2022年湖南高速鐵路職業技術學院招聘18人公告

來源：湖南高速鐵路職業技術學院 2022-08-05 08:47:24

湖南高速鐵路職業技術學院2022年度公開招聘工作人員公告

湖南高速鐵路職業技術學院是由衡陽市政府與廣鐵集團共建的一所全日制公辦普通高等院校，屬于全額撥款事業單位。學院占地800畝，面向全國27個省市招生，設12個教學院部，30個專業，現在校學生1.3萬余人，主要面向高鐵和軌道交通行業高質量就業，近三年畢業生就業率均在96%以上，是全國職業教育先進單位、湖南省卓越高職院、湖南省文明標兵校園。

根據《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）等文件精神，結合學院工作需要，決定在編制限額內面向社會公開招聘工作人員18名，為做好此次招聘工作，現公告如下：

一、領導機構

在衡陽市紀委和衡陽市人力資源和社會保障局的指導與監督下，學院成立公開招聘工作領導小組（以下簡稱招聘領導小組）。招聘領導小組下設招聘工作辦公室（以下簡稱“招聘辦”，設在組織人事處，主任由組織人事處長擔任），負責招聘工作的具體組織與實施。衡陽市紀委、衡陽市人力資源和社會保障局和學院紀檢監察部門全程參與監督。

二、招聘原則

招聘工作堅持黨管干部、黨管人才原則，堅持德才兼備、以德為先、任人唯賢，貫徹公開、平等、競爭、擇優的方針，堅持衡陽市政府宏觀管理和學院用人自主權相結合原則。

三、招聘計劃

本次所招聘的18名工作人員均為專業技術人員，其中教師 8名、學生政治輔導員10名。具體崗位及條件詳見《湖南高速鐵路職業技術學院2022年度公開招聘工作人員崗位計劃與條件表》(附件1）。

高校畢業生指2022屆普通高校全日制畢業生以及2021年和2020年畢業尚未入編公務員或參照公務員管理的機關事業單位的普通高校全日制畢業生。

四、招聘條件

（一）必備條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具備崗位所需的學歷、專業或技術資格條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.崗位所需的其他條件。

（二）相關條件

報考者的出生日期以本人身份證為準。涉及年齡的計算方式為： 35歲以下是指1987年7月1日(含)以后出生。

（三）有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為，且記錄期限未滿的人員；

5.試用期或最低服務年限未滿的在編在崗人員；

6.患有精神方面疾病和傳染病未治愈的人員；

7.在讀的普通全日制高校學生（2022屆高校畢業生除外）；

8.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形的人員（如吸毒史的人員等）。

五、招聘程序

（一）發布公告

衡陽市人社局官網（http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/）和湖南高速鐵路職業技術學院官網（http://www.htcrh.com/）發布招聘公告。公告時間為：2022年8月4日至2022年8月12日。

（二）報名

1.報名方式：采取線上報名方式（不接受現場報名和電話報名）。報考人員報名請掃描二維碼。

2.報名時間：2022年8月13日9：00至2022年8月15日17：00。

報名咨詢時間：上午8：30-12：00，下午15：00-17：30

政策咨詢電話：0734-2548879 聯系人：熊老師、劉老師

技術咨詢電話：18521711534 聯系人：李工

3.報名要求：報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試必須使用有效期內的居民身份證，考生報名與參加考試時使用的身份證必須一致。本次招聘專業設置參照《2022年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》和《教育部專業目錄》（以下簡稱：《目錄》），報考人員的專業應嚴格按照畢業證書或高校畢業生就業推薦表填寫。所學專業已列入該《目錄》，未列入報考崗位專業要求的，不符合報考條件；所學專業未列入該《目錄》的，由學院公開招聘工作領導小組討論決定。報考人員須認真準確填寫報名信息，選擇合適的崗位。報考人員填寫報名信息后需通過報名系統上傳以下資料：

（1）《湖南高速鐵路職業技術學院2022年度公開招聘人員報名表》（附件2）；

（2）《2022年湖南高速鐵路職業技術學院公開招聘報名匯總表》（附件3）；

（3）身份證（正反兩面）、學歷學位證書（出國留學人員應提供教育部相關部門出具的學歷<學位>認證報告）、學籍在線驗證報告、學歷證書電子注冊備案表、專業技術資格證書、證明材料、其他相關證件掃描件或照片。學歷學位證書（國外學歷認證報告），必須于2022年7月31日前取得；

