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2022年甘肅平涼崇信縣補充招錄政府專職消防員公告

來源:崇信縣人民政府 2022-02-28 19:00:52
 

2022年崇信縣補充招錄政府專職消防員公告

 

為進一步提升全縣綜合消防救援能力,加強專職消防隊伍建設,更好地保障人民生產生活和生命財產安全,崇信縣消防救援大隊計劃面向社會公開補充招錄政府專職消防員9名。現將有關事項公布如下:

一、招錄計劃和崗位職責

本次計劃面向社會補充招錄政府專職消防員9名,主要從事執勤、滅火、搶險、礦山、化工、水旱、自然災害等方面的應急救援工作。

二、招錄條件

(一)應聘人員應具備以下條件:

1.遵守憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

2.遵紀守法,品行端正,無不良嗜好,無違法犯罪記錄,志愿投身消防工作,服從組織安排;

3.限平涼市戶籍,具有崇信縣戶籍者優先;

4.高中(含中專)及以上學歷,大專以上學歷者優先;

5.限男性,年齡為18周歲以上、25周歲以下;退伍軍人、從事過消防救援工作且取得國家消防和應急救援人員職業資格證書的,年齡可放寬至28周歲;持有特種車輛操作證或駕駛證B照以上的,年齡可放寬至32周歲;

6.矯正視力在4.5以上,身體健康,體態端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,無傳染性疾病,無紋身;

7.從事過消防救援工作、急救救護工作的人員和退役軍人優先;

8.具有駕駛經歷、熟練操作辦公自動化軟件、具有文秘工作經驗者優先。

(二)有下列情形之一者不予招錄:

1.曾受過刑事處罰、治安管理處罰的;

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄,曾被國家機關、事業單位開除公職或辭退的;

3.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

4.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;

5.法律、法規規定不能錄用的其他情形。

三、招錄程序

(一)報名時間和資格審查。報名時間為2022年3月1日至3月7日,采取現場報名的方式進行。地點設在縣消防救援大隊(崇信縣新西街329號)一樓通訊室,聯系電話0933-6122119。報名時需提交以下資料:

1.持有效居民身份證、戶口簿、畢業證、學位證、專業資格證、退伍證、《就業報到證》(報到證有具體就業單位的,須同時提交與報到證就業單位一致的<解約函>或<解除勞動合同協議>)等原件及復印件2份和近期2寸彩色免冠照片6張。

2.報名者在報名前14天內以及考試期間嚴禁前往疫情中高風險地區,報名時需持有2次以上核酸檢測陰性報告。(兩次分別為報名前5-10天核酸檢測陰性報告以及報名前48小時內核酸檢測陰性報告)

3.應聘人員在報名時填寫誠信承諾書和報名表,并確保提交的報名材料真實、準確。弄虛作假的,一經查實,取消報名資格。

4.招錄工作人員對報名應聘人員進行資格審查,符合招錄條件的進行報名登記。準考證領取時間另行通知。

(二)測試考核

1.體能測試。通過資料核查的應聘人員憑身份證參加體能測評。體能測評項目及標準參照《應急管理部關于國家綜合性消防救援隊伍2021年面向社會招錄消防員的公告》《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄體能測試、崗位適應性測試項目及標準(2021年)》(附件4)執行。體能測試實行量化評分,單項有效成績為1分至15分,總成績最高40分。崗位適應性測試單項成績須在“一般”標準以上。具體時間和地點以報名后通知為準。

2.心理測試和面試。按照體能測試總成績由高分到低分的順序,依計劃招錄人數與面試人數1:2的比例確定參加心理測試和面試人選,達不到1:2比例的,體能測試合格人員全部參加心理測試和面試。心理測試主要考察招錄對象的心理承受和自我調節能力。面試采取結構化面試方式進行,面試成績滿分100分。面試人員持準考證和有效身份證,按規定的時間、地點參加面試。

(三)體檢

按照面試成績由高分到低分的順序確定體檢人員,體檢參照《應征入伍公民體格檢查標準》進行體檢,休檢費用由縣消防救援大隊承擔,時間地點另行通知。不在規定時間參加體檢的,視為自動放棄。因體檢不合格造成空缺的,按面試成績排名依次遞補。

(四)政治審查

對體檢合格人員進行政治審查,主要內容包括本人思想政治和現實表現、道德品質、遵紀守法等情況以及家庭成員及主要社會關系的政治情況等。因政審不合格造成空缺的,按面試成績排名依次遞補。

