因工作需要，寧波市海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局下屬事業(yè)單位寧波市海曙區(qū)青少年業(yè)余體育學校決定面向社會引進高層次緊缺人才，公開招聘事業(yè)編制訓練教練1名。現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

寧波市海曙區(qū)青少年業(yè)余體育學校主要承擔全區(qū)儲備、培養(yǎng)和選拔各類高水平競技體育后備人才任務，分類類別為公益一類，經費預算形式為全額補助。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩ㄟ^公開報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、擇優(yōu)聘用等程序面向社會公開招聘事業(yè)編制訓練教練。

三、招聘對象基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質，擁護黨的路線、方針、政策；

（二）具有良好的社會公德和職業(yè)道德，遵紀守法，品行端正，熱愛本職工作，能吃苦耐勞；

（三）具有相應的專業(yè)知識和能力水平，具備國家承認的學歷，且符合招聘崗位所需的專業(yè)、學歷、比賽成績、運動員技術等級等要求；

（四）在職事業(yè)人員須在報名前經所在單位及主管部門書面同意后方可報考，公務員、現役軍人、現仍在全日制普通高校就讀的學生不能報考。

（五）具有適應崗位要求的身體條件；

（六）具備崗位所需的其他條件。

四、招聘計劃及條件

	招聘崗位	崗位 職責	人數	學歷和專業(yè)	其他資格條件	范圍	備注
寧波市海曙區(qū)青少年業(yè)余體育學校	田徑 教練	訓練 教練	1	大學本科及以上學歷； 專業(yè)不限。	年齡30周歲以下（1991年8月24日及以后出生），且符合以下條件： 1、本人在田徑項目獲得省運會及以上級別比賽冠軍； 2、田徑項目國家一級運動員及以上級別； 3、田徑項目地市級及以上運動隊1年及以上帶訓經歷且所帶隊員獲得過省錦標賽及以上級別比賽冠軍。	全國	高層次緊 缺 崗 位

備注：學歷、比賽成績、運動員技術等級取得時間和年齡、工作經歷的計算截止時間均為公告發(fā)布之日;留學人員須在報名時提供教育部中國留學服務中心出具的國（境）外學歷、學位認證書。

五、招聘程序

（一）報名

采取郵件報名方式。報考人員自本公告發(fā)布之日起至2021年9月3日24時期間（以郵件接收時間為準），將應聘報名材料電子版掃描件發(fā)送至報名郵箱：hswgltrs 163.com。文件名為“應聘崗位+姓名”。（郵件發(fā)送后請電話聯系：0574-55880979鄭老師確認接收情況）

報名材料：

1、報名登記表（見附件1）及報名登記表中所填反映個人比賽成績、運動員技術等級和帶訓經歷及成績的印證材料；

2、學歷證書（留學人員報考，必須在本公告發(fā)布之日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷認證書）；

3、本人身份證正反面；

4、一寸電子照片；

5、在職事業(yè)人員還需提供所在單位及主管部門書面同意報考材料。

（二）資格初審

寧波市海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局對報考人員進行資格初審，符合招聘條件的，獲得考試資格。不符合招聘條件的，不予通過資格初審，并向初審未通過者說明理由。

通過資格初審進入資格復審的應聘人員由寧波市海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局通知本人，同時告知資格復審相關事宜，具體時間、地點另行通知。

本次招聘訓練教練崗位為高層次緊缺崗位，符合招聘條件的應聘人數與招聘計劃數比例達不到3：1時，按符合招聘條件應聘人數進入招聘程序。

（三）資格復審

報考人員通過資格初審后攜帶相關報名資料原件和復印件（詳見附件2）到指定地點進行資格復審，逾期一概不予受理。材料、證件不全或所提供的材料、證件與招聘資格條件不相符者，不予通過資格復審。未按時參加資格復審的，視為放棄應聘資格。資格復審通過的，當場發(fā)放考試通知書。

