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2021年河南鄭州市鄭東新區(qū)管委會應急管理局招聘20人公告

來源:鄭東新區(qū)管委會_鄭東新區(qū)政府網(wǎng) 2021-09-29 09:39:03

2021年鄭州市鄭東新區(qū)管委會應急管理局公開招聘20名勞務派遣人員公告

 

因工作需要,鄭東新區(qū)管委會應急管理局現(xiàn)面向社會公開招聘20名勞務派遣人員從事相關(guān)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及職數(shù)

招聘綜合管理崗12人、城市安全運行崗6人、應急值守崗2人。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《鄭東新區(qū)管委會應急管理局公開招聘勞務派遣人員崗位一覽表》(附件1)。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護黨的路線、方針和政策;

(二)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(三)具有良好的政治思想素質(zhì)和道德品行;

(四)具備適應崗位要求的年齡條件和符合國家或行業(yè)規(guī)定并能堅持正常工作的身體條件;年齡35歲以下,學歷全日制本科及以上。

(五)具有應急管理服務相關(guān)工作經(jīng)驗者可優(yōu)先考慮;

(六)具備崗位要求的專業(yè)知識和業(yè)務技能。

(七)有以下情形之一的不受理應聘:

1.刑事處罰未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.近5年在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生;

5.有法律規(guī)定不得錄用的其他情形。

三、招聘程序與要求

本次招聘按照發(fā)布公告、報名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。

(一)公告在鄭東新區(qū)管委會官網(wǎng)(http://www.zhengdong.gov.cn)和河南金達人力資源服務有限公司所屬的金達集團微信公眾號發(fā)布。

(二)報名與資格審查

1.網(wǎng)上報名

報名時間:2021年9月29日9:00- 10月11日17:00;

考生登錄鄭東新區(qū)管委會官網(wǎng)(http://www.zhengdong.gov.cn)首頁—“通知公告”板塊自行下載報名登記表填表并將填好的電子版報名表發(fā)送郵箱(jindarenli001@163.com)。

報名咨詢電話:0371--55136857;0371-55136858

咨詢時間:上午 9:00-12:00 下午 14:30-18:00。

2.資格審核

資格審核時間:2021年10月14日9:00- 10月15日17:00資格審核地點:鄭州金水區(qū)花園路緯四路12號院藍天健康體檢院4樓會議室

資格審核攜帶以下資料:畢業(yè)證、學位證、有效期內(nèi)的二代身份證原件及復印件各1份,學信網(wǎng)學歷在線認證報告一份,近期1寸同底版免冠彩照2張。

3.注意事項

報名時只能選擇一個崗位,同時征集調(diào)劑意愿,報名與考試時使用的身份證必須一致。工作人員對參加公開招聘人員提供的證明材料進行現(xiàn)場審核。對應聘人員基本信息、所提供的材料、應聘資格條件等進行審查,審查不合格的不予報名。報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效。資格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消資格。

(三)筆試、面試

領(lǐng)取準考證以及考試具體時間和地址將以郵件形式發(fā)送至考生郵箱,考試當天自行打印準考證,并在規(guī)定時間、地點參加考試。

1.筆試

采取閉卷形式,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分,滿分為100分。筆試內(nèi)容:《綜合知識測試》

2.面試

滿分為100分,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,從綜合知識、敬業(yè)精神、組織觀念、溝通能力、儀態(tài)儀表、創(chuàng)新意識等方面測試應聘人員的綜合素質(zhì)和發(fā)展?jié)撃堋?/p>

進入面試的人員名單在鄭東新區(qū)管委會官網(wǎng)(http://www.zhengdong.gov.cn)和金達集團微信公眾號發(fā)布。

面試時間及地點:通過鄭東新區(qū)管委會官網(wǎng)(http://www.zhengdong.gov.cn)和金達集團微信公眾號另行通知。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

4.未按要求參加筆試、面試的考生,視為自動放棄。

四、體檢和考察

(一)根據(jù)同一崗位總成績從高分到低分的順序,按擬招聘崗位人數(shù)的1:1的比例確定參加體檢人員,當同一崗位總成績出現(xiàn)并列時,以筆試成績高低確定進入體檢人員。因放棄體檢或體檢不合格造成的崗位空缺,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組研究同意后,從報考同一崗位的考生中,按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補,同一崗位考生不足時,根據(jù)調(diào)劑意愿按總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

(二)根據(jù)考試總成績和體檢結(jié)果,按擬招聘崗位1:1的比例確定考察對象。在考察過程中,因個人自動放棄或考察不合格所產(chǎn)生的空缺崗位,按同一崗位考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補,同一崗位考生不足時,根據(jù)調(diào)劑意愿按考試總成績從高分到低分的順序依次進行遞補。

(三)體檢標準參照國家公務員錄用體檢標準和及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,由招聘單位統(tǒng)一組織體檢,未按規(guī)定時間、地點參加體檢的視為自動放棄。參加體檢人員的體檢費自理。

(四)體檢人員名單在鄭東新區(qū)管委會網(wǎng)站(http://www.zhengdong.gov.cn)及河南金達集團微信公眾號公布。

五、聘用及待遇

(一)根據(jù)考試總成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在鄭東新區(qū)管委會網(wǎng)站(http://www.zhengdong.gov.cn)及河南金達集團微信公眾號公示5個工作日。公示無異議后辦理相關(guān)人事手續(xù)。

(二)聘用人員待遇參照原有自聘人員執(zhí)行,繳納企業(yè)五險一金。

(三)此次招聘人員用工形式為勞務派遣,錄用人員與河南金達人力資源服務有限公司簽訂勞動合同,按照規(guī)定程序和時間到崗工作。

六、其他事項

(一)后續(xù)與本次招聘有關(guān)的公告、公示、通知等均在鄭東新區(qū)管委會網(wǎng)站(http://www.zhengdong.gov.cn)及河南金達集團微信公眾號發(fā)布。凡各個環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生視為自動棄權(quán)。報考人員在招聘期間務必經(jīng)常查看郵箱和公眾號關(guān)注招考信息并保持電話暢通,因個人原因影響考試聘用的,產(chǎn)生的后果由個人承擔。

(二)受聘人員未按規(guī)定的時限和要求辦理相關(guān)人事手續(xù)的,視為自動放棄聘用資格。

(三)受聘在職人員須按社會保險相關(guān)規(guī)定自行完善足額繳納養(yǎng)老保險,開具繳納養(yǎng)老保險證明,經(jīng)核驗后辦理人事手續(xù)。在鄭東新區(qū)之前產(chǎn)生的相關(guān)問題由個人承擔。

(四)受聘人員需服從組織分配,對不服從分配者,取消聘用資格。

七、紀律與監(jiān)督

此次招聘工作,嚴格按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”及組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的原則,參與招聘的工作人員應秉公辦事,嚴格招聘紀律,確保招聘人員的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。

附件1:鄭東新區(qū)管委會應急管理局公開招聘勞務派遣人員崗位一覽表

附件2:鄭東新區(qū)應急管理局招聘勞務派遣人員報名登記表

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