2022年山東省泰山醫院招聘工作人員22人簡章
山東省泰山醫院2022年公開招聘工作人員簡章
一、招聘單位簡介
山東省泰山醫院是山東省衛生健康委員會直屬省直三級老年病專科醫療機構，是省委、省政府確定的干部療養保健基地，是省直基本醫療保險定點醫療機構、泰安市基本醫療保險定點醫療機構。
醫院占地面積160余畝，建筑面積7.2萬㎡，職工近600人，編制床位726張。2022年，醫院投資2.1億元新建業務樓和配套樓，項目即將完投入使用，項目完成后，全院總床位數將突破1200張，其中醫療床位800張，療養和養老床位400張。
醫院開設11個內科科室（心內科、呼吸內科、消化內科、腎內科、內分泌科、神經內科、老年病科、睡眠醫學中心、眩暈腦血管病中心、中西醫結合科（中西醫結合肺病科）、腫瘤內科）；6個外科專業（普通外科、骨外科、泌尿外科、胸外科、麻醉科、疼痛科）；開設療養保健部、重癥醫學部、健康管理中心等業務科室，同時設有功能齊全、設備先進的醫技科室。中西醫結合科（中西醫結合肺病科）是山東省“十三五”中醫藥重點專科建設單位，重癥醫學部是市級臨床重點專科。
歷經70年的發展，醫院逐漸形成以老年病、慢性病為基礎，以心腦血管病為重點，以療養康復為特色，以健康管理為平臺，以中西醫結合為手段，集預防、醫療、保健、康復、養生、養老為一體的綜合性的專業化的醫療保健品牌，成為“北京阜外醫院心臟重癥協作單位”，“北京天壇醫院卒中診療、眩暈診療協作單位”。醫院先后與省立醫院、齊魯醫院、山東省中醫院、國家心血管病中心、北京武警總醫院等建立專科聯盟，榮獲“全省衛生系統先進集體”“山東省醫院管理先進單位” “全省衛生系統先進黨組織” “山東省干部保健工作先進集體” “抗擊新冠肺炎疫情山東省三八紅旗集體”“泰安市抗擊新冠肺炎疫情先進集體”和“省級文明單位”等榮譽稱號。
二、招聘崗位和人數
根據中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會保障廳《關于2022年省屬事業單位公開招聘工作人員有關問題的通知》（魯人社字〔2021〕18號）要求，結合工作需要，現面向社會公開招聘工作人員22人，21人為專業技術崗位，1人為管理崗。其中，高級專業技術崗位4人，中級專業技術崗位14人，初級專業技術崗位3人，管理七級及以下崗位1人，具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具備良好的道德品行、適應崗位的身體條件、心理素質；
4. 應聘高級崗位年齡應在50周歲以下（1971年7月20日以后出生），應聘中級崗位年齡應在45周歲以下（1976年7月20日以后出生），應聘初級、管理七級及以下崗位年齡應在40周歲以下（1981年7月20日以后出生）；
5．具備招聘崗位要求的專業或技能條件及其他條件；
6.法律、法規規定的其他條件。
（二）崗位條件
具體崗位條件，詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件）。
（三）具有以下情形的不得報名
現役軍人，在讀的非2022屆畢業生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。
四、招聘程序
（一）發布招聘信息
通過省人力資源和社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東省衛生健康委網站（http://wsjkw.shandong.gov.cn）和山東省泰山醫院網站（http://www.sdstsyy.com）面向社會發布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1.報名
（1）報名時間
報名時間：集中報名時間為7月25日09:00-8月4日16:00，未招滿的副高級崗位報名有效期至2022年11月30日。醫院根據崗位報名情況，不定期啟動面試、體檢、考察程序，崗位招滿即止。面試、體檢、考察結果會在醫院官方網站及時公布，接受社會監督。
（2）報名方式
集中報名時間內采取網絡報名的形式。登陸山東省泰山醫院官方網站（http://www.sdstsyy.com），從公告欄內查找報名入口，如實、準確、完整填寫個人信息，上傳完整的報名材料后提交報名崗位。后續補充通知、成績公示、面試、體檢考察等各項公示公告均在醫院網站公告欄內發布，請注意查看。如個人信息或上報材料不符合報考要求的，將退回重新填報。報名人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。初審通過后，報名信息不能更改。
未招滿的崗位繼續報名的，需電話溝通后根據當時情況決定報名方式。
（3）報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按規定的比例相應核減招聘人數。
2.資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。
面試結束后，根據面試成績，對擬進入組織考察范圍的人員進行現場資格審查。參加現場資格審查人員須在規定時間到指定地點進行現場資格審查，逾期視為自動放棄。資格復審時間、地點和具體要求將在醫院官網另行通知，請及時關注，不再單獨通知。截至組織考察開始前第3天的17時,進入組織考察人選仍未向醫院提交有關材料的，視為放棄。經審查不具備報考條件的，取消其組織考察資格。資格復審與網上初審結果不一致的，以資格復審結果為準。因放棄或取消資格造成的空缺，在考察體檢范圍內按面試成績依次遞補。遞補的截止時間為組織考察開始之日前一天的9時，屆時不再遞補。
