山西晉中市中級人民法院招聘10人公告

來源：晉中法院 2022-03-16 17:31:58

晉中市中級人民法院招聘10名執行事務助理公告

根據工作需要，晉中市中級人民法院公開招聘勞務派遣制執行事務助理10名,由山西鑫富源人力資源派遣有限公司(以下簡稱：鑫富源人力資源公司)負責組織實施，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

公開報名、統一考試、公平競爭、擇優錄取。

二、招聘崗位及職責

1、招聘崗位：執行事務助理10人

2、崗位職責：

崗位一：5人(限男性)

(1)按照執行案件要求，實地調查，查控等工作;

(2)能適應出差，按要求完成工作;

(3)本院領導交辦的執行案件。

崗位二：5人(性別不限)

(1)文書送達、財產調查、查封凍結;

(2)評估拍賣、委托事項辦理。

說明：每位應聘人員只能報考1個崗位;目前在職的報考人員，需由現工作單位開具并提供《同意報考證明》。

三、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護黨和國家大政方針，思想品德良好，遵紀守法;

2、身體健康，身體裸露部位無紋身，能夠適應崗位工作需要;

3、具有較強的溝通、協調及應變能力;

4、年齡：18周歲以上、不超過35周歲(即1987年3月17日至2004年3月16日期間出生);

5、學歷：全日制大專及以上學歷(專業不限)，退役軍人學歷可放寬至中專或高中;

6、具有良好的從事報考崗位的業務素質和職業素養;

7、熟悉公文寫作，具備一定的文字處理能力，能夠熟練操作和使用計算機及各類辦公軟件;

8、退役軍人、公安類院校畢業人員同等條件下優先考慮。

9、有下列情形之一的，不得報考：

(1)曾因違法違紀受到刑事或行政處罰的;

(2)曾被開除公職、開除中國共產黨黨籍的;

(3)涉嫌違紀違法正在接受審查，尚未得出結論的;

(4)違反社會公德、職業道德，造成不良影響的;

(5)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(6)參加過邪教組織或非法宗教的;

(7)在各級公務員招錄和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考試紀律行為尚在處罰期內的;公務員、參照公務員法管理的機關(單位)工作人員和事業單位工作人員被辭退未滿5年的;

(8)現役軍人和在讀的學生;

(9)參照公務員回避制度的有關規定，與晉中中級人民法院構成回避親屬關系的不得報考;

(10)其他不宜從事相關工作的情形。

四、工作地點

晉中市中級人民法院

五、招聘流程

招聘工作按發布招聘公告、網上報名、資格審查、理論考試、面試、體檢、政審、錄前公示等步驟進行。由晉中市中級人民法院政治部委托鑫富源人力資源公司承辦。

招聘期間，應聘人員在任何環節凡弄虛作假者，一經查實，即取消錄用資格。

(一)報名及資格審查

1、報名時間：

2022年3月17日9:00至2022年3月25日18:00。

2、報名方式：網上報名

報考人員搜索微信公眾號“sxxinfuyuan”或“鑫富源人力資源”并關注公眾號，進入公眾號首頁后點擊下方“公開招聘-晉中中院”如實完整填寫報名資料。

3、報名流程：

(1)在線填寫報名資料(操作步驟詳見報名系統和公眾號);

(2)公司工作人員將對報名資料進行審核，審核結果將以微信“服務通知”或短信告知;

(3)資格審查通過的人員進入“鑫富源人力資源”公眾號首頁，點擊下方“考試繳費-晉中中院”繳納考務費200元(注：2022年3月18日9:00開始繳費，請報考人員付款時務必備注本人姓名);

(4)報考人員須在2022年3月26日18:00前完成繳費并按規定上傳繳費憑證，逾期未繳費的視為自動放棄。如因本人原因不能按時參加考試的，視為自動放棄，費用概不退還;

(5)以上流程如有變化，以鑫富源人力資源公司通知為準。

(二)考試內容

1、理論測試：考試內容為法學理論知識、時事政治、文書寫作、行政職業能力測試等。理論測試滿分100分，時限為90分鐘;取得法律職業資格證書的人員直接進入面試環節，其理論考試成績按照參加該崗位招聘考試人員的最高成績計分。

2、面試：根據各崗位報考人員的理論考試成績從高到低進行排序，按照各崗位招聘人數1:3的比例確定面試人選。不足1:3的比例的，參加初試人員全部進入面試。如有入圍面試人員放棄崗位，所造成的空額按照報考人員理論考試成績從高分到低分依次等額確定遞補人員。

面試采用半結構化形式，滿分為100分。

考察內容包括儀容儀表、應變能力、法律專業知識、語言表達能力、組織協調能力、崗位匹配度等。

3、綜合成績：綜合成績=理論考試成績×50%+面試成績×50%。

根據各崗位報考人員的綜合成績由高到低進行排序，按照各崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員名單。

4、考試時間及安排

公司將根據報名情況擇日組織考試，具體考試時間、地點、方式等相關事宜另行通知。

(三)體檢

我公司負責組織入圍人員體檢，不按規定時間到指定體檢中心參加體檢的人員，視作放棄體檢資格。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。如最后一名出現綜合成績相同時，則理論成績高者入圍體檢。體檢不合格的，本人提出異議后，在上一級醫療機構復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢時間、地點電話通知。

若體檢合格人員少于擬聘用人數時，按綜合成績名次由高到低依次遞補。

(四)政審

公司將對體檢合格人員進行政治審查，主要審核是否存在本公告第三條第(9)點所述的不得報考之情形。存在上述情形者均認定為政審不合格，不予錄用。

(五)公示

在最終成績基礎上，結合體檢情況，確定擬錄用名單，在鑫富源人力資源公司官網進行公示，公示期為3個工作日，公示期滿無異議，按規定辦理錄用手續。

六、用工形式

用工形式為勞務派遣。被錄用的人員，經培訓合格后，按照《勞動法》、《勞動合同法》相關規定，與鑫富源人力資源公司簽訂《勞動合同》，合同期限首期為二年。合同期滿后，根據個人表現和工作需要可續簽合同。

七、薪酬待遇

1、試用期兩個月，工資1900元/月。試用期滿，月工資執行基本工資1900元+崗位工資200元+績效工資200元標準(通過司法考試的崗位工資增加1000元);

2、按規定繳納社會保險(養老、醫療、工傷、失業、生育)，五險個人部分從工資中扣除;

3、其它福利待遇參照用工單位相關標準執行;

4、執行國家法定節假日規定;