根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）、《江門市事業單位公開招聘人員實施意見》（江人社發〔2010〕573號）、《江門市選聘到村（社區）任職高校畢業生管理暫行辦法》（江組通〔2012〕140號）精神，現就2022年江門高新區（江海區）事業單位工作人員招聘有關事項公告如下：

一、招聘崗位

詳見《2022年江門高新區（江海區）事業單位工作人員公開招聘崗位表》（附件1）。

二、招聘對象及招聘資格條件

（一）招聘對象

招聘對象分“社會人員”和“不限”兩類。

1.“社會人員”指除應屆畢業生外，已取得國家承認學歷的人員（須于報名首日，即2022年8月30日前取得崗位要求的學歷學位證書）；

2.“不限”指同時面向“應屆畢業生”和“社會人員”兩種招聘對象。

“應屆畢業生”指國家統一招生的2022年普通高等院校畢業生（非在職），且須于2022年8月31日以前取得相應畢業證書、學位證書。

根據《關于做好江海區退役大學生士兵公開招聘工作的通知》，本次招聘推出崗位面向江海區退役大學生士兵定向招聘，凡報名時符合崗位資格條件要求的均可報名。江海區退役大學生士兵是指：經江海區人民武裝部批準入伍，入伍時戶籍所在地在江海區，服役期滿2年以上(含2年)且退出現役，全日制普通高等院校大專以上畢業后參軍入伍或被全日制普通高等院校大專以上錄取或就讀期間參軍入伍，服役期間表現良好，在報名首日前取得相應學歷(學位)證書的人員。

港澳學習、國外留學人員在面試資格審查時需提供由教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證函和使領館開具的有關證明材料。

港澳居民符合《粵港澳大灣區(內地)事業單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》和本公告規定的，可報考相關崗位。

（二）基本資格條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規;

3.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

4.具備良好的品行和職業道德;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備招聘崗位所需的資格條件。

（三）其他資格條件要求

1.專業、學歷、學位要求

應聘人員應具備與招聘崗位所要求專業的學歷學位，用符合招聘崗位條件的學歷專業報考。招聘崗位按照《廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄》（見附件2）進行專業設置。報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱為準，不得報考所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。

所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼）的，可選擇專業目錄中的相近專業報考，所學專業必修課程須與報考崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業證書（已畢業的）、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。應聘人員學位種類、學校院系種類、修讀課程、畢業證上專業名稱后以括號等形式列出的培養方向均不能作為報名專業的依據。

招聘崗位沒有學位要求的，應聘者是否取得學位不影響報名。

2.職稱、職業資格、執業資格及其他資格以相關證書或獲得資格核定部門的正式批文為準（須于報名首日前取得）。僅考試、考核合格，未能出具證書或批文的，不視為具備相應資格。應屆畢業生未獲得崗位要求的相關資格證書的，需在一個聘期內取得相關證書，否則作終止聘用合同處理。

3.工作經歷以在工作單位參加社會保險起始時間算起，在軍隊工作的經歷以及退役士兵在部隊服務經歷視為工作經歷。從事指定類型的工作經歷，還應以單位證明、勞動合同（或工作協議）、社會保險參保記錄等材料為依據。工作經歷計算截止期為2022年8月31日。在校全日制學習期間的社會實踐經歷及參加相關工作的，即使與單位簽訂勞動合同并繳納社會保險，不視為工作經歷。

4.招聘公告所列資格條件為最低條件，凡資格條件高于公告規定要求者均可報名。

5.2022年全日制普通高等學校應屆畢業的定向生、委培生報名，須征得委培、定向單位、所在院校同意并出具同意報考證明（同意報考意見材料在面試資格審核前提供）。

6.應聘者不得應聘與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的親屬擔任負責人員的事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計、財務崗位，以及與該負責人員有直接上下級領導關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其他工作人員與應聘者有上述親屬關系的，或有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。

