2022年西藏自治區招聘220名基層人員公告
2022年西藏自治區公開招聘220名基層人員公告
為深入貫徹落實習近平總書記關于引導高校畢業生到基層工作的重要指示精神，進一步夯實鄉村振興人才基礎，促進高校畢業生實現更加充分更高質量就業，按照自治區人社廳要求，經市委、市政府同意，決定組織實施山南市2022年招聘大學生鄉村振興專干、村（居）科技專干、醫務人員、農業農村工作專員和鄉村幼教人員工作，現有關事宜公告如下：
一、招聘對象
按照“屬地優先、就近安排”原則，各縣（區）自行招錄本縣（區）籍2022年全日制普通大專及以上學歷的未就業應屆高校畢業生，對積極參加市、縣兩級新冠肺炎疫情防控工作的應屆高校畢業生志愿者在同等條件下可優先招聘。
二、招聘崗位類別及名額
鄉村振興專干13人、村（居）科技專干114人、村（居）醫務人員32人、農業農村工作專員41人、鄉村幼教人員20人。聘期3年（含試用期3個月），由各行業主管部門負責管理，不屬于機關事業單位在編人員。
三、報考條件
（一）招聘對象應當具備以下資格條件
1.擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，政治素質高，思想品德好，身體健康，熱愛報考崗位工作，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；
2.具有符合招聘崗位要求的工作能力和其他資格條件，具有較高的專業知識水平和業務技能，服從招聘單位管理及工作安排。其中：
（1）鄉村振興專干、村（居）科技專干、村（居）農業農村工作專員僅限2022年度全區機關事業單位公開招聘報考A、B、C類人員報名；
（2）村（居）醫務人員僅限2022年度全區機關事業單位公開招聘報考E、Z類人員報名；
（3）鄉村幼教人員僅限2022年度全區機關事業單位公開招聘報考D類人員報名。
3.具有招聘職位和法律法規規定的其他條件。
（二）招聘對象有下列情形之一的不得報考
1.政治立場動搖、理想信念缺失的；
2.在維護祖國統一和民族團結，反對分裂、揭批“十四世”達賴等重大原則問題上態度曖昧、做“兩面人”“兩面派”、同情支持達賴集團、參與分裂破壞活動的；
3.因犯罪受到刑事處罰的；
4.其他不適合崗位要求情形的。
（三）招聘注意事項
1.報考招聘崗位的考生按照崗位要求的學歷、專業等條件進行報考；
2.每名報考人員只能報考1個招聘職位，同時要服從調劑；
3.招聘崗位、專業等具體要求詳見《山南市2022年招聘大學生鄉村科技專干、村（居）科技專干、醫務人員、農業農村工作專員和鄉村幼教人員崗位表》（附件1）。
四、招聘程序
本次招聘由各縣（區）根據空崗情況，按以下安排自行組織招錄（縣區高校畢業生就業創業領導小組辦公室會同同級組織、教育、科技、農業農村、衛健部門組織實施）。
（一）報名方式
本次招聘采取線上報名的方式進行。
乃 東 區：ndqrsjgxb@163.com
曲 松 縣：qsxrsj@126.com
隆 子 縣：xzlzxsyb@126.com
扎 囊 縣：znxrsjbgs@163.com
措 美 縣：cmrs7402789@126.com
貢 嘎 縣：ggxrsj7393187@163.com
桑 日 縣：sangrixianrensheju@163.com
加 查 縣：jcxgxjybgs@126.com
浪卡子縣：lkzxsyb@163.com
錯 那 縣：cnxrsj2453@163.com
瓊 結 縣：qjxgxb7352270@163.com
洛 扎 縣：Lzx_rsj@126.com
（二）報名時間
2022年10月11日—10月15日
（三）招聘時間
2022年10月16日—10月18日
（四）報名要求
符合報考條件的考生須如實填寫報名表上相關信息，并在規定時間內向指定郵箱投遞以下材料：報名表（附件2）、2022年全區機關事業單位公開招錄筆試準考證、本人戶口本、有效期內二代居民身份證、畢業證、學歷證書電子注冊備案表、學籍信息登記表的掃描件，郵件名稱須注明為“姓名+考生類型+報考崗位”，如：張三+E類+村居醫務人員。
（五）報名須知
1.考生在報名時須誠信報考，如實填報有關個人信息，凡弄虛作假，不誠信報考的考生，一經查實，取消聘用資格，按照《人社部第35號令》、《中華人民共和國刑法修正案（十）》有關規定進行處理；
2.考生須根據崗位要求和自身情況認真嚴肅選擇報考崗位，經審核通過不得更改；
3.考生須在規定時間內及時報名，因考生個人原因出現的報名問題，責任由考生本人承擔。
