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2022年浙江杭州建德市招引黨政儲備人才公告

來源:建德人事人才網 2021-11-18 09:42:14

2022年杭州建德市招引黨政儲備人才公告

 

建德市地處浙江杭州西部、錢塘江中上游,位于“兩江一湖”(新安江、富春江、千島湖)國家級風景名勝區黃金旅游線的核心地段,杭黃高鐵、金建高鐵和衢建高鐵通達八方,已開通建德直航至安徽黃山、江蘇鎮江、上海金山、浙江舟山旅游運輸航線,是杭州西部綜合交通樞紐和區域級旅游集散中心。

建德歷史人文底蘊深厚。習近平總書記在任浙江省委書記時寫的《與時俱進的浙江精神》一文,開篇就提到:遠在數萬年前,浙江大地就已經出現了“建德人”的足跡。公元225年,建德因吳王孫權封大將孫韶為“建德侯”而得名,寓“建功立德”之意,有近1800年的置縣史和1300多年的州府史,是古睦州、嚴州府治所在地。

建德自然資源稟賦絕佳。自古以來就有“錦峰繡嶺、山水之鄉”的美譽。新中國第一座“三自”水電站——新安江水電站建成后,成就了“水清、風涼、霧奇”的17度新安江,如今也是“農夫山泉”的故鄉,打響了“7017”的水產業IP。全市森林覆蓋率76%以上、綠化率95%以上,全年空氣優良天數達359天,先后獲得國家綠化模范城市、國家級生態示范區、中國首個氣候宜居城市、全國文明城市、全球綠色城市等一系列榮譽。

建德交通區位優勢不斷顯現。杭新景、臨金高速穿境而過,杭黃鐵路帶我們進入“高鐵時代”。“十四五”期間,我們還將迎來杭黃、金建、衢建三條高鐵交匯的歷史機遇,加上富春江航道提升、千島湖通用機場發展,建德已初步形成全國縣級城市中為數不多的“公、鐵、水、航”四位一體、互聯互通的現代化交通網絡。

建德經濟社會發展穩步向前。近年來,建德圍繞高水平打造“宜居建德”和高質量發展建設共同富裕示范區“縣域樣板”的發展總目標,已經形成開發區(航空小鎮)、高鐵新區(高新園)兩大產業平臺,為新一輪的發展積蓄了充足的動能。特別是過去的一年,GDP增長5.3%、位列全省第10,MEI指數位列全省第五、邁入“優+”行列,成為杭州市綜合考評優秀縣市,獲得1項國務院督查激勵、4項省政府督查激勵,5家龍頭企業成功上市,更在縣域綜合實力、創新能力、投資潛力、全域旅游等多領域上榜“全國百強”。

為深入貫徹落實中央人才工作會議精神、深入實施“人才強市”戰略,加強高素質、專業化優秀年輕干部人才儲備,經研究,決定招引一批黨政儲備人才,現將有關事項公告如下:

一、招引對象和計劃

1.招引對象:國內“雙一流”建設高校、世界前100所高校(以最新泰晤士高等教育世界排名IMES、QS世界大學排名為準)全日制碩士研究生及以上學歷學位畢業生。不含定向、委培、獨立學院或在職攻讀學歷學位的人員。

2.招引計劃:計劃招引黨政儲備人才17名。不限生源、不限戶籍。

二、專業目錄(學科門類代碼及名稱)

02經濟學

05文學

08工學

12管理學

三、政策待遇

1.引進的黨政儲備人才列入全額事業編制,并實行事業單位聘用制管理。

2.黨政儲備人才為碩士研究生的,首次聘期3年(含試用期),聘期內第1年享受所在單位中層正職相關待遇,滿1年后享受建德市市管副職非領導職務相關待遇;黨政儲備人才為博士研究生的,首次聘期3年(含試用期),聘期內享受建德市市管副職非領導職務相關待遇。

