根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號）、《潮州市事業單位公開招聘人員實施細則》（潮府〔2012〕29號）和《關于我市各級醫療衛生單位公開招聘醫學類專業技術人才有關問題的通知》（潮人社通〔2017〕111號）中有關招聘崗位的規定精神，為妥善解決我區衛健系統醫學類專業技術人才嚴重匱乏的問題，擬組織我區13家醫療衛生單位參加“廣東省2022屆普通高校畢業生南方大健康產業醫學類供需見面會”，通過直接考核的形式公開招聘醫學類人才，特公告如下：

一、招聘對象

具有國家承認的，符合招聘職位要求的醫學類相關專業高校畢業生。區直單位招聘對象為全日制普通高等院校醫學類專業本科畢業生和護理類專科畢業生；基層醫療衛生機構招聘對象為全日制普通高等院校醫學類專業專科畢業生。

（一）2022年普通高校應屆畢業生。

（二）2020、2021年普通高校畢業生，自畢業證書落款之日起至報名首日時未曾與用人單位建立過人事或勞動關系的人員。

（三）2020、2021、2022年（博士研究生放寬至2017年）取得國（境）外學歷學位證書，并在報名資格審核前完成教育部認證，且自畢業證書落款之日起至報名首日時未曾與用人單位建立過人事或勞動關系的留學回國人員。

（四）社會上具有國家承認學歷的全日制普通高等院校專科及以上畢業人員。須于報名截止日（即2021年11月6日）以前取得相應畢業證書、學位證書。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

（三）具備良好的品行和職業道德；

（四）具備招聘崗位要求的專業、學歷及其他資格條件（詳見《湘橋區衛健系統參加2022屆普通高校畢業生南方大健康醫學類供需見面會現場招聘職位表》）；

（五）年齡須35周歲及以下，取得中級以上職稱的放寬至40周歲；

（六）具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

（七）符合計劃生育政策規定；

（八）法律、法規規定的其他條件。

涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，或其他不符合事業單位招聘條件的人員，不接受其報名。

三、招聘人數和專業

招聘醫學類人才28名，具體職位詳見《潮州市湘橋區衛健系統參加2022屆普通高校畢業生南方大健康醫學類供需見面會現場招聘職位表》。

四、招聘原則

招聘工作堅持公開、公平、擇優的原則。招聘采取直接考核的方式，按應聘者的考核情況，擇優聘用。聘用人員不服從分配的視為自動放棄、取消聘用資格。

五、招聘辦法

根據《關于我市各級醫療衛生單位公開招聘醫學類專業技術人才有關問題的通知》（潮人社通〔2017〕111號）有關招聘崗位的規定，通過直接考核擇優聘用人員。

（一）報名

1.報名時間：2021年11月6日

2.報名地點：廣州市天河體育中心田徑副場內

3.報名要求：

2022屆高校畢業生報名時須帶齊以下資料：

（1）身份證原件和復印件1張；

（2）學校就業推薦表原件及復印件1份；

（3）畢業生就業協議書原件（一式4份）；

（4）個人簡歷1份；

（5）近期一寸免冠正面彩色相片2張。

歷屆高校畢業生報名時須帶齊以下資料：

（1）身份證原件和復印件1張；

（2）畢業證書原件及復印件1份；

（3）已取得的相關衛生資格證書原件及復印件1份；

（4）個人簡歷1份；

（5）近期一寸免冠正面彩色相片2張。

報名時，報名者要保證提交材料和填報信息的真實性，如因個人提交材料和填報信息失實，取消應聘資格。

（二）資格審查

潮州市湘橋區衛健系統公開招聘醫學類人才工作領導小組按照招聘崗位的相應資格條件要求，對應聘者提供的資料（包括成績、獲獎等表現情況）進行資格審查，對符合條件者擇優確定為考核對象。

（三）考核

招聘采取直接考核的方式，對應聘人員的基本素質和適應崗位專業要求的業務素質及潛能進行綜合考評。按照應聘者的考核情況，從高分到低分，擇優聘用。考核時間為2021年11月6-7日，考核工作由潮州市湘橋區衛健系統公開招聘醫學類人才工作領導小組負責組織實施。

（四）體檢

潮州市湘橋區衛健局將適時通知并組織擬聘人員進行體檢。體檢工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》規定執行。

（五）考察

潮州市湘橋區衛健系統公開招聘醫學類人才工作領導小組對擬聘人員進行全面考察。考察工作按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》有關規定執行，對擬招聘人員的政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面綜合進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。

（六）入職

1.經考核、體檢、考察合格的擬聘用人員在潮州市湘橋區人民政府信息公眾網公示，公示期為7個工作日。經公示無異議的，按規定程序和權限辦理聘用手續。咨詢電話：0768-2209237。

2.被聘用對象應服從工作安排，與用人單位簽訂聘用合同，其中第一年為試用期，試用期滿考核合格者予以繼續聘用，不合格者取消聘用。被聘用對象應當在湘橋區衛健系統的最低服務年限為5年（含試用期）。

3.凡是不作職稱或執業資格要求的崗位，以社會人員身份報考的，聘用后2年內須取得相應的專業技術資格；以應屆畢業生身份報考的，聘用后3年內須取得相應的專業技術資格，以上人員逾期未取得資格的，解除聘用合同。

3.考生在招考過程如偽造、涂改證件、證明或者以其他不正當手段獲取應聘資格的，在考試、體檢或考核過程中作弊的，給予取消考試資格和聘用資格，構成犯罪的嚴格依照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）追究責任。

六、疫情防控要求

報考人員承諾在14天內無疫情中、高風險地區旅居史，無接觸國外入境人員、確診或疑似病例、無癥狀感染者及其密切接觸者等，外地來穗人員還須按照廣州市核酸陰性證明時間要求提前進行新冠肺炎核酸檢測。（報考時并提交附件4《個人健康申報承諾書》）。

七、有關待遇

獲聘人員為事業單位編制人員。試用期滿后經考核合格的，按規定辦理崗位聘用手續，執行同單位在編在崗人員薪酬待遇。

潮州市湘橋區衛生健康局

2021年10月22日