2022甘肅張掖肅南縣引進緊缺專業技術人員(第二批)公告
肅南縣2022年公開引進緊缺專業技術人員(第二批)公告
根據《事業單位人事管理條例》《甘肅省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和市委組織部、市人社局《關于進一步規范事業單位崗位管理和公開招聘工作的通知》（張人社通〔2020〕220號）《肅南縣引進高層次急需人才辦法（試行）》（縣委辦發〔2022〕46號）等有關規定，經研究，計劃公開引進事業單位緊缺專業技術人員8名，現將有關事宜公告如下：
一、基本條件
（一）引進人員應具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質和道德品行；
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
5.具備引進崗位所需的學歷、專業、年齡（計算時間以發布公告之日起計算）等條件，其中：報考人員畢業證上標注的學歷及專業（專業方向）應當與引進崗位要求的學歷及專業（專業方向）一致；
6.法律、法規規定的其他條件。
（二）有下列情形之一的，不得報考或不予聘用
1.受到黨紀、政務處分或刑事處罰，正在處分（罰）期間的；
2.涉嫌違紀違法正在接受調查的；
3.曾被開除黨籍、公職或者曾因犯罪受過刑事處罰的；
4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
5.沒有按照有關要求取得畢業證書、延期畢業的；
6.提供虛假證件及材料的；
7.機關事業單位在職人員；
8.法律法規及政策規定不得聘用的其他情形。
（三）崗位專業要求
各引進崗位專業條件以教育部專業分類目錄為準。專業條件設置為具體專業的，僅限于該專業人員報考；因參考目錄不一致，考生所學專業與報考崗位所列專業名稱不完全相同的，且不能提供有效的認定屬于同一專業證明材料的不得報考。
二、引進單位及崗位
詳見《2022年肅南縣公開引進緊缺專業技術人員（第二批）計劃簡表》（附件1）。
三、工作程序
（一）組織報名
1.報名時間
報名時間：2022年11月21日至23日，共3天（每天上午8：30-12：00，下午14：30-18：00）。
2.報名方式
本次公開引進緊缺專業技術人員采取網絡報名和現場報名2種方式進行，張掖市之外的可通過網絡報名，市內的均通過現場報名。報名人員須填寫《肅南縣公開引進緊缺專業技術人員報名登記表》（附件2)。
網絡報名的考生按照引進條件將報名提交材料原件掃描為PDF格式，全部文件壓縮成ZIP格式，以“姓名+聯系方式”命名后發送至指定郵箱（肅南縣教育局183681605@qq.com；肅南縣融媒體中心1573280393@qq.com）。
現場報名地點及聯系人：詳見《2022年肅南縣公開引進緊缺專業技術人員計劃簡表》（附件1)。
3.報名提交材料
(1)報名登記表2份、近期2寸免冠照片6張（藍底）；
(2)畢業證原件、復印件，國民教育學歷畢業生需提供學籍檔案托管證明、學信網學歷驗證報告；
(3)有效居民身份證和戶口簿原件及復印件；
(4)已簽約就業單位的需提供本人所在單位的同意報考證明；已解約的未就業高校畢業生，須提交原協議單位（具有人事檔案管理權限）出具的《解約函》或《解除勞動合同協議》原件及復印件；
(5)崗位其他條件中要求相關證明材料的原件及復印件；
報考人員每人僅限報考1個崗位，報名登記表提交后，不得更改。同時報考多個崗位的，取消其考試資格。報考人員提交的各項信息須真實、準確、完整，且符合報考崗位公告條件，對提供不實信息且影響報名審核結果的，一經發現，取消其考試資格。涉嫌違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）嚴肅處理。
（二）資格審查
因各行業對引進專業技術人員崗位要求不同，用人單位主管部門要對報名的考生進行審核，按照1:5的比例提出面試人員名單（報名人數不足5人的，可適當放寬至1:2），資格審查報告經用人單位主管部門黨組審定后報縣人社局。
報名結束后，縣人社局負責對考生資格再次進行復審。
（三）面試