進入資格復審的應聘人員，需按招聘崗位要求，向醫院提交下列證明材料（原件以及復印件）：
①全日制普通高校2022屆畢業生應聘的，提交身份證、學校核發的畢業生就業推薦表，并應于2022年7月31日前取得相應學歷學位證書。
②其他人員應聘的，提交身份證、國家承認的學歷學位證書。
③在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信或辭職證明材料。
④海外留學人員應聘的，需提交身份證、教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、成績單翻譯件（由專業翻譯機構蓋章）等材料，對暫未取得學位認證的人員，允許承諾后參加考察，并應于2022年7月31日前取得學歷學位認證。
⑤招聘崗位有專業技術職務要求的，應聘人員需提供相應證書或聘用在相應專業技術崗位的證明材料。
⑥招聘崗位有研究方向要求的，應聘人員需提供畢業學校相關主管部門出具的研究方向證明和成績單。如畢業證、學位證、就業推薦表已注明和招考崗位要求一致的專業方向，則無需提供此證明材料。
⑦招聘崗位對本科專業有要求的，應聘人員還需提供國家承認的本科學歷、學位證書等。
⑧招聘崗位有其他條件要求的，按照要求提供證明材料。
（三）考試
考試分為筆試和面試。筆試、面試的時間、地點等相關事宜將在醫院網站另行通知。
根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向高級招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。
醫院根據疫情防控的有關要求，組織筆試、面試工作。
1.筆試
筆試主要內容為相關專業基礎知識。筆試時間、地點將在醫院網站上另行通知，筆試當日憑本人有效身份證件（與報名時一致）參加筆試。
筆試總分為100分。筆試設最低合格分數線，由醫院根據應聘人數和考試情況確定。筆試結束后及時在醫院官網公布筆試最低合格線、筆試成績及面試人選名單。
達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按1：3比例依次確定面試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的，按實有合格人數確定。簡化程序的崗位按報名實有合格人數確定面試人選。
未按照規定時間來院領取面試通知單的，視為自動放棄。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
2.面試
根據崗位特點，采取專業測試、實際操作、結構化面試等方式。面試主要測評應聘人員的綜合素質以及與崗位相適應的專業知識、業務能力和工作技能等方面的內容。
面試總分為100分。面試合格分數線70分,達到面試合格分數線的方可進入考察體檢范圍。面試成績在面試結束后當場公布。按筆試成績40％和面試成績60％的比例百分制合成考試總成績（簡化程序的崗位面試成績即為考試總成績）。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按照1:1.5的比例確定進入考察范圍人選，醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。根據實際需求采取組織函詢、查閱檔案、個別談話等方式組織考察，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和實際工作能力等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢由醫院統一組織，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按照規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
對放棄考察、體檢資格或者考察、體檢不合格造成的空缺，可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，將按規定在山東省衛生健康委官網進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，提出聘用意見，上報備案。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用。受聘用人員未按規定參加崗前培訓，或有其他不遵守醫院規定行為的，不予聘用。
五、待遇
聘用人員的工資、福利執行國家、省有關事業單位工作人員標準。
符合我院人才引進和青年人才引進政策的，經審核、考察后可享受相關補貼待遇。詳見附件2-3。
六、聯系人及聯系方式
聯系人：李老師
咨詢電話：0538-6232013
監督電話：0538-6232117
辦公地址：山東省泰安市泰山區天外村街3號省泰山醫院辦公樓二樓人力資源部
招聘郵箱：sdstsyyzp@163.com
醫院官網：http://www.sdstsyy.com
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳的相關規定執行。
山東省泰山醫院
2022年7月19日
