2022年內蒙古錫林郭勒盟招聘中小學教師378人簡章

來源：錫林郭勒盟教育局 2021-12-02 09:33:52

錫林郭勒盟2022年度公開招聘中小學教師簡章

為確保錫林郭勒盟2022年度公開招聘中小學教師工作順利進行，根據事業單位公開招聘政策規定和盟委編委會下達的公開招聘用編計劃，制定本簡章。

一、招聘計劃

錫林郭勒盟92所中小學及特殊教育學校招聘教師378人（高中教師109人、初中教師41人、小學教師218人、特殊教育教師10人），其中：招聘民族語言授課學校《語文》《思想政治》《歷史》學科（以下簡稱“三科”）教師69人，招聘其他學科教師309人。具體招聘崗位詳見附件1、2。

二、招聘條件

（一）應聘人員須具備下列條件

1.具有中華人民共和國國籍。初中、高中和特殊教育學校教師崗位不限戶籍；小學教師崗位限內蒙古自治區戶籍（2021年12月6日之前落戶）或生源（高考入學前戶籍為內蒙古自治區），對在內蒙古自治區服務期滿且考核合格的項目人員不限戶籍。

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛祖國、擁護中國共產黨的領導，執行黨的路線、方針、政策，熱愛黨的教育事業，具有良好的思想政治素質和道德品格，有強烈的事業心和責任感，誠實守信，品行端正。

3.具有正常履行職責的身體素質和心理素質，具有從事教育教學工作必備的能力和素質。

4.年齡在18周歲以上、35周歲以下（1985年12月7日至2003年12月6日期間出生的人員）。

5.具有普通高等院校大學本科及以上學歷學位（畢業證學位證俱全，含2022年度應屆畢業生）。2021年及以前年度畢業的留學回國人員須在報名開始日之前，取得國外學歷學位認證書。

6.具有相應學科教師資格證書或取得教育部考試中心頒發的相應學科《中小學教師資格考試合格證明》且在有效期內人員。2021年度應屆畢業生教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》取得時間放寬至2022年3月1日。2022年度應屆畢業生教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》取得時間放寬至2022年7月31日。

7.語文教師崗位要求具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書；其他國家通用語言文字授課教師崗位要求具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書（其中，民族語言授課畢業生須具備三級甲等及以上普通話水平測試等級證書）；蒙古語授課教師崗位要求具備三級甲等及以上普通話水平測試等級證書。應聘人員須在報名開始日之前，取得普通話水平測試等級證書，否則不得報考。

8.具備招聘崗位要求的專業及其他資格條件。

（二）下列人員不得報考

1.現役軍人。

2.全日制在校生（2023年及以后畢業的人員）。

3. 試用期內和服務期未滿的公務員和事業單位工作人員。

4.錫林郭勒盟在編在冊教師（含錫林郭勒盟2020、2021年教師招聘進入體檢、考察環節人員）。

5.在錫林郭勒盟服務的特崗教師。

6.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員。

7.在公務員招考或事業單位公開招聘（人才引進）中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用（引進）紀律行為并在禁考期限內的人員。

8.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

9.被開除中國共產黨黨籍的人員。

10.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員。

11.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

三、名詞解釋

本次招聘部分小學教師崗位（見附件2）面向“項目人員”定向招聘。“項目人員”是指服務期滿（最低服務滿2年，下同）且考核合格的高校畢業生服務基層項目人員和大學生退役士兵。凡是到報名開始日，“項目人員”服務期滿或退役（先退役后取得畢業證的，從畢業時間算起）超過3年或被錄用為公務員（含參公單位工作人員，下同）、被聘用為事業單位工作人員（列編招聘）的，不能再應聘“項目人員崗位”。

“高校畢業生服務基層項目人員”是指：自治區黨委組織部牽頭組織的高校畢業生到嘎查村任職人員；自治區人力資源和社會保障廳牽頭組織的高校畢業生“三支一扶”計劃人員、高校畢業生社區民生工作志愿服務計劃人員、面向中小企業和非公有制企業選拔儲備高校畢業生計劃人員；自治區教育廳牽頭組織的農村牧區義務教育階段學校教師特設崗位計劃人員；自治區團委牽頭組織的大學生志愿服務西部計劃人員。

