秀山高新技術產業開發區管理委員會公益性崗位人員招聘公告

根據《關于轉發人力資源和社會保障部財政部<關于做好基層管理服務崗位開發管理有關工作的通知>的通知》(渝人社發〔2022〕23號)文件要求和工作需要，經研究，現向社會公開招聘基層管理服務崗位工作人員：

一、招聘崗位和數量

共招聘公益性崗位人員6名，主要負責企業服務等相關工作。

二、報名條件

（一）具有良好的政治素質、職業道德、敬業奉獻和團隊合作精神，無違法違紀等不良記錄；

（二）具有重慶市戶籍，身體健康；

（三）招用2021年--2022年離校未就業高校畢業生，優先招用2022屆離校未就業高校畢業生實名信息名單中人員，重點針對脫貧人口、低保戶、殘疾人等重點群體離校未就業高校畢業生。

三、招聘程序

招聘工作本著“公開、公正、公平”的原則，嚴格程序，擇優聘用。具體招聘工作按以下程序進行：

（一）現場報名

1.報名時間：公告發布之日起至2022年10月14日止。

2.報名地點：秀山自治縣高新區管委會辦公室（秀山縣電商大廈4樓413）。

3.報名要求：本次報名采取現場提交資料的方式。報名者須持報名表、本人畢業證書、身份證、居民戶口簿原件，近期二寸紅底免冠登記照片電子件。

（二）資格審查

報名結束后，我單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，確定面試有關安排。

（三）面試。

我單位以電話方式通知初審合格應聘人員攜帶相關證件和證明原件，來我單位進行面試。

（四）公示

面試合格的擬聘人員我單位按程序予以公示，公示期為5個工作日。

（五）錄用、管理和待遇

經公示無異議或經核實不影響錄用的人員，按規定辦理錄用手續，用工性質和錄用后待遇參照根據《重慶市人力資源和社會保障局重慶市財政局關于印發重慶市基層管理服務崗位開發和管理辦法的通知》（渝人社發〔2016〕239號）、《重慶市人力資源和社會保障局關于發布重慶市最低工資標準的通知》（渝人社發〔2021〕52號）、《秀山土家族苗族自治縣人力資源和社會保障局關于進一步做好全縣基層管理服務崗位開發管理有關工作的通知》（秀山人社發〔2022〕23號）的規定執行。

四、本簡章由高新區管委會負責解釋。

五、聯系方式

聯系人：吳琴

電話：76682202