7.以下人員不得報名應聘：受行政開除處分或被機關事業單位辭退（單方面解聘）未滿五年的人員；在各級機關、事業單位招錄考試、體檢或考察中存在違紀行為，或近三年在我市事業單位職員和機關雇員公開招聘中違約、不守承諾的人員；被國家職能部門列入失信人員名單的；尚未解除紀律處分或因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查的人員；曾因犯罪受到刑事處罰，或涉嫌犯罪正在接受調查、司法程序尚未終結的人員；在讀的非應屆畢業生、現役軍人；其他法律、法規規定不得應聘的人員。

三、應聘方式

（一）報名時間及方式

應聘者可登錄“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”（http://www.jianghaiqu.net/jhqbb_100/index.html）查詢招聘職位信息。

具體報名時間為2022年8月30日9:00時至9月1日16:30時，采用網上報名方式。報名系統24小時開通。報名頁面從“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”進入網上報名系統。應聘者須嚴格按照招聘公告要求和網上報名系統的指引進行網上報名。

（二）報名要求

1.應聘者只能選擇一個崗位進行報名，且必須使用有效期內的二代居民身份證報名。報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘者必須憑準考證、居民身份證（或臨時居民身份證）參加考試及體檢（不含電子版準考證和居民身份證）。如居民身份證失效、遺失或更換中的，應當及時向公安機關申請辦理臨時居民身份證。臨時居民身份證是唯一可代替居民身份證作為入場參加考試或體檢的法定居民身份證明憑證，居民戶口本、護照、工作證、駕駛執照、學生證、居民身份證辦證回執、派出所開具證明以及其他任何證件都不能代替居民身份證參加考試或體檢。

2.應聘者應如實、全面、準確地填寫報名登記表。“學習和工作經歷”欄目應從高中起按時間先后順序填寫起始年月、地點、單位及職務，大學期間的學習經歷須填寫清楚學校、院系、專業名稱。為方便用人單位審核是否構成回避關系職位，“家庭成員及主要社會關系”欄不得漏填。如應聘者提供虛假材料，偽造、變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格，或為“試考”虛假報名，惡意注冊報名信息擾亂報名秩序、浪費國家資源的，一經查實，取消應聘資格。涉嫌犯罪的，移送司法機關處理。

3.筆試前不安排現場資格審查，應聘者須結合自身實際情況和招聘崗位要求，選擇與本人條件相符的崗位報考，如對招聘崗位要求不清楚，可在報名前向用人單位咨詢。同時應聘者需留有效的手機號碼并保持通訊暢通。因本人未認真閱讀公告或不清晰崗位要求，導致自身條件與招聘公告及所報崗位資格條件不符，造成成績無效失去聘用資格的；或者因填寫電話有誤招錄單位聯系不到應聘者的，責任由應聘者自負。

4.報名系統自動根據應聘者填寫的居民身份證號進行校核，對身份證號通過校核的，系統將自動確認報名。報名確認后應聘者可打印報名登記表，且報名資料不能再作修改。請應聘者妥善保管報名登記表，資格復審時需提供。

（三）打印準考證

打印準考證時間待定，打印筆試準考證具體時間將于筆試開考前在“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”另行通知。準考證是應聘者參加筆試、面試、資格復審、體檢等各環節的重要依據和證明，請妥善保管。

四、考試

招聘實行競爭性選拔考試，采取筆試和面試相結合的形式進行。為落實競爭、擇優的招聘原則，筆試設定 “開考比例”，即同崗位招聘人數與通過報名資格審核人數之比為1：X（見附件1）。凡通過報名資格審核人數未達到“開考比例”的，該崗位暫停招聘或減少招聘人數，并由江海區委組織部在筆試開考前統一發布聲明。

（一）筆試

1.組織實施。筆試由江海區委組織部統一組織。

2.筆試時間和地點待定，筆試前另行公告通知，詳見筆試準考證安排。

3.考試內容根據招聘崗位所需基本能力素質的側重點分為A、B二類：A類適用于事業單位綜合類崗位，以政治、法律、公文處理與寫作、職業能力測試等公共基礎知識為主；B類適用于衛生專業技術類崗位，其中B1適用醫生、醫技類崗位，以醫學綜合知識為主，B2適用護理類崗位，以護理學知識為主。

