2021年內蒙古赤峰市翁牛特旗烏蘭牧騎招聘演員20人簡章

來源：翁牛特旗人民政府 2021-09-07 16:12:24

2021年赤峰市翁牛特旗烏蘭牧騎公開招聘演員簡章

為深入貫徹落實習近平總書記關于烏蘭牧騎事業發展的重要指示精神和《內蒙古自治區烏蘭牧騎條例》，提升我旗烏蘭牧騎演職人員隊伍整體素質，加快推進我旗文化事業發展步伐，經研究決定面向社會公開招聘聘用制演員。具體事宜如下：

一、招聘計劃

公開招聘演員20名。其中：舞蹈演員14名(男7名、女7名);聲樂演員6名(美聲唱法3名，通俗唱法3名)。

二、招聘原則

堅持因事設崗、人崗匹配的原則;堅持德才兼備、以德為先、凡進必考、一專多能的原則;堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

三、招聘人員基本條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護黨的路線、方針、政策,具有良好的品行,熱愛烏蘭牧騎事業,吃苦耐勞，樂于奉獻;

2、舞蹈演員年齡在16周歲以上,26周歲以下(即在1995年9月6日至2005年9月6日期間出生);聲樂演員年齡在18周歲以上，27周歲以下;(即在1994年9月6日至2003年9月6日期間出生);

3、舞蹈演員具有初中及以上學歷;聲樂演員具有高中及以上學歷;

4、現具有中華人民共和國國籍;

5、具備從事崗位工作的身體條件：

(1)舞蹈演員：男舞蹈演員身高170cm-180cm，體重不超過70公斤;女舞蹈演員身高163cm-173cm，體重不超過55公斤。

(2)聲樂演員：男聲樂演員身高170cm及以上，體重不超過80公斤;女聲樂演員身高163cm及以上，體重不超過60公斤。

6、無其他勞動(聘用)合同糾紛;

7、無法律、法規、規章及政策規定不得聘用的其他情形。

(二)下列人員不得報考

1、現役軍人、機關事業單位在編(含試用期內)工作人員;

2、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

3、在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在誠信記錄期限內的人員;

4、法律法規規定不得應聘的其他情形的人員。

四、招聘程序和考試規則

此次招聘工作計劃按照發布簡章、報名與資格審核、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進行。

(一)發布公告和簡章

本簡章于2021年9月7日在赤峰市人力資源和社會保障局網、翁牛特旗人民政府官網發布。

(二)報名與資格審核

1、采取現場報名方式進行。報名時間為2021年9月22日至2021年9月23日(每天上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)，報名地點為翁牛特旗勞動保障綜合行政執法大隊(行政辦公區4號樓1樓東側大廳)。

2、根據新冠肺炎疫情防控形勢，報名考試時間、地點需調整時，隨時在赤峰市人力資源和社會保障局網站和翁牛特旗人民政府網站發布，請隨時關注。

3、必須本人現場報名，考生需自備口罩并全程佩戴，提前注意做好健康狀況自查，并配合工作人員做好測溫、健康碼、行程碼查驗，排隊登記等疫情防控工作。

4、本次招聘的舞蹈演員、聲樂演員均不設開考比例,按照考試成績由高到低依次錄取，額滿為止。

5、報考者須登錄赤峰市人力資源和社會保障局網站或翁牛特旗人民政府官網下載打印《2021年翁牛特旗公開招聘演員報名登記表》，據實填寫個人相關信息，攜帶本人有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、護照、社會保障卡)原件及復印件、畢業證書原件及復印件、教育部學歷證書電子注冊備案表(中專及以下除外)和本人近期正面免冠2寸彩色照片3張，到指定地點現場報名。參加考試的舞蹈演員、聲樂演員如有獎勵證書的，需帶證書原件及復印件。

6、報考者需認真閱讀本《簡章》中的有關報考要求和資格條件，對照個人情況認真選擇符合條件的職位報考。

應聘人員在填寫簡歷時，須完整填寫自初中起至今的經歷，時間不能斷開或空缺。不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審核通過。

學習經歷：要填寫上學(初中、高中、中專、專科、本科和研究生)的起止年月，所讀院校、系及專業。

工作簡歷：截止報名開始之日的工作經歷，要填寫工作起止年月，工作或服務單位、所從事的主要工作。

7、應聘人員對所填報信息的真實性、準確性和完整性負責。對填報錯誤信息、虛假信息或隱瞞重要信息的，核準后取消應聘或聘用資格。

8、考試準考證領取時間：應聘人員務于2021年10月9日(上午8:30-12:00)攜帶有效證件到報名地點領取準考證。

(三)考試

1、考試采取專業技能測試、“一專多能”測試相結合的方式進行。考試總成績為100分，其中：專業技能測試70分，“一專多能”測試20分，儀容儀表10分。

(1)舞蹈專業技能測試具體包括：基本功展示30分;舞蹈作品展示30分;舞蹈技巧展示10分。時間限制在十分鐘之內。

(2)舞蹈演員“一專多能”測試：聲樂作品一首7分，樂器演奏一首7分，節目主持三分鐘6分。

(3)聲樂專業技能測試包括：完整聲樂作品兩首70分，時間限制在十分鐘之內。

(4)聲樂演員“一專多能”測試：舞蹈作品展示10分，樂器演奏1首10分。

(5)聲樂、舞蹈方面市級以上獎勵的：每項1分，最高不超過6分。

考試總成績(含獎勵加分，下同)包括專業技能測試成績、“一專多能”測試成績和儀容儀表成績。如果同一崗位招聘計劃內末位成績出現并列時，以專業技能成績高的優先進入下一環節，如專業技能成績也相同，以“一專多能”成績高的優先進入下一環節，如“一專多能”考試成績也相同的，另行加試確定。本次招聘考試后各環節出現空缺的，按考試總成績高低順序依次進行遞補。