“大學生退役士兵”是指：按照國家有關規定取得普通高等院校大學專科以上學歷并在報名開始日前已退役的士兵。

四、招聘程序

（一）報名及資格審核

1.本次招聘有關信息在錫林郭勒盟教育局官網（http://jyj.xlgl.gov.cn/）、微信公眾號“錫林郭勒教育”和有關院校網站發布，請應聘人員隨時關注。

2.本次招聘開考比例為3:1（報名資格審核通過人數與崗位招聘計劃之比，下同）。

3.報名分三個階段進行。采取現場報名方式進行，同時進行資格審核，當場告知審核結果。

第一階段開展初中和高中教師崗位報名。對報名資格審核通過人數未達到開考比例的崗位，相應核減招聘計劃數或取消開考。對第一階段形成的空缺崗位，調劑到第二階段招聘。

內蒙古大學2022年畢業生報名時間：2021年12月6日上午9:00—11:30，報名地點：內蒙古大學北校區主樓215室、222室。

內蒙古師范大學2022年畢業生報名時間：2021年12月6日下午14:00—16:30，報名地點：內蒙古師范大學田家炳教育書院第7和第8公共教室。

其他畢業生報名時間：2021年12月7日上午8:30—12:00，報名地點：內蒙古烏瀾大酒店（呼和浩特市如意開發區如意和大街58號）。

公布各崗位報名資格審核通過人數時間（含考試相關事宜）：2021年12月8日上午。

第二階段開展小學教師崗位、特殊教育教師崗位和第一階段形成的空缺崗位報名。對第二階段形成的空缺崗位，調劑到第三階段招聘。

“項目人員”崗位報名時間：2021年12月14日上午9:00—11:30，報名地點：天外天大酒店（包頭市青山區呼得木林大街50號）。對報名資格審核通過人數達不到開考比例的“項目人員”崗位調劑到“普通崗位”報名。崗位調劑公告發布時間為：2021年12月14日下午14:00左右。

“普通崗位”報名時間：內蒙古科技大學包頭師范學院2022年畢業生報名時間：2021年12月14日下午15:00—17:30，報名地點：內蒙古科技大學包頭師范學院南院圖書館會議廳；其他畢業生報名時間：2021年12月15日上午9:00—11:30，報名地點：天外天大酒店（包頭市青山區呼得木林大街50號）。

公布各崗位報名資格審核通過人數時間（含考試相關事宜）：2021年12月16日上午。

第三階段報名時間、地點及有關事宜另行公告。

重要提示：應聘人員須按照疫情防控相關要求，在烏瀾酒店和天外天酒店報名時按要求提供48小時內核酸陰性檢測報告并佩戴口罩，配合出示國家政務服務平臺防疫健康碼（綠色）或蒙速辦防疫健康碼（綠色），積極配合做好體溫檢測等疫情防控工作。

4.應聘人員須在規定時間內報名，每位應聘人員只能報考一個崗位，對同一階段報考兩個及以上崗位人員取消其應聘資格。

5.報名所需材料

（1）《應聘人員報名信息表》（附件3，從網上下載打印填寫或現場填表，須準備近期同底正面1寸免冠照片1張）。

（2）戶口簿（或戶籍證明）原件及復印件；按內蒙古自治區生源報考的應聘人員，還須提供本人原戶籍注銷頁（或復印件）或原戶籍所在地公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件。

（3）本人有效期內二代身份證、臨時身份證、護照、社會保障卡（四證之一）原件及復印件。

（4）畢業證、學位證原件及復印件（2022年度應屆畢業生持加蓋學院<系>和校教務處<研究生院、處>公章的證明原件及復印件）；教育部學歷證書電子注冊備案表或中國高等教育學歷認證報告一份（從中國高等教育學生信息網http://www.chsi.com.cn下載打印）；學位專業認證報告一份（從中國學位與研究生教育信息網http://www.cdgdc.edu.cn下載打印）；留學回國人員須提供教育部留學人員服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件。

（5）項目人員須提供服務項目證書原件及復印件或服務項目旗縣級以上主管部門出具的服務期滿考核合格的證明原件。

（6）普通話水平測試等級證書原件及復印件。

（7）已取得教師資格證書的，須提供教師資格證原件及復印件；未取得教師資格證書的，須提供教育部考試中心頒發的相應學科《中小學教師資格考試合格證明》或教育學、教育心理學兩科考試《合格證書》。

（8）具有5年及以上教學經驗的人員，須提供工作單位出具的證明材料。

（9）招聘崗位要求的其他證書或證明原件及復印件。

6.應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經查實即取消聘用資格。

7.應聘人員在招聘期間應自備口罩（一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩），并自覺服從招聘場所有關疫情防控要求。

8.應聘人員須保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

（二）考試

1.考試方式：對報名資格審核通過人數超過3:1比例的崗位，采取“初試+面試”方式進行；對報名資格審核通過人數未超過3:1比例的崗位，采取“面試”方式進行。考試順序抽簽決定。考試當日，同一崗位的考試人員在同一考官組并使用同一套試題。

