沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作的公告

為全面推進鄉村振興和基層治理，持續加強基層干部隊伍建設，根據《長治市招聘大學畢業生到村(社區)工作的實施方案》(長組通字［2021］47號)精神，經縣委、縣政府研究，決定面向社會招聘一批大學畢業生到村(社區)工作，現將有關事項公告如下：

一、招聘原則

本次招聘堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，按照德才兼備的標準，采取考試與考核相結合的方式進行。

二、招聘崗位

本次面向社會招聘大學畢業生到村(社區)工作人員84名。具體招聘崗位及數量詳見《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作崗位表》。

三、資格條件

(一)本次招聘崗位不作專業要求，報考人員應符合以下要求:

1、具有沁源縣戶籍；

2、具有全日制統招本科及以上學歷(不含委培、定向畢業生)；

3、年齡30周歲及以下(1990年10月25日以后出生)，全日制統招碩士研究生及以上學歷，年齡可放寬至35周歲(1985年10月25日以后出生)；

4、對黨忠誠，政治素質過硬，服從組織安排，品行端正，無違法違紀行為；

5、懂農業、愛農村、愛農民，具有較強的宗旨意識和法治觀念，組織協調能力強，善于處理復雜問題，熱心為群眾服務，志愿到農村和社區工作;

6、具有正常履行工作職責的身體條件；

7、具備擬報考崗位所要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一者不得報考：

1、受過刑事處罰或被開除公職的;

2、在立案審查期間或受黨紀、政務處分尚在影響期的；

3、正在接受立案審查或有犯罪嫌疑尚未查清的；

4、被依法列為失信聯合懲戒對象的；

5、參加過邪教組織或非法宗教的；

6、在各類招考過程中被認定有舞弊等嚴重違紀行為的人員及違反考試紀律行為尚在處罰期內的；

7、現役軍人和在讀學生；

8、在職公務員、參照公務員管理的機關(單位)工作人員和事業單位工作人員；

9、存在村(社區)“兩委”班子成員候選人“15不能”情形之一的；

10、報考人員不得報考試用聘用后即構成回避情形的崗位；

11、其他不得報考的情形。

上述所指年齡等有關資格條件涉及的具體時間，除有專門規定外，均以2021年10月25日為截止日期。具有沁源縣戶籍，是指報考人員在2021年10月25日之前常住戶口所在地或生源地為沁源縣的。

四、招聘辦法和程序

(一)發布招聘公告

在沁源縣人民政府網（www.qinyuan.gov.cn）發布招聘公告。

(二)報名與資格審查

1、報名時間：2021年11月2日--2021年11月7日（上午8:00-12:00；下午14:30-17:00）。

2、報名地點：縣黨群服務中心(沁源縣沁河鎮谷州路24號，客運中心往西)。

3、報名方式：本次招聘采用現場報名方式。

4、報名時需攜帶以下資料進行資格審查：

①有效期內居民身份證、戶口本、畢業證、報到證原件及復印件；

②驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》，留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷證明；

③各級畢業生就業主管部門、各級人才交流服務機構、各級公共就業服務機構出具的檔案存放證明；

④《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作報名表》(在沁源縣人民政府網自行下載，并對照填表說明，提前填寫完整后打?。?；

⑤《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作“15不能”情形承諾書》；

⑥近期同版一寸紅底照片5張。

5、報名要求

①報考人員僅限報考一個崗位，通過資格審查的，不能再報考其他崗位。重復報名者，取消報名資格；

②資格審查合格者，提交《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作報名表》，并繳納考試費50元；

③招聘崗位的實際報名人數與崗位擬招聘人數比例須達到3:1，不達比例要求時，取消崗位。報名結束后，考生報考崗位因未達到開考比例被取消的，可在規定時間內選擇改報其他符合條件的崗位，未按時改報其他崗位的，視為放棄本次報名；

④報名結束后，招聘大學畢業生到村(社區)工作領導組將組織有關部門對所有報考人員是否存在村(社區)“兩委”班子成員候選人“15不能”情形進行審查，審查不合格者取消報名資格；

⑤報考人員提交的所有報名信息和材料應當真實、準確、有效。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消考試或試用聘用資格，已經被試用聘用的予以解聘，并嚴肅追究當事人及相關人員責任。

(三)考試

考試采取筆試和面試的方式進行，考試總成績筆試占60%，面試占40%。

1、筆試

筆試為一門，采用百分制，滿分為100分，以閉卷方式進行。筆試內容為《公共基礎知識》。

筆試成績以60分為最低合格分數線，低于60分者不得進入面試環節。筆試結束后，按招聘崗位筆試成績由高分到低分的順序，以招聘崗位擬聘人數1：3的比例確定入圍面試人員名單，若最后一名筆試成績相同的，可同時進入面試環節；若最低合格分數及以上人數未達要求比例時，按實際人數確定。