黨政儲備人才試用期滿后,可以根據表現情況,按中層干部選任程序聘用為單位中層正職或中層副職職務(所任實際職務不影響其待遇享受);表現優秀的,根據工作需要,可優先提拔為建德市市管副職領導干部。

黨政儲備人才首次聘用期滿,未提拔為建德市市管副職領導干部的,根據個人實際任職職務和職稱取得情況,聘任至相應事業崗位,執行國家統一的事業單位工資福利制度。

3.引進的黨政儲備人才在聘期間給予生活補貼、購房補貼和租房補貼。

補貼標準表(以下各金額為5年的補貼總額)

補貼對象

生活補貼

(萬元)

購房補貼

(萬元)

租房補貼

(萬元)

博士研究生

30

40

10

碩士研究生

20

25

7

4.引進的黨政儲備人才在聘期間享受建德市每年組織的健康體檢、高層次人才休假(提拔為領導干部后執行領導干部的有關規定)。

5.引進的黨政儲備人才在聘用時約定在建德最低服務年限5年整,未滿解聘的不予保留事業身份。

6.黨政儲備人才引進后,根據人崗相適要求,由中共建德市委組織部(人才辦)、建德市人力資源和社會保障局統籌安排合適崗位。

四、招引基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,且無國(境)外永久居留權;

2.政治思想素質好,事業心和責任感較強,有志于從事黨政和經濟、社會管理工作,具有較強的基層適應性、相融性;

3.中共黨員(含預備黨員)、優秀學生干部、優秀畢業生、獎學金獲得者等優先;

4.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;

5.年齡要求:碩士研究生32周歲以下(1990年1月1日及以后出生),博士研究生35周歲以下(1987年1月1日及以后出生);

6.遵紀守法,品行端正,未受過任何刑事、黨紀、政務、校紀處分,無失信記錄;

7.法律法規文件規定的其他條件。

五、招引程序

按公開報名、面試考核、現場筆試、體檢考察、擇優聘用等程序進行。

1.公開報名

公開報名采取網絡報名方式。

報名時間:2021年11月19日—2021年12月9日。

報名網址:http://220.191.163.123:8035(2022年浙江杭州建德市招引黨政儲備人才網上報名系統)。報考人員上網注冊個人信息后,進行報名,逾期不再受理注冊及報名。報名期間將對報考人員是否符合資格條件進行網上資格初審,對初審未通過的人員將說明理由。

2.面試考核

面試考核分為二輪進行。第一輪進行勝任力線上測評,主要從高情商、高逆商、高智商、高行動力四個一級指標輸出人才勝任力分數及測評報告;第二輪線上視頻面談,主要圍繞能力素質、個人特征和職位適應度等指標進行命題綜合考評。

3.現場筆試

按第二輪線上視頻面談成績擇優確定入圍現場筆試考生,如入圍考生放棄現場筆試資格,按第二輪線上視頻面談成績依次遞補。筆試前,入圍現場筆試考生需進行資格復審,資格復審未通過不能進入現場筆試環節。

現場筆試結束后,按綜合成績擇優確定擬錄用人選。

4.體檢考察

體檢標準、項目以及考察參照浙江省公務員招錄有關文件規定執行。

體檢、考察不合格或放棄體檢、考察資格的,可根據報考人員綜合情況擇優遞補。體檢、考察的時間和地點另行通知。

5.擇優聘用

體檢、考察合格的報考人員擇優確定為擬聘用人選,經公示且無異議后辦理相關聘用手續(應屆畢業生須在取得學歷、學位證書后辦理)。

本公告由中共建德市委組織部(人才辦)、建德市人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話:0571-64723672、64720676〔建德市人力社保局〕

0571-64786681〔中共建德市委組織部(人才辦)〕

咨詢時間:工作日8:30-11:30,14:00-17:30

中共建德市委組織部(人才辦)

建德市人力資源和社會保障局

2021年11月17日

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