2.初試。滿分100分，采取現場答辯（3分鐘以內）方式進行，初試成績不計入面試成績。國家通用語言文字授課教師崗位應聘人員須用國家通用語言文字答辯；蒙古語言文字授課教師崗位應聘人員須用蒙古語言文字答辯。初試結束后，按照3:1比例確定進入面試環節人員，如因初試成績并列，出現進入面試環節人數超出3:1比例的情形，相關初試成績并列人員均可進入面試環節。初試成績保留小數點后兩位。

對具有相應學科5年及以上教學經驗人員、“雙一流”院校及教育部直屬6所師范大學畢業生資格審核通過的，直接進入面試環節。

3.面試。滿分100分，劃定面試成績最低合格分數線80分。音樂、美術、體育教師崗位面試采取“專業技能測試+試講”方式（備課40分鐘、講課10分鐘，下同）進行，其中專業技能測試成績占總成績40%，試講成績占總成績60%。音樂、美術、體育以外學科教師崗位面試采取試講方式進行。國家通用語言文字授課教師崗位應聘人員須用國家通用語言文字面試；蒙古語言文字授課教師崗位應聘人員須用蒙古語言文字面試；英語教師崗位須用英語面試；對不按規定語言面試的，按零分處理。評委現場打分，當場公布成績。面試成績保留小數點后兩位。

4.從面試成績達到最低合格分數線80分及以上人員中，按照面試成績由高到低的順序和崗位招聘計劃數，等額確定進入體檢環節人員。同一崗位進入體檢環節人員最后一名面試成績出現并列，并超出該崗位實際招聘計劃數的，采取加試方式，確定進入體檢環節人員。

5.本次招聘考試后各環節出現缺額的，依次進行遞補。同一崗位遞補最多進行3次。

（三）體檢

體檢在指定的醫療機構進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》以及國家關于公務員體檢的其他有關規定進行。應聘人員無正當理由不按時參加體檢或體檢不合格的，取消聘用資格。對體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導致體檢結果不實的，取消聘用資格，并記入本人誠信檔案。對應聘人員需要進行復檢的，在接到體檢機構通知后及時安排復檢。

（四）考察

按照有關規定和要求組織實施。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、工作或學習表現、個人誠信等情況以及應聘資格條件的真實性。應聘人員考察不合格的，取消其聘用資格。

（五）公示

1.體檢考察結束后，對擬聘用人員進行公示，公示期為7天，公示期間公布監督舉報電話，接受社會監督。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

2.應聘人員在本次公開招聘辦理聘用備案手續前被其他事業單位聘用且未滿試用期的（列編招聘，以事業單位人事綜合管理部門下發備案或批準文件為準），或在公務員招考中被新錄用的（以錄用主管機關下發錄用備案或批準文件為準），以及成為在讀全日制學生的，取消其本次招聘聘用資格。

3.2021年度和2022年度應屆畢業生未在規定時間內取得教師資格證書或《中小學教師資格考試合格證明》的，取消其本次招聘聘用資格。

4.2022年度應屆畢業生未按時取得畢業證、學位證的，取消其本次招聘聘用資格。

（六）聘用

對公示期滿無異議人員，及時辦理聘用列編手續。用人單位須與聘用人員簽訂事業單位工作人員聘用合同。聘用合同期限不低于3年。聘期內不得借調，對聘期內申請辭職或調出的，原則上不予審批。初次就業的聘用人員，試用期為12個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期間或期滿不合格，不能勝任教學工作的，取消聘用資格。工資福利待遇按照事業單位相關規定執行。

五、紀律和監督

（一）本次招聘工作由盟紀委監委派駐盟教育局、盟人力資源和社會保障局紀檢監察組和盟人力資源和社會保障局全程監督。

（二）公開招聘工作嚴格執行回避制度。對應聘人員和招聘工作人員在公開招聘中違紀違規的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）及其他相關法律法規處理。對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘誠信檔案庫。

六、其他事項

（一）請應聘人員隨時關注招聘所在地新冠肺炎疫情防控指揮部最新公告，并按有關要求，做好疫情防控工作。

（二）受新冠肺炎疫情影響，本次招聘考試有關程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調整，屆時將在錫林郭勒盟教育局官網（http://jyj.xlgl.gov.cn/）、官方微信公眾號“錫林郭勒教育”和有關院校網站發布相關公告。

（三）對應聘人員的資格審查貫穿公開招聘工作全過程。在招聘的任何階段及試用期間發現應聘人員與報考條件不符或弄虛作假的，一經查實，取消其相應資格。對違反規定的已聘用人員，一經查實，解除聘用合同。

（四）本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次招聘無關。

咨詢電話：

1.錫林郭勒盟蒙古族中學包老師 13947955448

2.錫林郭勒盟第二中學劉老師 13474747551

3.二連浩特市教育科技局張老師 13947929907