2021年湖南株洲市荷塘區(qū)選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告
2021年株洲市荷塘區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員公告
為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),結(jié)合本區(qū)編制、崗位空缺情況和工作需要,經(jīng)研究,決定面向株洲市市直以及縣市區(qū)機(jī)關(guān)及全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員(工勤人員除外)公開選調(diào)事業(yè)編制工作人員4名現(xiàn)公告如下:
一、選調(diào)原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
二、選調(diào)范圍
株洲市市直以及縣市區(qū)機(jī)關(guān)及全額撥款事業(yè)單位在編在崗工作人員(工勤人員除外)。
三、選調(diào)資格條件
(一)參加選調(diào)人員應(yīng)具備以下資格條件:
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、近三年年度考核均為合格(稱職)以上(含合格、稱職)等次;
4、在現(xiàn)單位工作1年以上,新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿1年;
5、所要求的學(xué)歷證書(國外、境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)須在2021年9月30日前取得;
6、符合選調(diào)崗位要求的其他資格條件。
7、年限計(jì)算截止日期為2021年9月30日。
8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他條件。
(二)有下列情形之一者,不得參加公開選調(diào):
1、尚在黨紀(jì)、政務(wù)處分期或正在接受紀(jì)律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員;
2、在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
3、違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份未作出處理的;
4、存在違規(guī)破格提拔,突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;
5、近三年年度考核未達(dá)稱職(合格)以上等次的;
6、法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)職位與計(jì)劃數(shù)
荷塘區(qū)全額撥款事業(yè)單位工作人員4名,具體條件見附件1。
五、選調(diào)程序
公開選調(diào)工作程序按照發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、考試、體檢與考察、公示和辦理調(diào)動手續(xù)依次進(jìn)行。
(一)發(fā)布信息
公開選調(diào)公告在株洲市人力資源和社會保障局官網(wǎng)、荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)上發(fā)布。其他各環(huán)節(jié)相關(guān)信息將在荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)及時(shí)發(fā)布,請考生關(guān)注并及時(shí)查閱。
(二)報(bào)名
1、報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名
2、報(bào)名時(shí)間:10月11日至13日上午:9:00-12:00,下午2:00-5:00(工作日)
3、報(bào)名地點(diǎn):株洲市荷塘區(qū)人力資源和社會保障局四樓406辦公室,咨詢電話:28428412(新華東路218號金科大廈4樓406辦公室)
4、報(bào)名需提供資料:
(1)《2021年株洲市荷塘區(qū)公開選調(diào)工作人員報(bào)名登記表》(見附件2,必須貼本人近期免冠照片)。
(2)身份證原件及復(fù)印件(若身份證上顯示出生年月與本人干部檔案記載不一致的,請予以特別說明);
(3)學(xué)歷證書原件及復(fù)印件和學(xué)信網(wǎng)上打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;
(4)能證明符合選調(diào)崗位所要求的其他條件的有關(guān)工作經(jīng)歷、文稿、資格證書等方面材料;
(5)承諾書(本人對報(bào)名材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),格式見附件3);
(6)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員需提供所在單位或主管部門出具的同意報(bào)考的工作經(jīng)歷證明(證明模板見附件5,無主管部門的由所在單位出具);
(7)近期同底1寸免冠照片3張,背面注明姓名及身份證號。
每人報(bào)考一個(gè)職位,要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,逾期不再補(bǔ)報(bào);所提供材料不符合要求的不得進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
(三)資格審查
根據(jù)崗位選調(diào)條件對選調(diào)人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿選調(diào)工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)選調(diào)人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或選調(diào)資格。
(四)特別告知
防疫期間,請考生自覺做好個(gè)人衛(wèi)生防護(hù),嚴(yán)格服從選調(diào)考試現(xiàn)場防疫工作管理,填寫疫情防控承諾書(附件4)。考生須佩戴好口罩,持有電子健康卡、行程卡綠碼且現(xiàn)場體溫正常,方能參加報(bào)名和考試。
(五)組織考試
1、開考比例:
