根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）、《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作的通知》（湘人社發〔2020〕21 號）和《關于進一步改進事業單位公開招聘工作的實施意見》（郴組〔2016〕11號）等文件精神，經研究，2022年郴州市社會求助服務中心面向社會公開招聘工作人員2名。現公告如下：

一、招聘計劃

郴州市社會求助服務中心為郴州市人民政府辦公室所屬正科級公益一類事業單位，現計劃招聘工作人員2名。具體招聘崗位、計劃數及資格條件等詳見《2022年郴州市社會求助服務中心公開招聘工作人員計劃崗位信息表》（附件1，以下簡稱《崗位信息表》）。相關事宜可通過以下指定官方網站查閱：郴州市人力資源和社會保障局門戶網站（http://czrsj.czs.gov.cn）、郴州人力資源考試網（http://61.187.189.252）。

二、招聘對象

未落實工作單位的2020屆、2021屆、2022屆普通高校畢業生（包括2017年起國家統招的非全日制研究生）。截至公告發布之日，已是機關事業單位在編在崗的2020屆、2021屆、2022屆普通高校畢業生（包括2017年起國家統招的非全日制研究生）為已落實工作單位人員，不得報考。

三、報考條件

（一）報考人員條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業道德。

4.適應崗位要求的身體條件。

5.符合崗位所需的年齡、學歷（學位）、專業等條件，詳見《崗位信息表》。

（1）報考年齡如要求在25周歲以下的，即在1996年5月1日后出生，其他情形依此類推；

（2）報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準。

（3）報考人員的專業應嚴格按照畢業證書的專業填寫。報考專業參考《2022年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》（以下簡稱《專業目錄》）。所學專業已列入《專業目錄》但未列入招聘崗位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《專業目錄》的，由郴州市社會求助服務中心提出意見報郴州市人民政府辦公室研究決定。

6.2022年應屆普通高校畢業生報考人員的學歷（學位）證書、留學歸國人員學歷認證須在2022年7月31日前取得。未按時取得的，資格審查不合格；崗位要求中工作經歷、資格、職稱等計算時間，均截至2022年5月，年限按足年足月計算。

（二）不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。

2.尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的人員。

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員。

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員。

5.現役軍人。

6.在讀的普通高校全日制非2022屆畢業生（在讀的全日制非2022屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）。

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

8.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序和辦法

本次公開招聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、研究、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報名方式。本次考試采取郵箱報名的方式，不收取報名費。報考人員將報名所需資料原件掃描件壓縮打包以電子文檔發送至報考單位指定郵箱：zfbzgk2368886@163.com。報考人員只能選擇一個崗位報名，報名與考試必須使用有效身份證件。

2.報名時間。郵箱報名時間為2022年5月9日8:30至5月20日18:00。

3.郵箱報名資料清單：

①《2022年郴州市社會求助服務中心公開招聘工作人員報名表》（附件2）電子檔，并附手寫簽名掃描件；②本人有效身份證件掃描件（有效期內的居民身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護照原證，下同）；③畢業證和學位證、含二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》掃描件；④2022屆普通高校畢業生須提供院?！懂厴I生推薦表》（填寫完整并加蓋院校公章）、含二維碼有效期內的《教育部學籍在線驗證報告》掃描件；⑤取得國（境）外學歷學位的，提供教育部留學服務中心中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）學歷學位認證查驗證明材料掃描件；⑥本人近期同底免冠1寸正面彩色照片電子檔。

4.報名注意事項：

（1）報考人員必須進行郵箱報名。報考人員應仔細核對個人報名信息、報考崗位信息等是否準確無誤，一旦通過遞交確認，將不能修改，因信息填報錯誤造成的一切后果由報考人員自負。

（2）報考人員應仔細閱讀招聘公告，確保提交的報考申請材料真實、準確。

（3）報考人員提供的聯系電話應準確無誤并確保能隨時聯系，因提供錯誤聯系信息或無法及時聯系造成的后果由報考人員承擔。如遇聯系方式變更，須及時告知招聘單位。

（4）筆試最低開考比例為1︰5。對報名人數未達到筆試最低開考比例的崗位，予以取消。取消崗位招聘計劃在指定官網上另行公告。

（二）資格審查

郵箱報名后，由郴州市人民政府辦公室和郴州市社會求助服務中心組織現場資格審查。

1.資格審查時間及地點。在指定官網上另行公告。

2.資格審查對象。郵箱報名通過人員。

3.報考人員須提供以下資料：

①手寫簽名的《2022年郴州市社會求助服務中心公開招聘工作人員報名表》（附件2）；②本人有效身份證件；③畢業證和學位證、含二維碼有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》及其他證書的原件和復印件；④2022屆普通高校畢業生須提供院?！懂厴I生推薦表》（填寫完整并加蓋院校公章）、含二維碼有效期內的《教育部學籍在線驗證報告》；⑤取得國（境）外學歷學位的，提供教育部留學服務中心中國留學網（http://www.cscse.edu.cn）學歷學位認證查驗證明材料。⑥本人近期同底免冠1寸正面彩色照片4張（背面標注姓名、報考崗位及崗位代碼）。

