重慶市南川區中醫醫院招聘編外護理人員簡章

來源：重慶市南川區中醫醫院公眾號 2022-08-08 14:02:09

重慶市南川區中醫醫院公開招聘編外護理人員簡章

因醫院發展需要，我院決定面向社會公開招聘編制外護理專業技術人員，現將有關事項通知如下：

一、報名對象及條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律;具有良好的品行;具備良好的職業操守，身體健康，相貌端莊，形象氣質佳，能勝任應聘崗位的工作。

(二)具有護理學類全日制大專及以上學歷，并取得護理執業資格證書或提供有效的護士執業資格考試成績合格證明。應屆生可放寬到當年內提供有效的護士執業資格考試成績合格證明。

在二級及以上醫院工作滿2年，并滿足以下條件之一：取得急診、ICU、中醫、血透、手術室方向專科護士證或規培證的人員，學歷可放寬至國民教育大專。

(三)身高158cm及以上(全日制本科身高可放寬至156cm)。

(四)年齡為18周歲以上、28周歲以下，具有主管護師及以上資格可放寬至31周歲(本簡章所列時間以截至2022年8月17日計算)。

(五)涉嫌違法違紀的，正在接受審查尚未做出結論的，曾被開除公職的，其它不符合事業單位及醫療機構招聘條件的，不得報名。

二、招聘崗位及計劃

計劃招聘護士50名，招錄后須服從醫院安排，如不服從安排的取消其招錄資格，且不依次遞補。

三、報名及資格審查

集中報名時間：2022年8月18日—8月19日，上午8:30-11:30，下午14:30-17:30。

報名地點：南川區中醫醫院三樓人事科(隆化大道15號，新區政府和道南小學之間)。

報名程序：填寫報名表(格式見附表);提交身份證、學歷、學位、學信證明、執業資格證書、職稱證(沒有辦理的可不提供)、工作證明(可選擇提供合同或工作單位證明或養老保險等)、專科護士證明(或規培證書)原件及復印件，由人事科、護理部審查原件，留存復印件;實地測量身高;交近期一寸免冠正面彩色照片2張;須提供48小時內核酸檢測陰性報告。由人事科、護理部現場確定準考資格。

聯系電話：023—71417398

13996880504

四、考試

本次考試分筆試、技能、面試、試崗四個環節。計劃招聘人數與報名人數比例不低于1：3比例，未達開考比例的，按此比例遞減招聘人數。

(一)筆試

內容：以2022年全國護士執業資格考試大綱、三基訓練基礎知識為主，分值100分。

形式：閉卷方式。

時間：8月23日上午8：30-10：00。

地點：龍濟社區居委會3樓會議室。

(二)技能考試

技能考試分值100分。

內容：常用護理技術操作

形式：現場操作

時間：8月23日上午10:30

地點：以實際通知為準

(三)面試

按照筆試、技能成績之和從高到低確定面試人員，計劃招聘人數與參加面試人數比例不低于1：2比例，未達開考比例的，按此比例遞減招聘人數。

時間、地點以實際通知為準。

(四)試崗

總成績按照筆試成績×30% + 專業技能測試成績×30% +面試成績×40%計算(總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數點后兩位數)。從高分到低分依次確定進入試崗人員。試崗人數為最終確定招聘人數。進入試崗最后一名成績有并列的，通過加試確定進入人員。應聘人員體檢合格后，本人簽訂承諾書后，方可進入試崗，體檢不合格者，不得進入試崗。

試崗時間：1個月

試崗結束后，由試崗人員填寫《重慶市南川區中醫醫院試崗轉試用申請表》進行自評，試崗科室綜合評價，護理部、人事科審核，審核合格進入下一環節，試崗不合格人員不得進入下一個環節。

定崗：凡經我院考核合格被招聘人員，必須服從我院統一工作安排，不服從工作安排者取消錄用。

五、聘用及薪酬待遇

(一)試用

試用期3個月，按見習期相應工資標準發放。試用期滿，經考核合格，簽訂正式合同，工資按見習期工資計發，轉正后滿一年按專業技術人員工資套改。試用期3個月滿后開始計發獎勵性績效，獎勵性績效由科室二次分配。考核不合格的，醫院不予聘用。

(二)聘用

試用期滿經考核合格，經人事科審查無異議后，根據人事科通知的期限按有關規定簽訂聘用協議，正式聘用;逾期不簽聘用協議者，視為自動放棄。

六、其他要求

(一)在當年內未提供有效的護士執業資格考試成績合格證明，直接解聘。

(二)應聘者應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，需與《南川區中醫醫院公開招聘人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的，一經查實，按不同情況給予取消考試資格、考試成績無效、取消錄用、解聘等處理。

(三)不按規定時間、地點參加現場資格審查、考試、試崗、體檢的，視為自動放棄。如因不符合條件和不誠信報考被取消考錄資格的，后果由報考人員承擔。報考人員自行處理與原單位的勞動合同關系和執業注冊地點變更事宜。在人事科確定的期限內(原則上不超過1個月)，無法解除合同及變更執業注冊地點的，視為自動放棄聘用。