信息，將及時在阿魯科爾沁旗人民政府網站發布，請予關注。

七、咨詢電話：

2022年1月11日開始工作日接受咨詢，咨詢時間：上午8：30--11：30，下午 14：30--17：00。

0476—7230135（阿魯科爾沁旗衛生健康委員會）

本簡章由阿魯科爾沁旗蒙醫醫院公開招聘急需衛生專業技術人員領導小組負責解釋。

附件1：報名表.xls

附件2：2022年阿旗蒙醫醫院公開招聘衛生專業技術人員崗位計劃表.xlsx