天津市寧河區醫院面向天津醫學高等專科學校招聘公告

來源：天津市人才服務中心 2022-04-12 16:20:25

天津市寧河區醫院面向天津醫學高等專科學校招聘編制外工作人員公告

根據工作需要，決定單獨面向天津醫學高等專科學校2022屆畢業生招聘編外護士和編外助產士，現將有關事項公告如下：

一、招聘人員范圍、崗位及人數

1、招聘人員范圍

天津醫學高等專科學校2022年全日制應屆護理和助產專業畢業生。

2、招聘崗位和人數

本次共招聘編外護士10名、編外助產士3名 (具體崗位及條件詳見附件1)。

二、招聘條件

應聘人員須具備《天津市事業單位公開招聘人員辦法》要求的資格條件和以下基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍、遵紀守法、品行端正;

2、年齡在25周歲以下(1996年4月18日之后出生);

3、具有適應崗位要求的身體條件和心理素質;

4、所學專業須與報考崗位所需專業一致(報考人員所學專業以本人畢業證書標注的專業為準);

5、須確保在資格審查時提供學生證、所學專業課程成績單。

凡有下列情況之一者，不符合報名條件：

1、受過黨紀、行政處分的;

2、受過刑事處罰或被開除公職的;

3、正在接受立案審查的;

4、在此前公開招聘中被招聘主管機關認定實施了考試作弊行為，在禁考期內的(禁考期參照公務員招考的有關規定);

5、法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。

三、招聘工作程序

1、招聘信息發布

自2022年4月12日起在天津醫學高等專科學校官網、天津市人才服務中心網、北方人才網發布招聘公告。

天津醫學高等專科學校網址：http://www.tjyzh.cn/index.htm

天津市人才服務中心網址：http://www.tjtalents.com.cn

北方人才網址：http://www.tjrc.com.cn

2、報名與資格審核

本次招聘考試報名和資格初審均在天津市人才服務中心網(http://www.tjtalents.com.cn)上進行。

報名時間：2022年4月18日9:00至2022年4月22日16:00

資格審核時間：2022年4月18日9:00至2022年4月24日16:00

考生可在報名提交報名表48小時內登錄報名系統查詢資格初審結果。

各崗位按招聘人數與報考人數達到1:3的比例開考。達不到開考比例的，相應核減該崗位的招聘人數或取消該崗位的招聘。

考生報名時，須按照公布的報考條件，如實填寫且在報名時只能選擇所有崗位報名代碼中的一個報考。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確，提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消報考資格。考生資格初審通過后，不能更改報名崗位，請慎重報名。

3、資格復審

考試前，考生需準備以下材料的原件和復印件參加資格審核，資格審核不合格的，取消其考試資格;未按照規定時間、地點參加資格審核的，視為自動放棄考試資格。

由于疫情的不可抗力因素，資格復審時間及地點待定。請隨時關注報名網站的通知。

資格復審材料：

2022屆畢業生需提供：

(1)網上下載打印《報名登記表》2份;

(2)身份證原件和2份復印件;

(3)戶口本原件、戶主頁及本人頁復印件2份;

(4)學生證原件和2份復印件;

(5)畢業生就業推薦表原件和2份復印件;

(6)就業協議原件(三方協議) 和2份復印件;

(7)《天津醫學高等專科學校學生成績檔案表》一份(須學校教務處蓋章)

以上資料A4紙復印并按上述順序裝訂(復印件一式二份留檔，原件審閱后退回)。

通過資格復審的考生，根據考生提供《天津醫學高等專科學校學生成績檔案表》專業課程平均分數，各崗位招聘計劃數與參加心理測試人選1:3的比例，確定各崗位進入心理測試人選名單。達不到這一比例的，相應核減該崗位的招聘人數或者取消該崗位的招聘。

(1)護理專業以護理學基本技術、內科護理、外科護理、婦產科護理、兒科護理五門專業課程計算平均分。

(2)助產專業以護理學基本技術、外科護理、婦科護理、兒科護理、助產技術五門專業課程計算平均分。

4、心理測試

心理測試使用測評軟件，測評結果供參考。具體安排關注報名網站統一通知，考生不按規定的時間地點參加心理素質測評的，視為自動放棄考試資格。

5、面試

面試采取結構化面談的方式進行，主要測試報考者語言表達能力、舉止儀表、團隊精神及與報考崗位相關的其他能力，滿分為100分，及格線為60分。面試達不到合格線的不能進入下一招聘環節。面試考試成績確定后，當日內公布面試考試成績，面試考試成績保留小數點后一位。若面試成績并列，以護理學基本技術專業課程得分高著優先。

面試時間及地點：詳見面試準考證相關信息。

考生按規定時間、地點進行面試，未按規定時間參加面試的人員視為自動放棄。

6、體檢

體檢的項目、標準，在事業單位公開招聘人員體檢標準出臺之前，參照國家統一規定的公務員錄用體檢標準和規程執行。在體檢過程中，弄虛作假或者隱瞞真實情況的報考人員，按有關規定處理。非組織原因，未按照規定時間和地點參加體檢、復檢或鑒定的報考人員，視為自動放棄。產生的空缺，不遞補。

7、考察

考察應當做到全面、客觀、公正。考察內容包括應聘人員的遵守校規、學習情況及在校表現等情況，將采取外調方式。經考察不宜聘用工作人員的，不予聘用，產生的空缺，不遞補。

8、公示

根據考生的心理測試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，并對擬聘用人員在天津市人才服務中心網、北方人才網進行公示，公示期為 7 個工作日。

公示期滿后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，辦理聘用手續;對反映有影響聘用并查有實據的，取消聘用資格;對反映的問題一時難以查清的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

9、簽訂就業協議

公示期無異議，與考生本人、天津醫學高等專科學校簽訂三方就業協議。

四、崗位聘用