選調(diào)人數(shù)與符合該崗位報(bào)名條件人數(shù)的比例不得低于1:3,對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位,報(bào)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,可根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)降低開考比例或核減選調(diào)計(jì)劃。
凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的崗位,設(shè)置筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
2、考試方式:
采取筆試、面試相結(jié)合的考試方式。
(1)筆試:
筆試為一套試題,采取閉卷方式。內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識和文字綜合能力,筆試總時(shí)長為120分鐘,滿分為100分。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。選調(diào)人員參加考試須攜帶有效身份證及準(zhǔn)考證,兩者缺一,不得參加考試。
(2)面試
根據(jù)同一崗位人員的筆試成績排名從高到低的順序,原則上按選調(diào)崗位計(jì)劃1:2的比例確定面試對象(入圍面試最后一名出現(xiàn)筆試成績相同的均參加面試),面試時(shí)間及地點(diǎn)另行在荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)站公告,不再電話通知。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,時(shí)長為10分鐘,總分為100分。主要測試考生的綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、綜合協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變處置能力、語言溝通能力、舉止儀表等。
選調(diào)崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,報(bào)考人員面試成績必須不低于70分。
(3)成績合成及排名
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試、面試、綜合成績均采用百分制,保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績相同的,面試成績高的排前。綜合成績和面試成績均相同的,按四舍五入處理前的筆試成績高的排前。
(六)體檢與考察
根據(jù)成績排名,按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》的規(guī)定執(zhí)行,增加吸毒情況檢查項(xiàng)目,費(fèi)用自理。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按選調(diào)同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)兩次。
(七)公示和辦理調(diào)動手續(xù)
根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬選調(diào)人選,經(jīng)審查合格的擬選調(diào)人員名單在荷塘區(qū)政府門戶網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,報(bào)主管部門審批備案后,辦理調(diào)動手續(xù)。所有聘用人員需簽訂最低服務(wù)期限協(xié)議書,在荷塘區(qū)的最低服務(wù)期限為三年,未滿最低服務(wù)期限不能調(diào)出荷塘區(qū)工作。
本次選調(diào)的工作人員均為事業(yè)單位管理九級工作人員,原單位具有的公務(wù)員(參照公務(wù)員管理)身份或領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或?qū)I(yè)技術(shù)待遇均不予保留。
六、紀(jì)律監(jiān)督
整個(gè)選調(diào)工作將嚴(yán)格按照有關(guān)紀(jì)律規(guī)定,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,自覺接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反公開選調(diào)紀(jì)律的工作人員和報(bào)考人員,視其情節(jié)輕重,按有關(guān)規(guī)定究責(zé)任。
七、特別提示
(一)選調(diào)人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注株洲市荷塘區(qū)人民政府官網(wǎng)的公告、公示與通知等信息。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。
(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(三)選調(diào)人員須嚴(yán)格遵守公開選調(diào)紀(jì)律,對違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
(四)實(shí)行誠信考試。選調(diào)人員需按照誠信考試承諾書的要求,誠信參與考試聘用的各個(gè)環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀(jì)違規(guī),不隨意放棄。
(五)根據(jù)疫情防控要求,請應(yīng)聘人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段選調(diào)工作的通知要求,按照防疫工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要求,落實(shí)防疫措施,提供相關(guān)證明,配合疾控部門做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。
(六)保持聯(lián)系方式暢通,如因考生單方面因素,不能取得聯(lián)系的,選調(diào)方概不負(fù)責(zé)。
附件1:2021年株洲市荷塘區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作人員計(jì)劃及崗位條件表
附件2:2021年株洲市荷塘區(qū)公開選調(diào)事業(yè)單位工作報(bào)名表
附件5:機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員工作經(jīng)歷證明
株洲市荷塘區(qū)人力資源和社會保障局
2021年9月17日