（六）聘用標準
根據2022年度全區機關事業單位公考招聘筆試成績，從高分到低分順序確定擬錄用名單。
五、體檢與考察
體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）等有關規定執行。體檢合格人員填寫《山南市2022年招聘大學生鄉村振興專干、村（居）科技專干、醫務人員、農業農村工作專員和鄉村幼教人員政審表》（附件3），由戶籍所在地派出所對考生及其家庭主要成員進行考察政審。考察政審不合格的不予聘用。
六、補錄
因體檢或考察政審不合格以及由于崗位無人報考和考生放棄出現的名額空缺，將啟動二次報名程序；符合補錄條件的根據2022年度全區機關事業單位公開招聘筆試成績從高分到低分的順序補錄。補錄人員將單獨組織體檢及考察政審。
七、聘用待遇
根據自治區黨委組織部等7家部門聯合印發的《關于2020年招聘大學生村（居）科技專干、醫務人員、農業農村工作專員和鄉村幼教人員的實施意見》的通知（藏人社發〔2020〕78號）和《關于印發〈關于從高校畢業生中招聘村（居）科技專干參與農牧區產業發展的實施意見〉的通知》（藏人社發〔2021〕48號）的規定，具體為：
（一）薪酬待遇。由職務等級工資和績效考核獎勵兩部分組成，實行動態增長機制。
1.職務等級工資。二類區3000元/月，三類區3500元/月，四類區4000元/月；本科生、研究生分別高定一檔、二檔（檔差不低于100元/月）；獲得社會工作者、經濟工作者等初級、中級、高級職稱的，分別高定一檔、二檔、三檔；工作每滿1年享受10元/月的工齡工資，年度考核稱職及以上等次的，晉升一檔工資；升任村（居）“兩委”班子成員、副書記（副主任）、書記（主任）、第一書記的，晉升相應職務等級工資。
2.績效考核獎勵。按照年度基本工資的40%設置，根據年度考核情況發放，優秀等次的發放100%，稱職等次的發放85%，基本稱職等次的發放50%，不稱職等次的不予發放。
（二）通訊補助。100元/月。
（三）社會保障。享受企業職工基本養老險、城鎮職工醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險和意外傷害保險。
（四）休假待遇。每年享受30天的帶薪休假（不含路途時間），根據本人及配偶籍貫所在地，市內、跨市、跨省區分別給予休假路費補助1000元、2000元、3000元。
（五）其他待遇。1.試用期滿后，給予一次性安家補助5000元，到三、四類區或邊境地區村（居）工作的給予一次性安家補助6000元。2.在邊境地區村（居）工作滿1年的，與當地邊民享受同等邊民補助。3.在村（居）連續工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的，將村（居）工作經歷作為職稱評審條件，同等條件下優先評審。4.在村（居）連續工作滿3年且年度考核均為稱職及以上等次的，參照《中共西藏自治區委員會、西藏自治區人民政府關于促進高校畢業生就業創業的若干意見》有關政策規定實行學費資助。5.根據村（居）組織安排，創辦集體經濟的，可享受集體經濟組織給予的一定補助。
以上政策，隨自治區政策調整而調整。
八、人員管理
（一）崗位管理由行業主管部門負責管理。
（二）崗位職責
1.村（居）科技專干。負責種養殖技術、農機技術、農產品質量檢測、農作物病蟲害防治等相關工作；普及農牧業適用技術，示范推廣新品種、新技術、新產品、新工藝，提高農牧民科學文化素質和技術技能；
2.村（居）醫務人員。綜合提供基本公共衛生和基本醫療等服務，承擔政府衛生健康行政部門委托的衛生健康管理職能；
3.農業農村工作專員。負責轄區內農牧民專業合作社和農村集體經濟組織財務管理、會計核算等工作；負責牲畜家禽飼料配制、繁殖技術、疫病診斷、防控治療等農牧業各項工作；
4.鄉村幼教人員。從事學前教育教學工作。
（三）解聘
在合同期內，有下列情形之一的，可以解除聘用合同，停止發放薪酬待遇和各項補助，并追繳發放的安家補助、當年的休假路費補助。
1.辭職或單方面解除聘用合同的；
2.不符合聘用條件的被聘用人員；
3.嚴重違反有關管理制度的；
4.失職瀆職、徇私舞弊，造成嚴重后果的；
5.擅自與其他用人單位建立勞動關系的；
6.年度考核被評定為不稱職等次或連續2年被評定為基本稱職等次的；
7.受到開除黨籍、團籍、勸退、除名處理的；
8.被依法追究刑事責任的；
9.應當解除聘用合同的其它情形。
未出現前款規定情形的，聘用期滿后優先考慮續聘。
本公告未盡事宜，由市高校辦聯合有關部門負責解釋。
