2022年日照市嵐山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員簡章

　　根據日照市嵐山區衛生健康系統事業單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省、市、區事業單位公開招聘有關規定，現將2022年日照市嵐山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

 

　　一、應聘條件

 

　　（一）具有中華人民共和國國籍；

 

　　（二）遵守憲法和法律；

 

　　（三）具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

 

　　（四）具有招聘崗位要求的專業、資格等條件；

 

　　（五）應聘人員年齡應在40周歲以下（1981年4月9日以后出生）；

 

　　（六）應聘護理崗位的，須具備護士執業資格（取得護士執業資格考試成績合格證明尚未注冊的須在有效期內）；護士執業資格對2022年應屆畢業生暫不作要求。招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同，按規定約定1年試用期，聘用人員在試用期內未取得相應執業資格的，依法解除聘用合同。已取得相應執業資格的須在報名系統中注明現有資格獲得年月；

 

　　（七）具備招聘崗位所需的其他條件；

 

　　（八）法律、法規規定的其他條件。

 

　　現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

 

　　因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員，不得應聘。

 

　　應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規〔2019〕1號）規定情形的崗位。

 

　　留學回國人員可根據自身情況應聘符合條件的崗位。

 

　　香港和澳門居民中的中國公民可應聘符合條件的崗位。取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸認可學歷的其他臺灣居民，可應聘符合條件的崗位。取得高級工、預備技師職業資格的高級技校或技師學院全日制畢業生，可分別按照全日制高職（大專）、本科畢業生應聘符合條件的崗位。

 

　　應屆高校畢業生須在2022年7月31日前取得應聘崗位要求的學歷學位證書、資格證書等材料，其他應聘人員須在2022年4月9日前取得應聘崗位要求的學歷學位證書、資格證書等材料。

 

　　二、招聘崗位

 

　　具體招聘崗位、招聘人數及條件要求見附件。

 

　　三、報名、初審和繳費

 

　　（一）個人報名

 

　　報名時間：2022年4月9日9:00—4月12日16:00

 

　　查詢時間：2022年4月9日11:00—4月13日16:00

 

　　報名人員登錄日照市嵐山區人民政府網站 （http://www.rzlanshan.gov.cn/）招考招聘欄目，按要求如實填報個人信息資料，并上傳本人一寸近期免冠正面證件照片（保證照片清晰可辨）。每人限報一個崗位，兼報者取消應聘資格。報名人員在資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。

 

　　報名人員必須使用有效身份證進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關證件等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

 

　　（二）單位初審

 

　　初審時間：2022年4月9日11:00—4月13日16:00

 

　　報名人員提交信息2小時后招聘單位可進行初審。其中對考生所學專業根據教育部公布的普通高等學校專業目錄進行審核，專業界定以所獲畢業證書上注明的專業為準，如有異議，以學信網《教育部學歷證書電子注冊備案表》上記載的為準。招聘單位指定專人負責資格初審工作，報名期間及時查看本單位網上報名情況，認真進行資格審查，確認初審結果，并對初審結果負責。具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名；未通過初審的，要說明理由；提交材料不全的，應注明缺少的內容，并退回報名人員補充。應聘人員須在提交報名信息后及時查看審核狀態，因提交資料不全等原因導致初審未通過的須在4月13日15:00前重新提報。網上報名期間，招聘單位應安排專人接聽咨詢電話，提供咨詢服務。初審通過，報名信息不能更改。

 

　　（三）網上繳費

 

　　繳費時間：2022年4月9日11:00—4月14日12:00

 

　　通過資格初審的人員，在規定時間內登錄報名網站進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。繳費成功人員于2022年4月20日9:00—4月23日9:30登錄報名網站打印筆試準考證、《2022年日照市嵐山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、誠信承諾書（參加現場資格復審時使用）。

 

　　根據山東省發展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》（魯發改成本〔2018〕1427號）核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。

 

　　擬享受減免考務費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口、防返貧監測幫扶對象和殘疾人，不實行網上繳費，在招聘單位初審通過后，于2022年4月14日12:00前將相應材料電子版以電子郵件附件形式發送至郵rzlswjjrsk@rz.shandong.cn，郵件主題應統一為：“筆試費用減免+考生姓名+身份證號”，以郵箱顯示接收時間為準。郵件發送成功后，務必于當日工作時間內致電0633-2618578進行確認。減免考務費所需提供的證明材料包括：1.本人身份證（正反兩面）及聯系電話；2.最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證；脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象憑其家庭所在地的縣（市、區）鄉村振興部門出具的有關證明；殘疾人提供有效期內的第二代《中華人民共和國殘疾人證》（或社保卡搭載的殘疾人證）。

 

　　（四）招聘計劃核減及崗位改報

 

　　報名結束后，對應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位：屬于區人民醫院、區婦幼保健計劃生育服務中心招聘專科畢業生崗位的，計劃招聘1人的原則上取消招聘計劃，計劃招聘2人（含）以上的按規定比例相應核減招聘計劃；其他招聘崗位，經招聘單位主管部門同意可按實有人數參加筆試、面試，筆試、面試設定最低合格分數線，達到合格分數線以上人員，根據考試考核情況確定是否聘用。應聘取消招聘計劃崗位的人員，經招聘單位主管部門同意，可在規定時間內改報其他符合條件的崗位或辦理退費手續，改報只進行一次。請報名人員在確認繳費后，及時關注取消崗位公告，并保持聯系方式暢通。

