2021年江蘇南通通州灣示范區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位招聘3人公告
通州灣示范區(qū)事業(yè)單位2021年(醫(yī)療衛(wèi)生)公開招聘工作人員公告
為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,提升公共服務水平,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕9號)等文件精神,2021年江蘇省通州灣江海聯(lián)動開發(fā)示范區(qū)(以下簡稱“通州灣示范區(qū)”)衛(wèi)生系統(tǒng)面向社會公開招聘事業(yè)編制醫(yī)療衛(wèi)生工作人員3名。現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見《通州灣示范區(qū)事業(yè)單位(醫(yī)療衛(wèi)生類崗位)2021年公開招聘工作人員崗位簡介表》(附件1,以下簡稱《崗位簡介表》)。《崗位簡介表》在南通市人力資源和社會保障網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn) 、通州灣示范區(qū)網(wǎng)(tzw.nantong.gov.cn)公告。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,享有公民的政治權利;
2.品行端正,團結同志,廉潔奉公,具備正常履職的身體條件;
3.2021年畢業(yè)生指在國(境)內普通高校2021年12月31日前畢業(yè)并已取得學歷(學位)證書,且仍無工作單位人員;2019年和2020年普通高校畢業(yè)生,若仍未落實工作單位,其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的,以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員,可以應聘面向2021年畢業(yè)生崗位;
4. 1986年10月至2003年9月期間出生。碩士研究生和中級專業(yè)技術資格人員于1981年10月后出生;博士研究生和副高級專業(yè)技術資格人員于1976年10月后出生;正高級專業(yè)技術資格人員可放寬至1971年10月后出生;
5.具備本公告及《崗位簡介表》中所要求的其他條件。
三、新冠肺炎疫情防控告知
按目前疫情防控有關要求,參加筆試、資格復審、面試的考生須出示“蘇康碼”綠碼及行程碼,且經現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃,并無干咳等異常癥狀。持“蘇康碼”非綠碼的考生以及14天內有國內疫情中高風險地區(qū)或國(境)外旅居史、與新冠肺炎確診病例、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的考生,還須提供7天內新冠病毒核酸檢測陰性證明。現(xiàn)場不能出示或者出示規(guī)定日期之前的新冠病毒核酸檢測陰性證明者不得入場,視同自動放棄相應資格。
四、不得報考情形:
1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;
2.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
3.依照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應當回避的;
4.國(境)外留學畢業(yè)但截至報名前未取得教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》的;
5.國家和江蘇省規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位有關崗位的人員。
6.通州灣示范區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)編制內人員。
五、報名安排
(一)報名方式:郵箱報名(114996129@qq.com),郵件標題內容為應聘崗位代碼+姓名+聯(lián)系電話。
1.郵件附件報名材料目錄:
(1)通州灣示范區(qū)公開招聘醫(yī)療衛(wèi)生工作人員報名表;
(2)個人簡歷(注明聯(lián)系方式);
(3)身份證;
(4)學歷學位證書;
(5)專業(yè)技術資格證書;
(6)專業(yè)技術資格任職經歷證明或聘書;
(7)醫(yī)師資格證書和醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊證書;
(8)報考崗位要求的其他相關材料。
以上材料請?zhí)峁┰藴蕭呙杓瞥蒔DF文件,打包發(fā)送至報名郵箱打包發(fā)送至報名郵箱114996129@qq.com。
2.報名時間:從公告發(fā)布日起至10月20日16:00;
3.資格初審:2021年10月8日09:00~10月21日16:00;4.陳述申辯:2021年10月9日09:00~10月22日16:00;
5.對初審異議的處理:2021年10月8日09:00~10月23日17:00;
報名成功人數(shù)與崗位招聘人數(shù)達到規(guī)定開考比例方可開考,達不到開考比例的則取消該招聘崗位。取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.nantong.gov.cn),通州灣示范區(qū)網(wǎng)(tzw.nantong.gov.cn)公告。
(二)考試方式
所有崗位招聘由筆試、資格復審和面試組成,由通州灣示范區(qū)社會管理保障局統(tǒng)一組織實施。應聘人員參加考試時,必須攜帶本人身份證。
1.筆試
(1)筆試方式和內容。筆試為閉卷考試。筆試內容為招聘崗位所必備的綜合知識、專業(yè)知識等。 考試期間考生不得提前交卷、退場。
(2)筆試時間和地點。將視新冠肺炎疫情防控情況,提前10天在通州灣示范區(qū)網(wǎng)另行公告,請報名成功者予以關注。
(3)筆試成績公布。筆試成績以百分制計算,滿分為100分,設50分為合格分數(shù)線。筆試成績和進入資格復審的人員名單、資格復審的具體時間、地點及相關事項,在筆試結束后3個工作日內于通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。
2.資格復審
(1)資格復審對象。在筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績,從高分到低分按招聘人數(shù)的3倍確定參加資格復審人員(末位同分的一起進入),不足3倍的,按實確定。
(2)資格復審時間地點。資格復審時間、地點和人員名單在公布筆試成績時對外公布。