（4）在編在崗人員還須提供相關證明（附件4）；

（5）屬中共黨員（含中共預備黨員）身份的報考人員，需提供所在黨組織開具的黨員身份相關證明并加蓋公章，或提供加蓋組織人事部門公章的入黨志愿書復印件。

（6）本人近期免冠2寸（35*45mm）正面電子證件照片（藍底證件照，jpg格式，20KB以上2M以下）；

凡未按規定要求提交報名信息、提交的材料不實或信息不準確、隱瞞有關情況、提供虛假材料的，一經查實，取消其報名資格，所造成的損失由報考人員自行承擔。

本次公開招聘工作后續相關信息發布指定網站為衡陽市人力資源和社會保障局官網、湖南高速鐵路職業技術學院官網，請報考人員密切關注，并確保本人所留通訊方式暢通。如因提供錯誤聯系信息、信息通訊不暢通或者本人未能及時關注網站信息而造成的后果由報考者本人承擔。

（三）資格審查

資格審查分網上初審和現場資格確認。網上初審通過即為報名完成，現場資格確認對象為網上資格初審通過的人員。現場資格審查具體時間、地點、方式另行通知。資格審查人員須提供報名時上傳的資料，材料屬證件類的驗原件留復印件，屬證明類的留原件。具體事宜由招聘辦通知，請各位報考人員保持聯系方式暢通。未按規定時間、地點及要求進行現場資格審查人員，視為自動放棄。提交材料主要信息不實或不符合應聘崗位條件的，資格審查不合格。

資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考核或聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》予以處理。

（四）考試

1.開考比例：有效報名人數與崗位招聘計劃數的比例原則上不得低于3∶1，如專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經學院招聘領導小組集體研究，報衡陽市人力資源和社會保障局批準后，可以延長報名時間、放寬報名條件、降低開考比例或取消、核減相應崗位招聘計劃。并于考試前在衡陽市人力資源和社會保障局官網和湖南高速鐵路職業技術學院官網另行公告。報考崗位被取消的人員可在規定的時間內申請改報符合條件的其他崗位。

2.考試時間和地點在湖南高速鐵路職業技術學院官網另行公告。準考證領取時間另行通知。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證（電子身份證無效），缺少證件的報考人員不得參加考試。

3.考試方式和內容

（1）應聘專職教師崗位（崗位代碼為1001—1005）的考生，只進行試教；試教按備課時長30分鐘,試教時長10分鐘，并采用傳統板書教學方式進行；主要考察應聘者教學工作能力、水平及專業知識、技能；試教成績即為考試綜合成績。

（2）應聘專職教師崗位（崗位代碼為1006）的考生需要試教和技能測試。

①試教。試教按備課時長30分鐘,試教時長10分鐘，并采用傳統板書教學方式進行，主要考察應聘者教學工作能力、水平及專業知識、技能。

②技能測試。技能測試內容：發球、搓球、殺、吊球、低重心四點跑、比賽實戰能力等，具體根據本崗位專業要求，由評委現場確定，主要考察應聘者的羽毛球實戰水平、身體綜合素質和基本技術。

③考試綜合成績=試教成績×40%+技能測試成績×60%；

（3）應聘學生政治輔導員崗位（崗位代碼2001-2002）的考生，需參加筆試和面試。

①筆試。采取閉卷答題的方式進行，考試時間90分鐘。筆試內容為：時事政治、公共基礎知識、高等教育學、高等心理學、高校輔導員相關知識。

②面試。在資格復審合格人員中，根據筆試成績從高分到低分的原則，按照崗位招聘計劃1:2的比例，確定面試對象。如入圍末位名次出現筆試成績相同的，則末位同名次的考生一并確定為面試對象。輔導員面試采取結構化面試方式進行，面試時長10分鐘，主要考察應聘者的政治思想水平、師德師風、綜合分析和解決問題的能力、語言表達能力、儀表氣質等。

③考試綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（4）筆試環節中，如出現實際參加筆試人數沒有形成有效競爭的，報考人員筆試成績必須不得低于65分，方可作為面試對象。