4.注意事項：（1）2020屆、2021屆普通高校畢業生畢業證、學位證和留學歸國人員學歷認證等證書均須在報名前取得。（2）資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。（3）偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關規定進行處理。

5.領取準考證。準考證領取辦法在指定官網另行通知。

（三）筆試

招聘筆試采用閉卷考試形式，采取百分制計分，時間150分鐘。

1.筆試科目。筆試科目為公共基礎知識和專業知識測試兩科，一套試卷。公共基礎知識和專業知識測試各占50%。

2.筆試時間及地點。在指定官網上另行公告，報考人員按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。

3.筆試成績及排名。在指定官方網站另行公告。

（四）面試

1.面試時間、地點。面試時間地點及要求在指定官方網站另行公告。報考人員須按照公告明確的時間、地點及要求參加面試。

2.面試對象。按照招聘崗位計劃數1∶2的比例，在參加筆試人員中按筆試成績從高分到低分的順序確定入圍面試對象。如入圍最后一名筆試成績相同，均進入面試。

3.面試形式。采取“結構化面談”方式進行面試。

4.面試內容。根據崗位要求確定面試內容，主要測試應試人員能力素質與招聘崗位的匹配度。

5.面試評分幅度。所有面試評分均采用百分制。面試評分幅度統一為25分，起評分為70分，即在70－95分區域間評分。未參加面試及面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。對于考生拒絕回答或放棄面試，以及能力素質不能勝任擬聘崗位的，由主評委召集評委組集體商議，在70分以下（不含70分）酌情評分。

6.面試成績。采取計平均分的方法進行，即對本組評委的評分去掉一個最高分和一個最低分后有效評分之和除以有效評委人數，即為考生面試成績。

7.綜合成績合成與排名：

（1）成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

（2）成績排名。按照綜合成績從高分到低分進行排名；綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分進行排名；綜合成績和筆試成績均相同的，按考生面試總分（即評委組對該考生面試評分之和）從高分到低分進行排名。

（五）體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計劃數1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。體檢時間另行公告。

2.體檢標準。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》等有關規定執行，同時進行吸毒史毛發檢測。

3.體檢注意事項。不按規定進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。放棄體檢或體檢不合格的，從參加面試的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，遞補次數不超過2次。

（六）考察

體檢合格人員進入考察程序。考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況?？疾旃ぷ饔沙恢菔腥嗣裾k公室組織實施。放棄考察或考察不合格的，不再遞補。

（七）研究

根據考試成績、體檢和考察結論，由郴州市人民政府辦公室黨組會議研究，確定擬聘用人選。

（八）公示

擬聘用人員名單報郴州市人力資源和社會保障局審核后，由郴州市人力資源和社會保障局在指定官方網站上進行公示。公示內容包括招聘單位、招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、準考證號、監督電話，接受社會監督，公示期為7個工作日。為保護個人權益，公示期內反映問題時須署真實姓名書面反映并提供相關線索或證據，否則不予受理。

（九）聘用

公示期滿無異議的，由郴州市人力資源和社會保障局行文確認聘用人員名單并下達聘用通知，招聘單位與擬聘用對象簽訂《事業單位聘用合同》、辦理聘用手續。聘用人員實行試用期，初次就業的新聘用人員試用期為12個月，其他人員的試用期由招聘單位按有關政策確定。

五、業務咨詢

招聘程序由郴州市人力資源和社會保障局負責解釋；招聘崗位所需的學科專業、學歷、學位、年齡和其他條件等由招聘單位及其主管部門負責解釋。

1.招聘程序咨詢：

郴州市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科：0735-2871958。

2.招聘崗位條件咨詢：

郴州市人民政府辦公室人事科：0735-2368886、0735-2368066；郴州市社會求助服務中心：0735-2369015。

六、特別提示

1.根據疫情防控要求，所有考生應自覺遵守考試防疫規定和要求，如實申報本人身體健康異常狀況和旅居史、接觸史，如實提供相關防疫信息和資料。不配合考試防疫工作、不如實報告健康異常狀況，隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，提供虛假防疫證明材料（信息）的，將取消考試資格，依法追究法律責任。因疫情防控等不可控制原因導致無法如期參加考試的，視為自動放棄。

2.報考人員須在指定官方網站查看招聘公告及各招聘環節相關信息，并對自己的選報負責，招聘單位均不負責一一電話通知報考人員。報名時登記的聯系方式須保持暢通，聯系方式如有變更，請及時告知招聘單位。

3.報考人員須妥善保管有效身份證件及筆試準考證。缺少有效身份證件原件及筆試準考證不得參加考試和體檢。

4.報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律，誠信參與招聘考試，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對違紀違規行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理。

5.本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6.招聘工作由郴州市紀委監委駐市政府辦紀檢監察組全程指導監督。監督舉報電話：0735-2368046。

附件1：2022年郴州市社會求助服務中心公開招聘工作人員計劃崗位信息表.doc

附件2：2022年郴州市社會求助服務中心公開招聘工作人員報名表.doc

郴州市人民政府辦公室

2022年5月7日