資格復審通知在通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。進入資格復審人員應攜帶報名相關材料的原件及復印件在規(guī)定時間到指定地點,由通州灣示范區(qū)組織人事局會同通州灣示范區(qū)社會管理保障局進行資格復審。逾期視為自動放棄,取消面試資格。
資格復審時本人不能到現(xiàn)場的,可委托他人代為現(xiàn)場資格復審,被委托人除提供委托人的報名材料外,還需提供被委托人的身份證原件、復印件、委托書。
(3)資格復審遞補。經復審,不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的,取消其面試資格,被取消面試資格者如對資格復審有異議,可當場向負責資格復審的通州灣示范區(qū)社會管理保障局陳述申辯。在資格復審過程中如因應聘人員網(wǎng)上填報信息與真實情況不一致、不符合報考條件、弄虛作假、未能提供相關證明、自動放棄等原因導致缺額的,在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分一次性遞補(末位同分的一同進入)。應聘人員請在成績公布后,保持聯(lián)系方式暢通,以便通知資格復審或遞補,聯(lián)系不到者視為自動放棄。
資格復審遞補人員名單在通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。
(4)領取面試通知書。通過資格復審的人員當場領取面試通知書。
3.面試
(1)面試對象。進入面試考生隨身攜帶《面試通知單》和身份證參加面試。
(2)面試時間、地點:詳見《面試通知單》。
(3)面試形式、內容:主要測試應聘人員的綜合素質、崗位匹配知識和相應能力等。
(4)面試成績計算、公布方式
面試成績滿分為100分,60分為合格分數(shù)線,面試成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù)(第三位按四舍五入處理)。
面試成績在面試結束后當場通知考生。
4.總成績計算
按照筆試和面試成績各占50%,采用百分制計算總成績(所有成績精確到小數(shù)點后兩位數(shù),第三位按四舍五入處理)。總成績在通州灣示范區(qū)網(wǎng)公示。
(四)考察體檢確定方式
1.體檢
體檢由通州灣示范區(qū)社會管理保障局統(tǒng)一組織,體檢標準按照最新的《國家公務員錄用通用標準(試行)》執(zhí)行。
體檢人員確定。在面試合格者中,根據(jù)應聘人員的總成績,按照招聘崗位擬聘用人員計劃數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象,如考試總成績相同的,以面試成績高者在前。體檢人員名單在通州灣示范區(qū)網(wǎng)公告。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。
2.考察
體檢合格人員進入考察。考察工作由招聘單位及通州灣示范區(qū)社會管理保障局組織實施。組織考察時應當成立考察組,每個考察組由2名以上工作人員組成。考察組應對考察對象進行全面、深入、細致的考察。考察側重于思想政治表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的能力水平等。考察結束后考察組應當如實寫出書面考察報告,提出考察意見。考察對象對考察結果有異議時,考察工作的組織實施部門應當進行復核,并做出復核結論。
六、公示與備案
根據(jù)考試、考察、體檢結果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經通州灣示范區(qū)社會管理保障局審核后在南通市人力資源和社會保障網(wǎng)、通州灣示范區(qū)網(wǎng)網(wǎng)站公示,公示時間不少于7個工作日。公示內容包括崗位代碼、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或學習單位、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、招聘考試的總成績、排名等。
經公示無異議的擬聘用人員,由招聘單位與其簽訂聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上(含試用期)聘用合同的,除依法依規(guī)解除聘用合同外,擬聘用人員應當在招聘單位最低服務3年(含試用期)。在公示結束后一個月內因擬聘人員原因未辦結聘用手續(xù)的,視為自動放棄。擬聘用人員已經與有關單位簽訂勞動合同或聘用協(xié)議的,由本人自行負責解決。
在體檢、考察、公示和辦理聘用過程中,因下列情形導致招聘崗位出現(xiàn)空缺的,在該崗位面試合格者中按應聘人員的總成績從高分到低分依次遞補,如總成績相同的,以面試成績高者在前:
1.應聘人員考察或者體檢不符合要求的;
2.擬聘用人選公示的結果影響聘用的;
3.擬聘用人選明確放棄聘用的;
4.其他導致擬聘用崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補。
七、紀律監(jiān)督
(一)實行回避制度
1.應聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的,不得應聘具有直接上下級領導關系的以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。
聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應當實行回避。
2.通州灣示范區(qū)社會管理保障局成立面試評委小組,評
委人數(shù)為奇數(shù),為7人。面試中如涉及專業(yè)內容的,評委應當以同行專家為主。
(二)嚴肅工作紀律
1.按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2020〕09號)的有關規(guī)定規(guī)范操作,力保考試考核工作的科學性、公正性、專業(yè)化和公信度,自覺接受社會各界的監(jiān)督。嚴禁內部招聘、人情招聘、內定名單、依人畫像、設置歧視性條件等,自覺接受社會各界的監(jiān)督。
2.招聘全過程接受社會各界和紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù),一經發(fā)現(xiàn)并查實不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的,即取消應聘人員的應聘或聘用資格,并追究相關工作人員責任。
咨詢電話:0513-81680387;0513-86916693(通州灣示范區(qū)社會管理保障局)
監(jiān)督電話:0513-81680036(通州灣示范監(jiān)察審計室)
通州灣示范區(qū)組織人事局
2021年10月8日
附件1:通州灣示范區(qū)事業(yè)單位(醫(yī)療衛(wèi)生類崗位)2021年公開招聘工作人員崗位簡介表.xls
附件2:2021年通州灣示范區(qū)部分事業(yè)單位(醫(yī)療衛(wèi)生類崗位)公開招聘工作人員報名登記表.doc