(五)人員確定

體能測試成績占60%,面試成績占40%,計算公式為:總成績=體能測試成績×60%+面試成績×40%。

根據測試考核總成績、體檢和政審等情況,按照招錄人數的1:1.5預招錄,開展為期三個月的崗前業務培訓,培訓結束后進行結業考核,根據結業考核成績等額確定擬招錄人選。

(六)公示

擬招錄人選名單面向社會公示5個工作日。對公示中反映的問題,特別是署名反映的問題將進行查證,經核實不符合應聘條件的,取消聘用資格。

(七)簽訂勞動合同

公示無異議的人員,與擬聘用人員簽訂正式勞動合同。

四、聘用管理

1.縣消防救援大隊對新招錄政府專職消防員統一組織崗前業務培訓。主要內容包括規章制度、法律法規、體能訓練、業務理論、業務技能、軍事隊列、日常管理等。培訓合格后,安排上崗。

2.政府專職消防員實行勞動合同制用工制度,首次勞動合同簽訂期限為3年,其中試用期為6個月,試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同期滿后,根據工作需要和本人工作情況由縣消防救援大隊決定是否續簽。實行定期考核評價,不能勝任工作崗位的予以辭退,由縣消防救援大隊按照缺額隨缺隨補。

3.聘用人員在聘用期間有不勝任崗位工作、嚴重違反政府專職消防員規章制度、違規違紀行為和嚴重違反勞動合同行為的,予以解除勞動合同。縣消防救援大隊每年對聘用人員履職盡責、遵章守紀、教育培訓等情況進行考核,合同期限考核不合格的,依法解除勞動關系。

五、工資待遇

(一)工資最低保障標準

1.基本工資:2780元/月;

2.工齡工資:按照每年20元計發,工齡工資從簽訂合同滿一年起算;

3.等級工資:一級政府專職消防員1800元/月,二級政府專職消防員1400元/月,三級政府專職消防員1100元/月,四級政府專職消防員800元/月,五級政府專職消防員600元/月;等級晉升按平政辦發(2020)30號文件規定執行。

4.職務工資:隊(站)長助理320元/月,班長280元/月,副班長240元/月,駕駛員200元/月;

5.績效工資:初級(四級、五級)政府專職消防員300元/月,中級(二級、三級)政府專職消防員400元/月,高級(一級)政府專職消防員500元/月;

6.高危行業補助:500元/月。

(二)統籌使用經費保障標準

1.伙食費:24元/人·天;

2.被裝費:2400元/人·年;

3.年終獎:對年度考核評定為優秀等次的政府專職消防員每人發放獎金800元。

六、保險經費

(一)住房保障。依法為政府專職消防員繳存住房公積金,并享受政府公共租賃住房保障政策。

(二)社會保險。依法為政府專職消防員繳納養老、失業、醫療、工傷、生育等社會保險和住房公積金,從正式上崗之月起辦理社會保險手續。人身意外傷害保險,按照100萬元/人·年保額標準進行投保。

七、疫情防控

為深入貫徹落實新冠肺炎疫情防控有關要求,確保每位考生安全健康,考生注意以下事項:

(一)報名和進入考點前,主動出示本人防疫信息健康碼(綠碼),接受體溫測量。經現場測量體溫正常(<37.3℃)且無咳嗽等呼吸道異常癥狀者方可進入報名地點和考點,全程佩戴口罩。

(二)為避免影響考試,考前14天內不前往國內疫情中、高風險地區,避免參加聚會、聚餐等其他聚集性活動,不得與未規范管理的治愈新冠肺炎患者、無癥狀感染者、密切接觸者、近1月內有境外旅居史等人員和近14天內有中高風險地區旅居史等人員有接觸,嚴格按疫情防控要求做好本人防護。

(三)根據崇信縣新冠肺炎疫情聯防聯控領導小組辦公室發布的最新公告,要嚴格按照公告要求做好個人通行和疫情防控措施,考生在考前簽署《疫情防控個人健康信息承諾書》,承諾已知悉告知事項和防疫要求,自愿承擔因不實承諾應承擔的相關責任。凡隱瞞或謊報接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測等造成不良后果的,取消考試資格,終止考試。如有違法情況,將依法追究法律責任。

八、注意事項

(一)公開招聘工作在縣人社局監督指導下進行,確保招聘工作公平、公正、公開。

(二)本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。在報名和參加測試過程中,嚴禁提供虛假材料,嚴禁弄虛作假,一經發現,取消招錄資格。

(三)公開招聘期間,報考人員要嚴格遵守用人單位的疫情防控要求,積極配合做好相關疫情防控工作。

(四)在報名、測試、體檢、政審期間的食宿、交通等一切費用自理,一切安全責任自負。報名后,要保證預留的聯系方式通訊暢通,因報考人員個人原因聯系不上造成的后果由報考人員自行承擔。

崇信縣政府專職消防員招錄工作領導小組辦公室

2022年2月28日

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