（四）考試

1、考試形式

專業(yè)技能測試和面試兩個部分。

2、專業(yè)技能測試

專業(yè)技能測試主要考查招聘崗位所需的專業(yè)技能以及與招聘崗位相關的特長展示。專業(yè)技能測試滿分100分，不足60分者淘汰。根據專業(yè)技能測試成績從高分到低分按招聘指標數1:3比例確定面試對象。如遇進入面試的最后一名專業(yè)技能測試成績并列的，并列人員全部進入面試;不足比例的按實際人數確定。

面試對象在面試開始48小時前,向海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局提交不參加面試書面確認書的，可在該崗位中按專業(yè)技能測試成績從高分到低分予以遞補。

3、面試

面試主要考查應聘人員的采用現場說課的形式，重點考察專業(yè)運動知識傳授能力。說課主要內容為招聘崗位所必須具備的專業(yè)知識，測試應聘人員教學理念、教學準備、教學素養(yǎng)、教學方法等。面試滿分100分，不足60分者淘汰。

4.成績

考試總成績=專業(yè)技能測試成績×60%+面試成績×40%。在面試合格人員中，根據考試總成績從高分到低分按招聘指標數1︰1的比例確定體檢對象。若考試總成績相同，以專業(yè)技能測試得分高的為體檢對象。總成績以及參加體檢人員名單于面試結束3個工作日內在寧波市人才網、海曙區(qū)人力資源和社會保障局網上公布。

考生須攜帶有效期內本人第二代身份證參加考試，考試時間、地點另行通知。報考人員不按規(guī)定的時間和地點參加考試的，視作放棄考試。考試相關具體要求、程序等另行明確。

（五）體檢

體檢時間、地點另行通知，費用自理。參加體檢人員在接到電話通知后，按照要求參加體檢，體檢標準和程序參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行。體檢工作按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者淘汰。

不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額，在本崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

（六）考察

體檢合格人員進入考察。考察工作參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）執(zhí)行，考察結果為“不宜錄用事業(yè)單位工作人員”的淘汰。因放棄考察或考察淘汰的，在本崗位人員中按總成績從高分到低分依次遞補體檢、考察。

考察結果僅作為本次是否聘用的依據。考察中還需再次審核報考資格，如被發(fā)現有不符合報名條件的確定為考察不合格。

（七）聘用

考察合格后，對擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。如有異議，對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。在辦理聘用手續(xù)時仍將審核檔案資料，若發(fā)現擬聘用人員檔案資料有不符合報考條件的，取消聘用資格。空缺名額不再遞補。

接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內報到，無正當理由不在規(guī)定期限內報到的，取消聘用資格。空缺名額不再遞補。

本次公開招聘，如出現無合適對象，允許招聘不足或空缺。

新聘用的人員，按規(guī)定簽訂聘用合同，試用期滿并經考核合格后予以正式聘用，工資福利待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。考核不合格者取消聘用資格。

六、其他

（一）本次公開招聘的公告、考試成績、擬聘用人員公示等招聘相關信息統一于寧波市人才網、海曙區(qū)人力資源和社會保障局網站發(fā)布，屆時報考人員可到網上查詢。

（二）報考人員在初審、復審中提交的所有信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，取消報考或聘用資格。

（三）曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，在公務員招考和事業(yè)單位招聘中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為且仍在不得報考期限內的人員，以及具有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)人員的其他情形人員，不得報考。

（四）按照《關于建立“三項制度”進一步規(guī)范事業(yè)單位進人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號）規(guī)定，對有與領導干部（含事業(yè)單位負責人）系夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員參加領導干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，領導干部（含事業(yè)單位負責人）應當逐級落實事前報備制度。

（五）報考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照國家人力社保部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令）處理。

（六）本次公開招聘咨詢電話:0574-55880293（聯系人：徐老師）；監(jiān)督電話:0574-55880979（聯系人：鄭老師）。以上電話均是工作時間開放（上午8:30—11:30，下午14:00—17:30）。

（七）本公告由寧波市海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局負責解釋。

寧波市海曙區(qū)文化和廣電旅游體育局

2021年8月24日

附件1：寧波市海曙區(qū)青少年業(yè)余體育學校招聘事業(yè)編制訓練教練報名登記表.docx

附件2：資格復審提供材料清單.docx