4.筆試成績滿分為100分，以同類試題最高分60%為合格線。筆試結束后10個工作日內在“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”

（http://www.jianghaiqu.net/jhqbb_100/index.html）公布筆試合格線和考生成績，低于合格分數線的考生不得納入面試范圍。

5.筆試加分。按照省、市有關規定，參加江門市“三支一扶”服務計劃，報名時服務期滿不超過三年或服務期滿繼續聘用，且服務期考核合格的高校畢業生，筆試成績加10分。江門市戶籍、參加國家或省統一組織的“志愿服務西部計劃”等服務基層項目的高校畢業生以及江門市統一組織到村（社區）或基層其他公共管理服務組織任職的高校畢業生，參照執行。辦理筆試加分所需材料：身份證、戶口簿原件及復印件，大學生村官提供聘任合同及縣級以上組織部門出具的《高校畢業生到農村任職工作證書》；村（社區）書記（主任）助理提供江門市委組織部出具的任職工作證書；參加“三支一扶”計劃的，提供我省“三支一扶”工作協調管理辦公室出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書（此證書由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制）；參加“大學生志愿服務西部計劃”的，提供由團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。具體申報加分的時間地點另行通知。

（二）面試

1.面試對象：在筆試合格線范圍內，根據同崗位筆試成績從高到低順序，按入圍面試比例（招聘人數:入圍人數=1:3）確定面試人選。人數達不到比例的，可按實際符合面試條件的人數進行面試。面試人選出現空缺的，可依次遞補其他考生。

2.面試前資格審核。用人單位須在面試前對應聘者資格進行審核，審核時間地點由區委組織部通知應聘者。不按規定時間參加資格審查的視為自動放棄。資格審查不合格的，不得參加面試。審核資料如下（原件及復印件一式一份）：

（1）內地居民身份證、戶口本（集體戶口需提供集體戶戶主首頁復印件并加蓋集體戶口單位或所屬公安機關公章，以及本人內頁原件）、報名登記表、準考證。

（2）招聘崗位有學歷、學位、職稱、職業資格、執業資格及其它要求的，應聘者須提供相關證書、批文或依據材料；應屆畢業生尚未取得學歷、學位證書的，須提供普通高校畢業生《就業推薦表》（須附有學校教導處蓋印的各科成績表）和《學生證》，在規定時間前獲得學歷學位的，方可入職；港澳學習、留學歸國人員還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及我駐外使領館開具的證明材料；學歷證、學位證缺失的，應提供教育主管部門開具的學歷、學位認證材料。

（3）招聘崗位有工作經歷要求的，應聘者須提供相關工作經歷期間在單位的社會保險參保繳費證明或人力資源社會保障部門用工備案證明；要求指定類型工作經歷的，還須提供單位證明材料。

（4）2022年全日制普通高等學校應屆畢業的定向生、委培生報名，須征得委培、定向單位、所在院校同意并出具同意報考證明（同意報考意見材料在面試資格審核前提供）。

（5）崗位定向招聘江海區退役大學生士兵的，還需提供退出現役證件、入伍所在市征兵辦出具的相關證明材料。

3.組織實施。面試由區委組織部統一組織實施，面試時間、地點另行通知。

4.面試成績滿分為100分，合格分數線為60分。面試低于合格線的應聘者不得納入聘用范圍。

5.面試成績當場向考生公布。

（三）綜合成績

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。綜合成績滿分為100分，合格分數線為60分。若同一崗位應聘者綜合成績相同，依次按照筆試成績、面試主評委評分高低順序確定名次，如筆試成績、面試主評委評分仍相同，則加考面試。綜合成績不合格者不得列為體檢、政審考察對象。

五、體檢

考試結束后，體檢人選在面試成績及綜合成績均合格的人員范圍中，按同崗位應聘者綜合成績從高到低等額確定。人選名單于面試結束后10個工作日內連同綜合成績一并在“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”（http://www.jianghaiqu.net/jhqbb_100/index.html）公布。

