根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步暢通優(yōu)秀城市社區(qū)工作者晉升通道的意見(jiàn)>的通知》（吉組通字〔2021〕53號(hào)）《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全省城市社區(qū)專職工作者隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》（吉辦發(fā)〔2020〕18號(hào)）《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣（市、區(qū)）事業(yè)單位公開(kāi)招聘管理權(quán)限的通知》（吉人社聯(lián)字〔2018〕26號(hào)）等文件精神，現(xiàn)將2022年二道江區(qū)面向全區(qū)優(yōu)秀社區(qū)工作者公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次公開(kāi)招聘計(jì)劃招聘街道事業(yè)單位工作人員4名，具體崗位及條件詳見(jiàn)《2022年通化市二道江區(qū)面向全區(qū)優(yōu)秀社區(qū)工作者公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及其資格條件一覽表》（附件1）。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線方針政策，政治上堅(jiān)定可靠；

3.遵紀(jì)守法，品行端正，工作熱情，吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；

4.熱愛(ài)城市黨建工作，熱心公益事業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神；

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

6.年齡在18周歲以上，45周歲以下(1976年12月16日至2004年12月16日期間出生)，出生日期以本人身份證為準(zhǔn)，年齡計(jì)算截止時(shí)間均為2022年12月16日。

(二)崗位條件

1.經(jīng)二道江區(qū)街道黨工委推薦，區(qū)委組織部審查確認(rèn)為優(yōu)秀的現(xiàn)職城市社區(qū)工作者專職崗位人員，且擔(dān)任“社工崗”正職（社區(qū)黨組織書(shū)記、居委會(huì)主任）至少滿2年，任其他社區(qū)“兩委”成員至少滿3年且具有中級(jí)及以上社工師職稱；

2.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷。通過(guò)自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育、夜大、電大等非普通高等學(xué)歷教育形式取得學(xué)歷的人員，須于報(bào)名前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)；在國(guó)（境）外取得學(xué)歷的人員，須于報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

崗位及其資格條件由招聘單位主管部門(mén)設(shè)定并負(fù)責(zé)解釋，詳見(jiàn)附件1。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

2.受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘考核方式

此次專項(xiàng)招聘采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、街道黨工委推薦和組織考察的方式進(jìn)行。

(一)個(gè)人報(bào)名

符合招聘條件的社區(qū)工作者向所在街道報(bào)名，報(bào)名時(shí)間自公告發(fā)布時(shí)起，截止到2022年12月23日下午4時(shí)。

報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

1.《2022年通化市二道江區(qū)面向全區(qū)優(yōu)秀社區(qū)工作者公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》（附件2），近期（6個(gè)月內(nèi)）正面1寸紅底免冠照片并掃描至報(bào)名登記表，打印紙質(zhì)一式兩份；

2.《二道江區(qū)優(yōu)秀城市社區(qū)工作者專職崗位推薦表》（原件和復(fù)印件）(附件3）；

3.本人第二代有效身份證（原件和復(fù)印件）；

4.本人最高學(xué)歷畢業(yè)證（原件和復(fù)印件）；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員，還須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料（原件和復(fù)印件）；

5.學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。

(二)資格初審及街道推薦

資格審查貫穿招聘的全過(guò)程。發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或者弄虛作假的，均取消招聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的予以追究相關(guān)責(zé)任。報(bào)名人的資格初審由街道黨工委負(fù)責(zé)。

各街道黨工委結(jié)合報(bào)名人員的資格條件和日常工作表現(xiàn)情況，從符合資格條件的所轄社區(qū)工作者中按照不超過(guò)全區(qū)招聘總數(shù)確定推薦人選并進(jìn)行排序，推薦人選需經(jīng)街道黨工委會(huì)議研究并公示后以決議的方式報(bào)區(qū)委組織部，上報(bào)截止時(shí)間為2022年12月28日下午4時(shí)。個(gè)人或個(gè)人所在黨組織受到市（州）及以上黨委、政府和省級(jí)以上部門(mén)表彰的可優(yōu)先考慮。

(三)資格復(fù)審

區(qū)委組織部、區(qū)人社局對(duì)街道黨工委推薦人選進(jìn)行資格復(fù)審。

(四)組織考察

專項(xiàng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組派出考察組對(duì)通過(guò)資格復(fù)審的人選進(jìn)行考察。考察組由區(qū)委組織部、區(qū)人社局和區(qū)民政局等相關(guān)部門(mén)組成，通過(guò)民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話等方式，對(duì)推薦對(duì)象進(jìn)行全面深入考察，充分聽(tīng)取黨員干部群眾意見(jiàn)，了解人選情況和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，同步征求紀(jì)委、信訪、公安等部門(mén)意見(jiàn)。

(五)體檢

體檢由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)結(jié)合用人單位實(shí)際情況，參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢不合格的，擇日復(fù)檢。考察、復(fù)檢不合格的，取消擬聘人選資格，不再遞補(bǔ)。考生在考察和體檢過(guò)程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

四、確定擬聘用人選

擬聘用人選由專項(xiàng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)組織考察、體檢情況進(jìn)行綜合研判后，經(jīng)區(qū)委常委會(huì)研究確定。

五、公示

經(jīng)區(qū)委常委研究確定為擬聘用人選后，在二道江區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，自動(dòng)放棄的，取消擬聘人選資格。

六、聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。對(duì)公示期滿無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由區(qū)委編辦、區(qū)人社局按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員簽訂事業(yè)單位工作人員聘用合同，并按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。

招聘人員編制落在所在街道綜合服務(wù)中心，落編后，聘用人員應(yīng)繼續(xù)在社區(qū)工作3年以上（含試用期），最低服務(wù)年限5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不得以任何原因調(diào)離所在街道。在社區(qū)工作期間落實(shí)事業(yè)編制人員工資待遇，不再享受“社工崗”崗位待遇。

七、注意事項(xiàng)

(一)考生存在未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考察、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(二)各招聘單位及主管部門(mén)以及招聘工作的組織實(shí)施單位和工作人員，必須對(duì)應(yīng)聘人員的個(gè)人信息給予嚴(yán)格保密；對(duì)公開(kāi)招聘過(guò)程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。

(三)招聘公告一經(jīng)確定并向社會(huì)公布，未經(jīng)二道江區(qū)委組織部、區(qū)人社局批準(zhǔn)，不得擅自變更。如有未盡事宜，請(qǐng)關(guān)注補(bǔ)充公告。

八、政策咨詢

此次招聘有關(guān)政策由二道江區(qū)委組織部、區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0435-3708091 中共通化市二道江區(qū)委組織部

0435-3365129 通化市二道江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

附件：

1.2022年通化市二道江區(qū)面向全區(qū)優(yōu)秀社區(qū)工作者公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位及其資格條件一覽表

2.2022年通化市二道江區(qū)面向全區(qū)優(yōu)秀社區(qū)工作者公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

3.二道江區(qū)優(yōu)秀城市社區(qū)工作者專職崗位推薦表

中共通化市二道江區(qū)委組織部

通化市二道江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2022年12月16日