2、考試所需表演服飾、樂器、伴奏等用品由考生自備，聲樂演唱必須是原文原調。

3、考試當天，抽簽確定報考人員考試順序，對未按規定時間參加考試的人員，視為自動放棄。進入考場后考生只能報順序號不能報本人姓名等個人基本信息，否則按零分處理。

4、考試時間和地點：

考試時間：2021年10月10日(星期日)。

考試地點：詳見《考試準考證》。應試人員參加考試時必須攜帶本人報名時使用的有效期內二代居民身份證(或臨時身份證、社會保障卡、護照)和考試準考證，否則不準參加考試。

5、公布考試成績：考試成績將在赤峰市人力資源和社會保障局網站和翁牛特旗人民政府官網通知公告欄公布。

(四)體檢

1、確定進入體檢和考核人選。按照每個崗位應聘人員考試總成績從高到低的順序和該崗位計劃招聘人數，等額確定進入體檢和考核人選。

2、體檢參照公務員錄用體檢有關規定進行，由翁牛特旗文化旅游體育局、翁牛特旗人力資源和社會保障局共同組織，在指定醫院進行，體檢費用自理。體檢人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消應聘資格。對體檢后出現空缺的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

3、體檢具體時間和地點另行通知，請隨時關注赤峰市人力資源和社會保障局網站和翁牛特旗人民政府網站相應公告。

(五)考察

由翁牛特旗文化旅游體育局、翁牛特旗人力資源和社會保障局負責對應聘人員進行考察。對考察不合格的，取消其應聘資格。對考察后出現空缺的崗位，按照考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

(六)公示

擬聘用人員名單在赤峰市人力資源和社會保障局網站和翁牛特旗人民政府官網進行公示，公示期為7天。同時設立舉報電話，接受社會監督。公示期間，對實名舉報反映影響聘用的問題經調查屬實的，取消聘用資格，所空缺崗位按照考試總成績由高到低的順序進行遞補。

(七)聘用

公示期滿無異議后，聘用人員應在規定時間內報到，否則視為自動放棄，取消聘用資格。

五、報考人員考試期間的疫情防控有關要求

根據疫情防控工作有關要求，報考人員須通過全區一體化政務服務客戶端“蒙速辦”APP或“蒙健康”APP申領“健康碼”，并于考試當天按照要求出示，同時掃“通信大數據行程卡二維碼”。“健康碼”和“通信大數據行程卡二維碼”為綠碼、經現場測量體溫正常者方可進入。其他事項按照旗新型冠狀病毒感染肺炎防控工作指揮部公告執行。

六、勞動合同及工資待遇

1、按照雙方平等自愿、協商一致的原則，翁牛特旗文化旅游體育局與聘用制舞蹈演員簽訂勞動合同，試用期6個月。在試用期內不適合從事演員工作的，隨時予以解聘。勞動合同簽訂后到旗人力資源和社會保障部門進行備案。勞動合同的訂立、變更、終止、解除將嚴格依照相關法律法規和烏蘭牧騎相關規定執行。

2、本次聘用演員不納入編制管理，工資待遇的起點每人每月3600元，在此基礎上，采取年度考核制度，根據考核情況在烏蘭牧騎工作每滿一年月發放標準增加200元，增到月工資6000元封頂。按規定繳納養老保險、醫療保險和工傷保險，個人繳費部分由單位從工資中代扣。新聘用舞蹈演員年滿35周歲時、聲樂演員年滿40周歲時，將分流到街道(社區)或其他社會團體工作，不再享受每年月工資增資政策，保持分流前薪酬待遇不變;對不服從安置的人員，將自動解除勞動合同。

3、聘用制演員有下列情形之一的，可以單方面解除勞動合同關系：

(1)試用期考核、聘期年度考核不合格的;

(2)聘用人員連續曠工超過15個工作日或者年內累計曠工超過30個工作日的;

(3)嚴重違反工作規定或烏蘭牧騎規章制度，失職、瀆職，造成嚴重后果的;

(4)有違紀違法行為被查處的，自認定之日起，與其解除勞動合同關系;

(5)有非正常程序上訪行為的，或參與其他群體性上訪行為的，一經查證屬實將立即與其解除勞動合同關系;

(6)其他符合解除勞動合同情形的。

八、考核辦法

根據烏蘭牧騎的實際情況，聘用制演員的考核實行年度考核形式，一般每年12月份進行。考核的主要內容是崗位職責的履行情況，重點考核工作實績。聘用人員的聘期考核分為優秀、合格、基本合格、不合格四個等次，考核結果作為解聘、續聘的主要依據。

九、其他事項

(一)公開招聘期間，紀檢監察部門全程監督。工作人員和應聘人員在本次公開招聘工作中違紀違規行為的認定與處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號)執行。

(二)考生要妥善保管考試準考證，一旦丟失將無法進入下一環節。