2021年云南文山州高級技工學校招聘緊缺人才3人通告

來源：文山州人社網 2021-10-13 09:30:44

2021年文山州高級技工學校公開招聘緊缺人才通告

為加強學校人才隊伍建設，提升學校辦學實力，根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（中華人民共和國人事部令第6號）、《云南省事業單位公開招聘工作人員辦法》（云人社發〔2016〕182號）的規定，經批準，現將2021年文山州高級技工學校公開招聘緊缺人才有關事項通告如下。

一、招聘計劃

2021年文山州高級技工學校面向社會統一公開招聘緊缺人才3名。招聘的崗位、專業、學歷和資格條件等具體詳見《2021年文山州高級技工學校公開招聘緊缺人才崗位計劃》（以下簡稱《招聘計劃》），報考人員可通過文山州人社網（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）查詢。

二、招聘范圍

凡符合招聘基本條件和具備《招聘計劃》要求的人員均可報名參加應聘。

三、招聘條件

（一）招聘的基本條件

1．具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。

2．具有良好的政治素質和道德品行。

3．具有崗位要求的學歷層次和所需專業。

4．具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

5．具備報考崗位所要求的其他資格條件，具體崗位要求詳見《招聘計劃》。

6．新進人員年齡為18周歲以上、35周歲以下（1985年10月及以后出生），博士研究生學歷年齡可放寬到40周歲。

7．自2017年起，由國家統一下達招生計劃的非全日制研究生學歷學位證書與全日制研究生學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力。

（二）不符合報名條件的情形

1．各級財政供養的在職在編人員。

2．現役軍人。

3．曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

4．受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

5．機關事業單位公職人員被辭退未滿5年的。

6．機關事業單位公職人員曾被開除的。

7．聘用后即與招聘單位相關人員構成回避關系的。

8．在讀的非應屆畢業生。

9．吸毒人員。

10．被依法列入失信聯合懲戒對象名單的人員。

11．法律、法規、規章及政策規定不能報考的其他情形。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：2021年10月13日至10月29日

2.報名方式：采取網絡報名的方式進行。符合本通告報名條件及崗位要求的報名人員，填寫《2021年文山州事業單位緊缺人才招聘報名表》（附件2）連同身份證、畢業證、小一寸照片以及報考崗位所需的其他相關證明材料電子版打包后（郵件標題固定格式為：招聘崗位+姓名）以電子郵件方式發送至報考崗位對應的報名郵箱，并主動電話聯系告知招聘單位（報名郵箱：451320746@qq.com，聯系方式：0876-2180984、15126772999）。未按要求發送的均視為報名無效。

特別提醒：報考人員所提交報名資料的原件將在招聘過程中適時進行復審，一經發現弄虛造假，取消參加考試和聘用資格，并將記入個人誠信檔案庫。

（二）資格審查

1.報名資格初審

招聘單位根據應聘人員網絡報名時提供的材料開展資格初審，符合招聘條件者，由招聘單位通知應聘人員參加現場資格復審。

2.資格復審

面試前開展現場資格復審。復審內容為身份證、畢業證及報考崗位所需的其他相關證明材料原件及復印件，原件退回，復印件存檔，資格復審時間及地點將以電話形式通知。

（三）考試方式

招聘采取面試的方式進行。通過專業實作和理論試講2個環節，主要測試應試者理論水平和專業技術水平，其中：專業實作測試成績占70%、理論試講成績占30%。面試設置合格成績分數線，達到面試滿分60%及以上方能進入下一招聘程序。面試成績當場公布，如面試成績并列（四舍五入保留兩位小數的面試成績如相同，視為面試成績并列）無法確定體檢和考核人選的，按專業實作成績較高者進入下一招聘環節。若按以上方法還無法確定人選的，進行加試。面試地點和相關事宜由招聘單位另行通知。

（四）考察

考察主要對擬聘用人員的人事（學籍）檔案、誠信檔案及思想政治表現、道德品質等進行調閱和考察，考察不合格者，不予聘用；填報信息不實或提供虛假證明材料者，不予聘用。應聘人員必須提供畢業證書、身份證或戶口冊、學籍檔案及崗位招聘條件要求提供的其他相關證書（證件）原件和復印件到文山州高級技工學校進行資格審核。經考察合格的，進入下一招聘程序。考察及體檢時間、地點由招聘單位另行通知。

（五）體檢

面試通過的應聘人員由招聘單位組織到具有體檢資質的公立醫院體檢。標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定執行，體檢費用由參檢人員承擔。體檢不合格者，不得參與后續的招聘程序。體檢結果必須有主檢醫師簽署意見，并加蓋醫院印章。

體檢醫生與體檢者有回避關系的，應予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的體檢人員，將取消聘用資格。孕產婦在孕產期的，經醫院確認可以申請延期體檢，待生產過后或妊娠終止，按國家相關政策產休假結束一個月內進行體檢。用人單位和考生對體檢結論有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請，體檢結果以復檢結論為準。考生自行到醫院進行體檢的，體檢結果不予認可。不按規定時間參加考察或體檢視為自動放棄。

（六）公示和聘用

1.公示

考察合格人員作為擬聘用人員，在文山州人社網（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）進行公示，公示期不少于7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；公示期內有反映且相關部門對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映。

2.遞補

因下列情形之一導致擬聘崗位出現空缺的，可以按照本崗位報考人員的綜合成績從高到低順序遞補，并向文山州人力資源和社會保障局備案：（1）報考人員體檢或者考察不符合要求的；（2）擬聘人選公示的結果影響聘用的；（3）擬聘人選放棄聘用的。

3.聘用

公示期滿無異議，按相關規定和程序辦理聘用手續。辦理聘用手續時復核畢業證書、身份證或戶口冊、學籍檔案及崗位招聘條件要求提供的其他相關證書（證件）原件等，屆時不能出示原件或復核不合格的，取消聘用資格。

五、重要提示

（一）本通告所附相關文件與通告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀，報考人員在報名時，必須準確、如實地提供本人的信息及聯系方式。因不遵守規定或個人疏忽造成報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。

（二）考生須遵守云南省疫情防控有關規定，嚴格進行云南健康碼和通信大數據行程卡申報，出示健康碼和通信大數據行程卡，提供核酸檢測相關證明，憑有效身份證參加考試，配合考點做好疫情防控工作。

（三）本次緊缺人才招聘不指定考試輔導用書，也不舉辦或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

六、紀律要求

（一）報考人員在報考過程中，應及時登陸文山州人社網（http://wszrsj.ynws.gov.cn/）了解招聘工作進程和有關事項的通告，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由本人自負。

（二）對違反招聘紀律、填報虛假信息報名或在考試中弄虛作假的考生，按照人力資源和社會保障部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理；已經受聘的，一經查實，解除合同，予以清退；觸犯法律的，移交司法機關處理。

（三）招聘過程中存在應當回避的情形，嚴格按照《事業單位人事管理回避規定》執行，對違反規定的，將依法給予組織處理或處分。