2、面試

面試采用結構化面試方式進行，重點測試應試者的綜合素質。面試采用百分制，滿分為100分，成績當場公布?？忌丛谝幎〞r間內參加面試報到的，視為放棄面試資格，該崗位按實際入圍面試人員進行面試。

面試成績以60分為最低合格分數線，低于60分者不得進入體檢與考察環節。

3、考試結果

考試總成績＝筆試成績×60%＋面試成績×40%。筆試、面試和考試總成績均四舍五入保留兩位小數。若2名以上考生考試總成績相同時，按筆試成績由高分到低分的順序確定體檢人選；如筆試成績仍相同，經縣招聘工作領導組批準后，加試一場面試，考生的成績按面試加試成績排列。

(四)體檢與考察

根據考試總成績，按招聘崗位擬招聘數1:1的比例確定進入體檢人選。體檢和復檢費用由考生自理。體檢在縣招聘工作領導組指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢在規定時間內進行并做出體檢結論，其他結論、鑒定一律不予認可。不參加體檢或體檢不合格者不予試用聘用。

考察工作由縣招聘工作領導組組織，考察的主要內容包括思想政治表現、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現情況等，同時對報名資格條件及報考者提供報考信息的真實性進行復審、核查。

(五)公示

根據考試、體檢與考察情況確定擬試用聘用人選，報縣招聘工作領導組審核，并將審核通過的《擬試用聘用人員名單》在沁源縣人民政府門戶網站向社會進行公示，接受社會監督，公示時間為7個工作日。

本次招聘各個環節出現空缺，均不進行遞補。

(六)待遇

1、招聘大學畢業生到村(社區)工作人員，試用期為一年。先在鄉鎮培養鍛煉半年，半年后安排到村(社區)工作。其中，是中共黨員(不含預備黨員)的擔任村(社區)黨組織書記助理。試用期滿考核合格的，由縣組織、人社、編制部門辦理事業單位工作人員聘用手續，統一使用鄉鎮事業編制。

2、招聘大學畢業生到村(社區)工作人員的工資薪酬、福利待遇等按照我縣鄉鎮事業人員有關政策規定執行。試用期內辦理重大疾病和人身意外傷害保險。符合我縣引進高層次人才政策的，享受相關待遇。

3、招聘大學畢業生到村(社區)工作人員到村工作時間為不少于5年(含1年試用期)，鼓勵長期在村工作。服務期限內，不得通過調動、借調等方式離開村(社區)工作崗位。

4、招聘大學畢業生到村(社區)工作人員考核分為試用期考核、年度考核和服務期滿專項考核?？h委組織部牽頭，做好試用聘用大學生的考核工作，考核結果作為獎懲激勵的重要依據。招聘人員試用期滿考核不合格的，不予辦理聘用手續；在崗期間存在脫崗現象嚴重、工作表現差、群眾滿意度低等情形，由縣委組織部及時批評教育并限期改正，問題嚴重的，按事業人員管理有關規定進行處理。

五、紀律監督

本次招聘工作全程接受社會監督，并將監督電話向社會公布。對群眾的檢舉、申訴和控告，認真核查。對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀律的行為嚴肅查處。

咨詢電話：0355-7832356  0355-7839616

監督電話：0355-8112380

本公告由沁源縣招聘大學畢業生到村(社區)工作領導組辦公室負責解釋。未盡事宜，由領導組研究決定。

特別提示：

1、筆試、面試、體檢與考察等時間、地點及有關事項均通過沁源縣人民政府網發布，請廣大考生及時登錄查詢?？忌鷳咨票９芎米约旱臏士甲C，招聘各環節都須攜帶準考證、身份證。

2、凡考生未在規定時間內按要求參加筆試、面試、體檢、考察、報到的，均視為考生主動放棄。

3、報考人員應準確填報個人聯系方式，因考生個人原因而造成聯系不上考生的情形，引起的后果由考生負責。

4、本次考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。社會上舉辦的各類事業單位招聘培訓輔導班和印制的各種考試復習資料，均與本次招聘考試無關。

5、在本次招聘過程中，將嚴格執行疫情防控要求，必要時對有關工作安排進行適當調整。報考人員要自覺遵守相關要求，佩戴口罩、出示健康碼、行程碼，有省外旅居史或有高、中風險地區所在城市旅居史人員還須持有48小時內核酸檢測陰性證明。凡違反疫情防控有關規定，隱瞞、虛報旅居史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規追究責任。

附件1：《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作崗位表》

附件2：《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作報名表》

附件3：《報名表》填表說明

附件4：《沁源縣2021年招聘大學畢業生到村(社區)工作“15不能”情形承諾書》

沁源縣招聘大學畢業生到村(社區)工作領導組

2021年10月25日