按照國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、財(cái)政部、國(guó)家中醫(yī)藥管理局《關(guān)于加快推進(jìn)三級(jí)公立醫(yī)院建立總會(huì)計(jì)師制度的意見(jiàn)》（國(guó)衛(wèi)財(cái)務(wù)發(fā)〔2017〕31號(hào)）和自治區(qū)黨委辦公廳關(guān)于印發(fā)《廣西設(shè)區(qū)市以下事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》的通知（桂辦發(fā)〔2018〕11號(hào)）《來(lái)賓市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》（來(lái)政辦發(fā)〔2019〕43號(hào)）等文件精神，經(jīng)研究，決定面向全國(guó)公開(kāi)選拔1名總會(huì)計(jì)師。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選拔職位及名額

來(lái)賓市婦幼保健院總會(huì)計(jì)師1名。

二、任職資格條件

除了桂辦發(fā)〔2018〕11號(hào)文件規(guī)定具備的基本條件外，還應(yīng)當(dāng)同時(shí)具備以下資格條件：

（一）學(xué)歷專(zhuān)業(yè)要求。具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位，會(huì)計(jì)學(xué)專(zhuān)業(yè)。

（二）職稱(chēng)資格要求。具有副高級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱(chēng)。

（三）綜合管理能力要求。具備全面、扎實(shí)的醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)，熟悉行業(yè)情況。具備較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、創(chuàng)新能力和財(cái)務(wù)管理能力。

（四）具有履行工作職責(zé)的身體條件。

（五）符合《事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行規(guī)定》（中辦發(fā)〔2015〕34號(hào)）、《公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》（中組發(fā)〔2017〕5號(hào)）規(guī)定的其他任職資格要求。

（六）年齡不超過(guò)45周歲（1976年4月28日以后出生）。

（七）符合下列條件之一的，在同等條件下優(yōu)先：

1.榮獲自治區(qū)級(jí)以上先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者稱(chēng)號(hào)；

2.廣西“十百千”拔尖會(huì)計(jì)人才學(xué)員或全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍（后備） 人才。

有下列情形之一的，不得報(bào)名：

1.有過(guò)違反法律、法規(guī)的行為，曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被行政拘留的；

2.正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹椤⒓o(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案審查的；

3.受過(guò)黨紀(jì)處分、行政處分，或正在黨紀(jì)政紀(jì)處分所規(guī)定的提拔使用限制期的；

4. 曾因?yàn)^職或者決策失誤造成單位重大經(jīng)濟(jì)損失的或?qū)挝唤?jīng)濟(jì)管理混亂或者財(cái)務(wù)信息嚴(yán)重不實(shí)等情況負(fù)有責(zé)任的；

5.存在黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面“一票否決”情形的，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

（八）本次公開(kāi)選拔要求的資格、證書(shū)等均須在2022年4月28日前取得，年齡、工作年限等所涉及時(shí)間段的計(jì)算，均以2022年4月28日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。

三、崗位待遇

（一）按規(guī)定辦理入事業(yè)編制。

（二）總會(huì)計(jì)師為公立醫(yī)院副院長(zhǎng)級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)成員，協(xié)助院長(zhǎng)管理醫(yī)院財(cái)經(jīng)工作，直接對(duì)院長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

（三）享受任職單位副職相關(guān)待遇。

（四）按照《中共來(lái)賓市委辦公室印發(fā)＜來(lái)賓市市直副處級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及成員管理暫行辦法＞的通知》（來(lái)辦發(fā)〔2019〕127號(hào)）等規(guī)定對(duì)總會(huì)計(jì)師進(jìn)行管理。

（五）符合《來(lái)賓市高層次人才認(rèn)定辦法（試行）》（來(lái)人才發(fā)〔2018〕7號(hào)）和《來(lái)賓市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位引進(jìn)人才安家費(fèi)、生活補(bǔ)助和住房補(bǔ)貼實(shí)施辦法（試行）》（來(lái)人才發(fā)〔2019〕10號(hào)）等規(guī)定的，按規(guī)定政策享受來(lái)賓市高層次人才引進(jìn)優(yōu)惠政策。

四、選拔方式及程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審查、專(zhuān)業(yè)面試、考察及適崗評(píng)價(jià)、體檢、公示、辦理聘任手續(xù)等程序進(jìn)行。由來(lái)賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施。具體程序如下：