入圍考生在考試結束后統一組織到縣級以上綜合性醫院進行體檢（具體時間以網上公布為準），體檢程序、紀律、項目及標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》及《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》規定執行，體檢費用考生自理。逾期不參加體檢的，視為自動放棄。如上述文件尚無明確規定的，可參考公務員錄用體檢標準執行。

六、考察

招聘單位須對通過考試且體檢合格的擬聘用人員進行考察?？疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》規定執行，主要考察擬聘用人員政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系及是否需要回避等情況，并通過實地考察及查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。

七、資格復查及公示

完成考察后，招聘單位將相關資料送區委組織部進行資格復查。復查發現應聘者的真實情況與公告崗位所需的資格條件不符的，取消聘用資格；如發現虛假材料，或偽造、變造有關證件、材料、信息騙取應聘資格的，取消聘用資格，3年內不得參加高新區（江海區）事業單位考試，并記入個人誠信檔案。經復審通過的擬聘用人員名單，在“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”

（http://www.jianghaiqu.net/jhqbb_100/index.html）公示7個工作日。

八、試用及聘用

經公示無異議后，由區委組織部制發聘用通知書。聘用人員持聘用通知書辦理關系調動、檔案遷移及報到手續。報到后招聘單位與聘用人員在平等自愿、協商一致基礎上簽訂聘用合同，約定違約金標準及試用期，試用期包含在聘用合同期內，試用期一般不超過3個月；情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個月；屬于初次就業且訂立3年以上聘用合同的，試用期為12個月。試用期滿考核合格者正式聘用。

新聘用人員因病、事假累計超過40個工作日不在職的，試用期順延補足后考核，在報到后一年半內仍未補足的，視為考核不合格。女性在孕期、產假、哺乳期內不在職的，試用期順延補足后考核。

試用期滿考核不合格的，用人單位可調整其崗位，個人不同意調崗或調崗后仍不能勝任的，將予以解聘。試用期內發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，用人單位將予以解聘。

九、遞補

出現以下情形的，招聘單位可在成績合格的同崗位應聘者中，按成績從高到低依次遞補人選：

1.應聘者放棄面試、體檢、考察、聘用，或資格審核、體檢、考察不合格的；

2.擬聘用人選公示結果影響聘用的；

3.聘用人選未在規定的報到時間內報到的。

是否遞補人選由招聘單位提出意見，并書面報區委組織部。如應聘者在應聘過程中，被機關錄用為公務員的，須如實報告情況，終止應聘，不再保留面試、體檢、考察、聘用資格。

十、疫情防控要求

本次考試在新冠肺炎疫情防控常態化下開展，應聘者應當按照有關防控要求，做好報名、考試等工作，中高風險等級地區要盡量減少不必要的人員流動，避免人員聚集。應聘者不配合考試防疫工作、不如實報告健康狀況，隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料(信息)的，取消考試資格。造成不良后果的，依法追究其法律責任。

因疫情存在動態變化，具體的疫情防控要求請關注“江門高新區（江海區）政務信息網組織部”（http://www.jianghaiqu.net/jhqbb_100/index.html）發布的最新公告。

十一、監督管理

應聘者、招聘單位和有關工作人員違反《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）、《江門市事業單位公開招聘人員實施意見》（江人社發〔2010〕573號）規定的，將按規定追究責任。

本次招聘不指定任何參考用書和資料，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、參考資料、上網卡等，均與本次招聘無關。

十二、聯系電話

單　位：中共江門市江海區委組織部

政策咨詢電話：0750-3861899、3861104（區委組織部公務員股）

監督投訴電話：0750-3861807（區委組織部辦公室）

中共江門市江海區委組織部

2022年8月15日

附件1：2022年江門高新區（江海區）事業單位工作人員公開招聘崗位表.xlsx

附件2：廣東省2022年考試錄用公務員專業參考目錄.xls