根據工作需要，勝浦街道現公開招聘14名社區工作人員，其中男性7名，女性7名。所聘人員均為合同制人員，參加企業職工的社會保險。

一、資格條件

1. 35周歲及以下（1986年1月1日以后出生），有2年以上社區工作經驗者年齡可放寬至40周歲（1981年1月1日以后出生）。

2. 全日制本科及以上學歷（學歷是指具有國家承認的學歷，歸國留學人員需有教育部留學服務中心出具的相應學歷學位證明）。

3. 蘇州大市戶籍，身體健康，作風正派，遵紀守法，能夠模范遵守所居住小區物業管理相關規定和業主規約。

4. 了解社區工作相關政策法規，有一定的組織協調、口頭表達、文字撰寫和電腦操作能力，具有吃苦耐勞、奉獻精神，善于與人溝通，有較強的組織協調和解決問題的能力。

5. 有下列情形之一的，不得報考：

（1）現役軍人；

（2）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

（3）國家和省市規定不得錄用為公職人員的其他情形人員；

（4）未取得學歷學位證書的應屆畢業生。

注：2年以上社區工作經驗指截止到2021年8月31日的累計工作經驗，以社保繳費清單或勞動合同為依據。

二、招聘程序

1. 報名和資格審查

（1）報名方式：現場報名。地點：勝浦人才市場三樓（興浦路15號吳淞商業廣場內），咨詢電話：62810356-801，62810063。

（2）報名時間：即日起至2021年9月30日（法定節假日除外），周一至周五9:00~17:00。

（3）報名資料：

①勝浦街道社區工作人員招聘報名表（下載附件或現場領取），附近期二寸彩照1張；

②身份證、戶口簿（戶主頁及本人頁）、學歷學位證書原件及復印件，“學信網”（網址：http://www.chsi.com.cn/）打印學歷信息（歸國留學人員需提供國家教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》）；

③退伍證、社工證（助理社會工作師證、社會工作師證）、個人參保證明及其他能證明個人能力與經歷的資料。

未被錄用者報名資料恕不退回。

（4）資格審查：招聘方對應聘人員的資格進行初步審查，合格者參加筆試。資格審查工作貫穿招聘工作全過程，一旦發現有弄虛作假行為，則取消應聘人員的考試或錄用資格。

2. 筆試：開考比例為1:3，符合條件的人數達不到開考比例的，相應核減招考計劃，直至取消該崗位。筆試采用閉卷形式，不設筆試范圍，試卷委托第三方出具。具體時間和地點另行通知。

3. 面試：采用結構化面試方式。根據應聘人員筆試成績從高分到低分排序，按擬錄用人數1:3的比例確定參加面試的人員。符合面試條件的人數不足比例的，按實際人數確定參加面試的人員。面試具體時間和地點另行通知。

4. 成績計算：綜合成績以筆試和面試成績4:6的權重進行計算。應聘人員最終成績為百分制，保留2位小數，第3位小數按“四舍五入”處理。中共黨員、退伍軍人、持有社工證的可加分，中共黨員綜合成績加1.5分；取得“助理社會工作師證”的綜合成績加1分、“社會工作師證”的綜合成績加1.5分；符合《勝浦街道退役軍人就業幫扶辦法》規定的退伍軍人，加分按文件規定執行。加分可累加（社工師證僅加1次分）。

5. 考察：1:1的比例確定考察人員。綜合成績相同的，按以下順序確定考察人員（1）中共黨員；（2）持有（助理）社工師證者；（3）筆試成績高者。考察含心理測試。心理測試委托第三方開展。未按規定完成心理測試或心理測試結果為不宜使用者不予錄用?？疾觳缓细癞a生的空缺，按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補。

6. 體檢：考察合格者參加體檢，體檢不合格產生的空缺，按綜合成績從高分到低分依次遞補。

7. 公示：根據考察體檢結果，將擬聘用人員名單在勝浦人才網上（http://www.spls.org.cn/）公示5個工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續；對反映有嚴重問題并經查屬實，不符合聘用條件的，不予聘用。

8. 錄用：被錄用的人員在規定的日期，攜帶相關材料報到。自動放棄錄用而產生的空缺，按應聘人員綜合成績從高分到低分依次遞補。

三、組織實施和紀律監督

為確保招聘公開、公正、透明，勝浦街道紀工委全程參與招聘的監督管理。

監督電話：0512-62813142。

四、其他

1. 應聘人員須如實申報個人信息，在整個招聘過程中，一經發現弄虛作假，則取消錄用資格，責任自負。

2. 應聘人員一旦錄用，須在規定時間內報到，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由應聘者本人負責。錄用人員需服從招聘單位及上級部門統一安排。

3. 疫情防控期間，整個招聘流程及錄用環節，涉及疫情防控要求的，將按疫情防控規定要求增設必要環節及限制條件。

4. 附件：勝浦街道社區工作人員招聘報名表.xls

蘇州工業園區勝浦人力資源管理服務有限公司

2021年9月17日