（一）報(bào)名及資格審查

報(bào)名時(shí)間：2022年4月28日-2022年5月7日17：30止。考生掃描件相關(guān)有效證件到公選辦郵箱（lbswsjswrsk@163.com），公選辦設(shè)在來(lái)賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科。所有材料請(qǐng)按以下序號(hào)排版好掃描成PDF文件，并重命名為“急需緊缺人才報(bào)名+姓名”。①《2022年公開(kāi)選拔來(lái)賓市婦幼保健院總會(huì)計(jì)師報(bào)名登記表》簽名版；②學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)打印）；③任職通知（任職通知、職稱(chēng)相關(guān)聘用通知<審批表>復(fù)印件加蓋任免單位公章，亦可）；④身份證；⑤專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)證書(shū)；⑥個(gè)人財(cái)務(wù)管理主要成果或經(jīng)歷證明材料；⑦個(gè)人信用報(bào)告（征信—詳細(xì)版，打印地址：中國(guó)人民銀行）等。《2022年公開(kāi)選拔來(lái)賓市婦幼保健院總會(huì)計(jì)師報(bào)名登記表》可在來(lái)賓市人才網(wǎng)（https://lb.gxrc.com/）、來(lái)賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站（http://www.lbswsj.gov.cn/）下載。對(duì)符合報(bào)考條件的，不得拒絕報(bào)名；對(duì)審查不合格的，應(yīng)向報(bào)考人員說(shuō)明理由，取消其選拔、錄用資格。因材料不齊全影響資格審查的，由考生自己承擔(dān)責(zé)任。資格審查工作要求于5月9日17：30前完成并答復(fù)考生審核情況。

（二）專(zhuān)業(yè)面試

面試前1天進(jìn)行資格復(fù)審，須攜帶報(bào)名資格條件所需的原件及復(fù)印件2份材料。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式，由考官提問(wèn)，了解應(yīng)試者的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)能力和財(cái)務(wù)綜合分析能力等。滿(mǎn)分為100分，60分為合格，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。資格審查通過(guò)人數(shù)為1人的，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試成績(jī)合格即列為考察對(duì)象。資格審查通過(guò)人數(shù)大于1人的，全部考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。面試成績(jī)合格的，按1：2的比例從面試成績(jī)高分到低分依次確定考察對(duì)象。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

（三）考察及適崗評(píng)價(jià)

考察前1天在考察對(duì)象所在單位發(fā)布考察預(yù)告，考察前預(yù)告發(fā)布前征求市委組織部意見(jiàn)，由公選辦選派干部考察組進(jìn)行考察，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，主要考察對(duì)象的德才素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)以及與選拔職位的匹配性。查閱個(gè)人檔案，并請(qǐng)所在單位出具對(duì)被考察對(duì)象的鑒定材料，必要時(shí)要進(jìn)行延伸考察，同時(shí)征求相關(guān)部門(mén)意見(jiàn)。考察合格的人選，直接進(jìn)入適崗評(píng)價(jià)環(huán)節(jié)。由公選辦組織評(píng)審組開(kāi)展適崗評(píng)價(jià)工作，根據(jù)專(zhuān)業(yè)面試、考察等方面綜合分析，確定考察對(duì)象的適崗評(píng)價(jià)情況進(jìn)行排名，并確定體檢人選。

（四）體檢

由公選辦組織體檢人選到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，其體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，自動(dòng)按適崗評(píng)價(jià)排名從高到低替補(bǔ)。

（五）確定聘任人選

經(jīng)商市委組織部同意后，提交委黨組研究確定擬聘任人選。

（六）聘任前公示

對(duì)擬聘任人選在來(lái)賓人才網(wǎng)、來(lái)賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)等媒體進(jìn)行聘任前公示，公示期7天。

（七）辦理聘任及落實(shí)待遇手續(xù)

對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)影響任用情形的擬任人選，辦理任職手續(xù)，并向社會(huì)公布公開(kāi)選拔結(jié)果。聘任人員實(shí)行1年試用期，試用期滿(mǎn)，經(jīng)考核勝任的正式任用，不勝任的免去試任職務(wù)，另行安排適當(dāng)工作。

五、紀(jì)律要求

堅(jiān)持公開(kāi)平等、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則，自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反規(guī)定，弄虛作假，徇私舞弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消選拔資格，并追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。涉及違法犯罪的，依法追究法律責(zé)任。

六、其他事項(xiàng)

涉及選拔工作及相關(guān)政策方面的問(wèn)題，報(bào)名地址：來(lái)賓市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科（來(lái)賓市盤(pán)古大道 121號(hào)自然資源局辦公樓401室），郵編：546100，郵箱：lbswsjswrsk@163.com，咨詢(xún)電話(huà)0772-6622229、0772-4231136（傳真）。

附件：2022年公開(kāi)選拔來(lái)賓市婦幼保健院總會(huì)計(jì)師報(bào)名登記表.doc

來(lái)賓市衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)選拔總會(huì)計(jì)師工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年4月27日