面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。面試時間初步定于2022年11月下旬，領取《準考證》及面試具體時間另行通知。報考人員持準考證和有效身份證明（有效期內的居民身份證、臨時居民身份證），按準考證規定的時間、地點參加面試。
1.融媒體中心面試內容為自我介紹、稿件播讀、即興評述、試鏡四項內容，每人15分鐘，其中自我介紹2分鐘，稿件播讀3分鐘，即興評述5分鐘，試鏡5分鐘，按照《面試標準》，量化打分。面試成績低于80分者不予錄用。
2.教育系統面試內容采取講課和專業問答的方式進行。面試程序按《肅南縣2022年公開招聘緊缺專業教師實施方案》分場次分別進行。面試主要測試應聘者的專業知識、適應崗位的能力素質等，面試滿分為100分。各專業面試開考人數原則上不低于招聘人數與報名人數1:2的比例。面試結束，當場公布成績，并由考生確認。
3.面試結束后，在肅南縣政府門戶網站（http://www.gssn.gov.cn/）公布成績，公示期為7天。
如因疫情防控等因素，經報請縣委人才工作領導小組組長、副組長同意后，面試時間可延后，也可采取線上招聘等形式開展。
（四）考察
擬聘人選確定后，用人單位主管部門成立考察小組，組織實施考察工作。采取審核考察對象檔案、個別談話、同考察人選面談等方式，主要考察引進崗位人選的政治素質、道德品質、在校（單位）表現、業務能力和工作實績等情況，同時征求相關部門意見。考察后由用人單位主管部門形成考察報告，報縣人社局。考察不合格者，取消聘用資格。考察不合格出現崗位空缺的，按該崗位應聘人員綜合成績由高到低的順序依次等額遞補，本環節遞補只進行一次。
（五）體檢
根據面試成績，從高分到低分進行排序，按照擬聘崗位1:1的比例確定體檢對象。體檢工作由用人單位主管部門負責組織實施，結果報縣人社局備案。體檢參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及公務員錄用體檢操作手冊（試行）的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，必要時進行復檢，結論以復檢為準，復檢只進行1次。體檢費用由擬聘人員自理。體檢不合格或本人主動放棄體檢資格出現崗位空缺的，按該崗位成績由高到低的順序依次等額遞補，本環節遞補只進行一次。
（六）確定初步人選
根據面試成績、考察、體檢結果，按擬聘崗位1:1的比例確定初步人選，經公開引進緊缺專業技術人員專責組研究后，由縣人社局形成專題報告，提交縣政府常務會議審定。
（七）公示
根據縣政府常務會議審定結果，擬聘用人員在肅南縣政府門戶網站（http://www.gssn.gov.cn/）予以公示，公示期為7天。
（八）聘用管理
公示無異議者，由用人單位辦理聘用手續，并報縣人社局備案。用人單位按照有關規定與聘用人員簽訂聘用合同，服務期不少于5年，享受本單位同類人員的工資福利等待遇。受聘人員試用期1年，試用期滿考核合格的納入事業單位編制管理；考核不合格的，由用人單位報經主管部門同意后解除聘用合同，并按照管理權限報縣人社局備案。
四、其他事項
1.本次考試在其公開引進緊缺專業技術人員專責組的統一指導下進行，引才工作實行全程紀實錄像、信息公開、結果公開，主動接受紀檢監察機關和社會各界的監督。
2.本次公開引進工作嚴格執行新冠疫情常態化防控工作要求，全面落實好引才工作各環節過程中的疫情防護措施（報考人員需提供48小時以內的核酸檢測報告）。
3.本次公開引進緊缺專業技術人員考試不指定考試輔導教材，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。
4.凡弄虛作假者，一經查實，立即取消其資格，并按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以處理。
監督電話：0936-6121361（肅南縣紀委監委）
聯系電話：0936-6121132（肅南縣教育局）
0936-6121237（肅南縣融媒體中心）
0936-6122223（肅南縣人力資源和社會保障局）
肅南縣人力資源和社會保障局
2022年11月16日
