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2022年河北大學附屬醫院高層次人才招聘公告

來源:河北大學附屬醫院臨床醫學院 2022-04-07 13:14:36

河北大學附屬醫院2022年高層次人才招聘公告

 

河北大學附屬醫院是一所集醫療、教學、科研、預防保健、康復功能為一體的三級甲等綜合醫院,國家愛嬰醫院。醫院始建于1909年,位于河北省保定市,分為本部和北院兩個院區,本部以綜合診療優勢為特點,北院以腫瘤綜合診療和結核病防治為特色,在國家三級公立醫院績效考核綜合實力位列第116名,等級A+,省內排名第2。

醫院編制床位2760張,醫療區占地面積188畝(12.5萬平方米),醫療區建筑面積20.3萬平方米。目前擁有國家級臨床重點專科建設單位2個,省級重點??疲▽W科)建設項目27個。醫院為首批國家級住院醫師規范化培訓基地,內科、急診科專業基地獲批國家級重點專業基地;全國直升機航空醫療救援定點醫院、日間手術和腫瘤MDT國家試點醫院、國家首批臨床教學培訓示范中心、國家級內鏡培訓基地、國家藥物臨床試驗機構、國家級普通外科專科醫師規范化培訓基地;擁有河北省腫瘤放化療機制與規程研究重點實驗室、河北省慢性腎臟病骨骼代謝生理學重點實驗室、河北省普通外科數字醫學基礎研究重點實驗室、河北省腦膠質瘤精準診斷與治療重點實驗室;2個專業為河北省繼續醫學教育基地。擁有臨床醫學一級博士和碩士學位授權點,設有博士后科研工作站、臨床醫學博士后科研流動站和院士工作站。

2020年12月,醫院開工建設國家重大疫情救治基地項目,同年,被省衛生健康委和省發展改革委確定為“省級區域醫療中心”項目承擔單位。曾獲“全國衛生計生系統先進集體”“國家衛計委醫療扶貧貢獻獎”“全國三八紅旗集體”“全國群眾滿意的醫療衛生機構”“全國醫院文化建設先進單位”“全國模范職工之家”“全國衛生系統護理專業巾幗文明崗”“全國綜合醫院中醫藥工作示范單位”“國家心腦血管病聯盟成員”“河北省首批百佳醫院”“河北省五一勞動獎狀”“河北省政府質量獎”等多項殊榮。

現誠邀海內外英才加入我院,共謀發展。

一、招聘原則

堅持德才兼備,愛崗敬業,貫徹民主、公開、平等、競爭的用人原則,在綜合評議的基礎上擇優聘用。

二、招聘崗位、要求及相關待遇

人才類型

引進條件

薪酬

安家費

科研啟動費

臨床醫學學科帶頭人

55歲以下,高級職稱,在本學科領域取得較高學術成就,在國內有較強學術影響力,得到國內同行認可。有省級以上三級甲等醫院臨床管理工作經驗,能夠把握本學科發展前沿者優先考慮。

“一事一議,一人一策”

科研型杰出人才

在所在學科內取得國內領先或世界先進水平的、有影響力的成果、較好的學術成就,在國內具有較強的學術影響力,能夠帶領醫院學科發展。

學科骨干

45歲以下,中級及以上職稱,博士研究生。在本學科領域取得一定學術成就,得到省內同行認可,或擔任三級甲等醫院主任、副主任職務。有較強的科研能力。博士生導師優先考慮。

科研型拔尖人才

45歲以下,高級職稱,博士研究生。在所在學科方向取得重要代表性成果,在國內具有一定的學術競爭力和較大發展潛力,能夠帶領或協助醫院相關學科發展。博士生導師優先考慮。

臨床醫師

年齡一般在35歲及以下,博士學位,取得醫師執業證書。能勝任臨床醫師工作。有一定的臨床帶教和科研能力。

基本工資+績效+成果獎勵

10-80萬元

10-120萬元

科研工作人員

年齡一般在40歲及以下,博士學位,醫師系列需取得醫師執業證書。能勝任科研工作。有一定的臨床帶教和科研能力。

基本工資+績效+成果獎勵

10-80萬元

10-120萬元

說明:

1、醫院為引進人才辦理事業編制入編手續。

2、子女入學、配偶的工作安置根據我院實際情況與引進人員協商解決。

3、以上各類型人才中,博士生導師除享受以上相應待遇外,年薪再追加10-20萬元。

4、引進人才的服務年限一般為八年,四年一個聘期,按兩個聘期進行管理。

三、招聘程序

1、報名應聘。應聘人員將個人簡歷和代表性業績成果等材料以電子郵件方式發送給人事處聯系人。

2、單位考核。醫院組織相關專家對應聘者進行綜合評議,主要考核臨床技能、學術能力、基本素質和心理素質等方面,一般以面試、說課、實際操作等方式進行。

3、辦理相關手續。人事處對通過考核的應聘人員進行考察,聯系應聘人員參加體檢、填寫相關表格等,辦理正式編制。上級部門批準編制手續后簽訂人才引進協議。

四、聯系方式

聯系人:高老師、要老師

電子郵箱:hdfyrczp@hbu.edu.cn

聯系電話:0312-5981604

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