1、每名報考人員只能報考一個招考職位。

 

　　2、報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。

 

　　3、報名實行誠信承諾制，報考人員報名時，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假、或與招考職位要求的資格條件不符的，在面試前資格審查、考察和辦理聘用手續時一經查實，一律取消面試資格或取消聘用。

 

　　4、招聘職位未達到1:2的開考比例，將取消或削減該職位的招聘計劃。如有調整招聘計劃，將及時在北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）更新通知。報考已取消職位的考生，可以在規定的時間內報考其他符合條件未被取消的職位。未按規定時間改報的，視為放棄報考。

 

　　5、考生自報名至擬聘用(筆試、面試、體檢、考察)期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便及時聯系，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

 

　　四、筆試內容、時間和地點

 

　　1、筆試內容包括教育學、教育心理學、教育法律法規、教師職業道德建設等。筆試全部為客觀性試題，考試時間為120分鐘，筆試成績保留兩位小數，滿分為100分，應聘人員自帶2B鉛筆和橡皮在答題卡上作答。

 

　　2、筆試時間：2022年7月24日（星期日）上午9:00-11:00；在招聘期間，因疫情等原因筆試時間如有變化另行通知，請考生密切關注北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）相關公告。

 

　　3、筆試地點信息詳見筆試準考證。

 

　　4、報考人員要按照筆試準考證上確定的時間和地點參加考試，并按要求攜帶本人身份證和筆試準考證。缺少證件的考生不得參加考試。

 

　　五、分數線確定及成績查詢

 

　　筆試最低合格分數線由北鎮市人力資源和社會保障局在筆試閱卷結束后統一確定，筆試成績通過北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）查詢，未達到合格分數線不得參加資格審查（復審）和面試。

 

　　六、資格審查（復審）

 

　　筆試成績公布后，將對進入面試范圍人員進行資格審查（復審）。資格審查（復審）時間及相關事宜將在北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）公布。未在規定時間接受資格審查者，視為自動放棄。

 

　　工作人員將嚴格按照公告及崗位資格條件，對考生報名資格進行審查（復審）確認。主要審查報名者在招聘職位信息中所涉及的資歷和其他條件要求的證明材料。認真審查招考職位要求的資格條件，防止并查處作弊行為，特別是替考行為。凡有關材料主要信息不實、影響資格審查（復審）結果的，將取消報考者參加面試的資格，并在筆試成績合格者中按照從高分到低分的順序依次遞補。遞補后未達到規定的面試比例的，按實際人數確定面試人選。

 

　　資格審查（復審）貫穿招聘全過程，一經發現考生不符合報考崗位要求或弄虛作假的，隨時取消考生應聘資格（考試和應聘資格）。

 

　　七、面試

 

　　1、人選確定：面試人選在筆試成績合格人員中從高分到低分排序按1:2的比例確定，最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。

 

　　2、面試方式

 

　　面試工作由北鎮市人力資源和社會保障局組織實施，采取試講方式進行，滿分100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的，不能聘用。相關事宜經北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）通知。

 

　　八、考試總成績的確定

 

　　筆試、面試成績按4:6權重比例并保留兩位小數計算應聘人員的總成績（總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%），總成績在北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）公布。

 

　　九、體檢和考察

 

　　1、人選確定

 

　　體檢和考察人選，根據應聘人員的總成績從高到低的順序，按實際職位招聘人數等額確定。總成績并列者，根據面試成績由高到低的順序確定。如筆試、面試成績均相同者，采取面試加試的方式確定參加體檢人員，加試時間另行通知。體檢人員名單在北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）公布。

 

　　2、體檢

 

　　體檢工作由北鎮市人力資源和社會保障局、北鎮市教育局統一組織，指定縣以上綜合性醫院進行體檢。體檢項目、標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)和國家有關政策執行。體檢費用自理。對體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的報考者，不予錄用或取消錄用。體檢的時間和地點經北鎮市人民政府網站通知。

 

　　3、考察

 

　　考察工作由北鎮市教育局按照有關規定組織招聘單位實施，參照《公務員錄用考察辦法（試行）》（中組發〔2021〕11號）進行，結合招考職位的資格條件和要求開展錄用考察工作?？疾鞈斖怀稣螛藴剩攸c了解考察人選的政治表現和政治傾向，對政治上不合格的，堅決不予錄用。根據招錄職位的具體要求，采取多種形式，多種渠道，對擬錄用人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、報考資格以及其他需要考察的內容進行考察。

 

　　因體檢、考察不合格或考生放棄出現的職位空缺，按總成績從高分到低分在面試合格人員中依次遞補。如考生在考察過程中無正當理由，未按規定時間配合開展工作，視為考生放棄該招聘職位。

 

　　十、公示與聘用

 

　　1、按照規定程序和標準，根據考試成績、體檢結果和考察情況確定擬聘用人員。擬聘用人員確定后，在北鎮市人民政府網站（bzs.gov.cn）向社會公示，公示期為7個工作日，公示期滿后，即視為本次招聘結束，出現空缺的職位不再遞補。

 

　　2、公示無異議的擬聘用人員，經北鎮市人力資源和社會保障局審批后，辦理手續，確立人事關系，新聘用人員試用期為一年，試用期滿考核合格的，正式聘用，不合格的，取消聘用。

 

　　3、聘用人員需在北鎮市教育系統內服務期限5年（含試用期）。

 

　　十一、紀律與監督

 

　　公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。報考者有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，嚴肅處理，情節嚴重的取消其考試或應聘資格，并將有關情況通報其所在學?；騿挝?。構成犯罪的，依法追究刑事責任。具體事宜依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)執行。

 

　　十二、特別提示

 

　　1、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次考試無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

 

　　2、在招聘期間，如不按本公告完成規定招聘步驟(程序)的，視為自動放棄。

 

　　3、本次公開招聘人員職位信息表中所列專業名稱參照《2016年遼寧省省直事業單位公開招聘人員專業(學科)指導目錄》（指導目錄如有更新以最新版本為準）。

 

　　4、考生參加考試，要按照省、市及我市新冠肺炎疫情防控有關規定執行。

 

　　5、考生應自備符合防疫要求的一次性醫用口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。

 

　　十三、其他未盡事宜按有關文件規定執行。

 

　　本公告最終解釋權歸北鎮市人力資源和社會保障局。

 

　　報名咨詢電話：0416-6622392、6696059、6622028

 

　　紀律監督電話：0416-6696021

 

 

 

　　北鎮市人力資源和社會保障局

 

　　2022年7月10日