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2022年山東德州陵城區招聘城鎮公益性崗位人員7人公告

來源:陵城區人力資源和社會保障局 2022-07-30 09:53:18

2022年陵城區公開招聘城鎮公益性崗位人員公告

 

為深入推進我區城鄉公益性崗位擴容提質行動,解決困難群體的就業問題,根據《德州市陵城區城鄉公益性崗位擴容提質行動實施方案》相關規定,現面向社會公開招聘城鎮公益性崗位人員,有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、公平、公正”的原則,嚴格紀律,增強透明度,接受社會和群眾的監督。

二、招聘崗位及數量

本次計劃招聘城鎮公益性崗位人員7人,從事就業人才服務等輔助性工作。

三、招聘條件

具有德州市陵城區常住戶口或在陵城區長期居住,年齡在18周歲至40周歲(2004年7月29日至1982年7月29日出生)。具有一定的文字寫作能力、語言表達能力和組織協調能力,能夠熟練操作計算機正常處理公務。身體健康,有敬業精神,作風正派,無不良行為記錄。有較強的規矩意識,能夠認可并自覺遵守單位的規章制度,且具備下列條件之一的人員:

(一)城鎮零就業家庭和符合《關于做好就業扶持對象認定服務工作的通知》(德人社字〔2019〕150號)人員中的中專(含高中)及以上學歷的畢業生。

(二)離校兩年之內未就業的大專以上學歷全日制高校畢業生。

(三)連續失業一年以上的失業人員。

四、工作地點

區人社局。

五、待遇情況

聘用人員月工資1700元(政策變化時做適當調整),按規定為聘用人員繳納社會保險(個人負擔部分從本人工資中扣除)。公益性崗位工作期限不超過3年,聘用人員需與聘用單位每年簽訂一次勞動合同,期滿解除勞動關系,個人自主擇業,重新就業后從事公益性崗位的時間可計算為工齡。公益性崗位勞動合同不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同以及支付經濟補償的規定。上級有關公益性崗位政策變化時按新政策執行。

六、招聘程序

招聘工作分報名、資格審查、面試、體檢、公示、培訓、錄用等環節。

(一)報名時間:2022年7月29日—2022年8月5日,報名郵箱:lcqjyb@dz.shandong.cn,發送時請勾劃“回執”。報名時需提交以下資料掃描件:身份證(正反面)、戶口本(須有索引、戶主和本人頁)、畢業證書、學位證書、有效期內的學信網學歷查詢證明、《德州市陵城區公益性崗位報名登記表》(附件1)、《個人社會關系信息表》(附件2)、《個人承諾書》(附件3)掃描件。郵件主題注明“姓名+手機號”字樣,郵件附件注明“姓名+具體文件名”(如:“張三學歷證書”)。

(二)資格審查:資格審查通過后電話通知本人面試事宜,請保持電話暢通。報名成功人員到戶籍所在地鄉鎮(街道)人社所辦理就業困難人員認定。資格審查貫穿招聘工作始終,在任何一環節發現應聘人員不符合招聘條件的,立即取消招聘資格。

(三)面試:根據所報崗位類型,按面試成績從高到低錄取。具體面試事宜及面試時間另行通知。

(四)體檢:對確定的擬聘用人員,上崗前自行進行體檢、核酸檢測,有影響工作的傳染性疾病等情形的,視為不合格。

(五)公示:在區人社局網站上公示擬聘用人員名單,公示期3天,公示期滿無異議的統一辦理聘用手續。

附件1:德州市陵城區公益性崗位報名登記表.docx

附件2:個人社會關系信息表.docx

附件3:個人承諾書.docx

聯系人:趙成彬 侯家超 8328917 8328130

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