（5）實際參加試教、面試及技能測試人數沒有形成有效競爭的，該崗位人員的試教、面試及專業能力測試成績不得低于當場（同一場次、同一面試考官組、同一套試題）形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低分數，方可作為體檢對象。若無同一場次、同一面試考官組、同一套試題的情況，則該崗位人員的試教、面試及專業能力測試成績不得低于80分，方可作為體檢對象。

筆試、面試、試教和技能測試成績均采取百分制，保留小數點后兩位小數（第三位采取四舍五入法處理）。筆試、面試、試教和專業能力測試成績，均在衡陽市人力資源和社會保障局官網、湖南高速鐵路職業技術學院官網公示3日。

（五）體檢

1.對象確定

①1001至1005崗位。根據考試綜合成績由高到低順序，按招聘崗位計劃1:1的比例，確定體檢對象。如考試綜合成績相同，采取不去最高分和最低分的綜合成績排名確定體檢對象。

②1006崗位。根據考試綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位計劃1:1的比例，確定體檢對象。如考試綜合成績相同，按試教成績從高分到低分確定體檢對象;如試教成績相同，按技能測試成績從高分到低分確定體檢對象。

③2001至2002崗位。根據考試綜合成績由高到低的順序，按招聘崗位計劃1:1的比例，確定體檢對象。如考試綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分確定體檢對象;如筆試成績相同，按面試成績從高分到低分確定體檢對象。

④體檢對象名單將在衡陽市人力資源和社會保障局官網、湖南高速鐵路職業技術學院官網公示3日。

2.體檢標準

體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）、中共衡陽市委辦公室關于印發《衡陽市黨員干部公職人員嚴守紀律禁絕毒品的規定》《衡陽市黨員干部公職人員毛發毒品檢測操作細則》的通知（衡辦發〔2020〕6號）的有關規定執行。高校畢業生近6個月內已在合規醫療機構進行體檢且符合上述文件規定的體檢標準，可以認可其體檢結果。體檢醫院為三甲以上醫院。體檢及復檢費用由考生自理。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。應聘人員對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起7日內，可以向招聘辦提出書面復檢申請，招聘辦在接到書面復查申請后，經學院公開招聘工作領導小組研究同意后，組織復檢。

凡不按規定參加體檢的，視為放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消聘用資格而造成招聘崗位計劃空缺時，則從報考同一崗位人員中根據考試綜合成績從高分到低分依次遞補，限1次。

（六）考察

體檢合格的人員確定為考察對象，由招聘辦牽頭組織，學院紀檢監察部門參與考察。考察內容主要包括應聘人員檔案審查、政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力、工作實績、應聘資格條件等方面。考察不合格的或自愿放棄考察的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明），取消聘用資格，由此造成招聘崗位空缺時，不再遞補。

（七）公示

學院招聘領導小組按照規定程序和標準，根據考試成績、體檢結果和考察情況確定擬聘用人員，經衡陽市人力資源和社會保障局對擬聘用人員相關證件及證明材料進行審查合格后，在衡陽市人力資源和社會保障局官網、湖南高速鐵路職業技術學院官網進行公示，公示期為7個工作日，接受社會各界的監督。

擬聘用人員公示期間，查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后，再決定是否聘用。因取消聘用資格而造成招聘崗位計劃空缺時，不再遞補。

（八）聘用

公示期滿后無異議的人員，經學院招聘領導小組研究確定聘用人員名單，報衡陽市人力資源和社會保障局審核備案后，按規定辦理聘用手續，簽訂聘用合同，并按規定辦理增員進編等相關手續，從學院聘用之日起享受相應待遇。聘用人員無正當理由逾期不簽聘用合同的，取消其聘用資格。

此次公開招聘的聘用人員，初次就業（無社保參保記錄人員）的人員試用期為一年，其他人員試用期為半年。試用期滿考核合格者，正常轉正定級。考核不合格者，取消聘用資格。

六、招聘紀律

（一）實行回避制度。凡與我院教職員工有夫妻關系、直系或三代以內旁系血親關系（含擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人，需要填報《事業單位公開招聘人員回避事項申報表》（附件6），應自覺執行回避制度。如未填報經核實后，將取消聘用資格或解除聘用。

（二）學院招聘領導小組成員和工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。