 

　　四、考試和現場資格復審

 

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。

 

　　（一）筆試

 

　　筆試只考一科，筆試內容為考生網上報名選定崗位后，“考試科目”下拉框內規定的考試科目內容。筆試采用百分制計算應聘人員的成績。為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線，由招聘單位主管部門根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

 

　　筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。

 

　　筆試時間：2022年4月23日（具體時間及地點見筆試準考證）。

 

　　（二）現場資格復審

 

　　根據應聘人員的筆試成績，在筆試合格分數線以上從高分到低分按崗位計劃招聘人數3倍的比例確定進入面試人選，并按規定程序面向社會公布。招聘單位選派專人對應聘人員的資格條件進行嚴格審查，確定符合招聘條件的人員，并對資格復審結果負責。

 

　　進入面試的應聘人員，需按招聘崗位要求，在規定時間內向招聘單位提交本人相關證明材料（原件審查后退回，復印件留存備查）。相關證明材料主要包括：

 

　　1.《2022年日照市嵐山區衛生健康系統事業單位公開招聘工作人員報名登記表》、《誠信承諾書》。

 

　　2.全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交身份證、國家承認的學歷學位證書或學校核發的就業推薦表。

 

　　3.其他人員應聘的，提交身份證、國家承認的學歷學位證書（須在2022年4月9日之前取得）。

 

　　4.應聘有相應執業（從業）資格要求崗位的，需提供相關證書。

 

　　5.在職人員應聘的，提交現工作單位出具的同意應聘介紹信。

 

　　6.香港和澳門居民中的中國公民應聘的，還需提供《港澳居民來往內地通行證》；臺灣居民應聘的，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

 

　　7.海歸留學人員以國（境）外取得學歷、學位應聘的，還需出具國家教育部門的學歷學位認證材料。與國（境）內高校應屆畢業生同期畢業應聘的，還需提供規定時間內可取得學位證書和學歷學位認證材料的承諾書；已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證應聘的，還需提供國（境）外學歷學位證書及有資質的機構出具的翻譯資料，并作出規定時間內可取得國（境）外學歷學位認證材料的承諾。

 

　　8.招聘崗位需要提供工作經歷的，還需提供工作經歷證明材料，包括勞動合同或者聘用合同、社保繳費證明等。在不同單位從事相關工作的，應分段提供。工作經歷年限按足年足月累計，以2022年4月9日為截止日期。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。

 

　　9.崗位要求的其他材料。

 

　　面試人選未在規定時間向招聘單位提交有關材料的，視為放棄。經審查不具備報考條件的，取消面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，在筆試合格分數線以上按筆試成績由高分到低分依次遞補，并面向社會公布。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定面試人選。

 

　　（三）面試

 

　　面試主要測評報考人員從事專業工作所必需的基本素質和職業能力。面試采用百分制計分。面試成績由考官當場評判，當場公布。

 

　　面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50％的比例，采用百分制計算考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，確定進入考察體檢范圍人選。面試設定最低合格分數線70分，達到合格分數線的方可進入考察體檢范圍。同一招聘崗位應聘人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定進入考察體檢范圍人選；如筆試成績也相同，可采取加試的方式確定。

 

　　現場資格復審及面試時間、地點另行通知。面試費按規定收取。

 

　　五、考察和體檢

 

　　根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按崗位招聘計劃1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選。

 

　　招聘單位成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作，主要考察思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面情況，以及是否具有應當回避的情形，身心健康狀況與崗位匹配度，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。要按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》（魯組發〔2017〕2號）要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續。考察體檢工作小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

 

　　體檢一般應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對非當日、非當場復檢的體檢項目按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

 

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。確因工作需要擴大考察體檢范圍的，須報區事業單位人事綜合管理部門審核同意。

 

　　六、公示和聘用

 

　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在嵐山區人民政府網站統一面向社會公示，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，由招聘單位主管部門按照有關規定調查處理，作出結論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由招聘單位主管部門提出聘用意見，按規定辦理相關手續，對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。

 

　　在職人員在辦理相關手續過程中如與原單位產生人事勞務糾紛，影響入職手續辦理的，后果自負。

 

　　應聘區人民醫院、區婦幼保健計劃生育服務中心崗位的實行人員控制總量備案管理，應聘其他崗位的按用編進人計劃納入編制實名制管理。

 

　　聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，試用期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

 

　　受聘人員實行服務期制度，服務期5年（含試用期），服務期內不得調出嵐山衛健系統。

 

　　七、其他

 

　　（一）應聘人員在報考期間要及時了解招聘網站發布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

 

　　（二）對公開招聘違紀違規相關行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定給予認定和處理。

 

　　（三）嵐山區衛生健康系統事業單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

 

　　（四）招聘崗位資格條件咨詢請與招聘單位直接聯系（招聘單位咨詢電話詳見附件）。

 

　　附件1：2022年日照市嵐山區衛健系統公開招聘工作人員崗位匯總表.xlsx

 

　　附件2：同意應聘介紹信.xls

 

　　附件3：專業工作經歷證明.doc

 

　　中共日照市嵐山區委機構編制委員會辦公室

 

　　日照市嵐山區人力資源和社會保障局

 

　　日照市嵐山區衛生健康局

 

　　2022年3月31日