根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關于印發〈安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》（皖人社發〔2010〕78號）、《關于貫徹落實應對新冠肺炎疫情影響做好事業單位公開招聘高校畢業生工作有關事項的通知》（皖人社秘〔2020〕73號）等規定，現就2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優聘用。

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員41名。招聘計劃（崗位）等信息于7月23日起在安慶市人力資源和社會保障局（http://rsj.anqing.gov.cn/index.html）、安慶市大觀區人民政府網（http://www.aqdgq.gov.cn/）及相關媒體上統一發布。具體招聘崗位、人數、報考條件等信息詳見《2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員崗位表》。

在2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘計劃中安排部分招聘計劃，用于專項招聘“應屆畢業生”，其中：“應屆畢業生”包括以下人員：

（一）納入國家統招計劃、被普通高等院校錄取、持有省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證的2021年高校畢業生。

（二）國家統一招生的2019年、2020年普通高校畢業生離校時和在擇業期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

（三）參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

（四）普通高等院校在校生或畢業當年入伍，退役后（含復學畢業）2年內未落實工作單位的退役士兵。

（五）2021年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員；以及2019年、2020年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘工作人員崗位表中的“30周歲以下”為“1990年8月3日（含）后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業生；

（三）現役軍人；

（四）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

（六）按照國家、省有關規定，尚在最低服務年限內的機關、事業單位正式在編工作人員；

（七）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構成《事業單位人事管理回避規定》第六條所列情形的崗位。

四、網絡報名

報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為大觀區人事考試網（http://aqdgq-ksbm.ahjxjy.com.cn/）。

1.報名時間

報名時間為2021年8月3日9:00至8月7日16:00（周六正常報名審核），逾期不再補報。

2.報名流程

（1）登錄報名

報考人員報名前，應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄大觀區人事考試網進行報名，認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，如實填寫《2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員考試報名表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，天藍色背景，jpg格式，尺寸為300×450像素，大小20-80kb），并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。經查實存在報考人員報考多個崗位的，即取消其考試、聘用等資格。

（2）資格初審

報名時由各招聘單位和其主管部門負責按招聘崗位所需條件對報考人員的報考資格進行網上初審。

報考人員報名后，在8月8日12：00前可隨時登錄大觀區人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在8月8日16：00前可以改報其他崗位。

（3）網上繳費

通過資格初審的報考人員，應于8月9日16：00前登錄大觀區人事考試網按規定繳納筆試費用和報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。

根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用。

享受國家最低生活保障金城鎮家庭和農村特困家庭的報考人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。此類人員報名后，先實行網上確認和網上繳費。2021年8月20日（上午8：30-11:30、下午14:30-16:00），由安慶市大觀區人力資源和社會保障局（地址：大觀區政務中心1407辦公室）辦理減免筆試考試費用的審核確認手續。辦理筆試減免費用手續時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區）民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證（復印件）；農村絕對貧困家庭的報考人員，提供其家庭所在地政府出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料（如戶口簿等）。

為確保新進人員質量，確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于8月11日10:00－16:00改報其他符合條件的崗位。所報崗位招聘人數按規定比例核減的，不得改報其他崗位。

五、筆試

1.筆試時間：2021年8月21日

上午 08:30—10:00職業能力傾向測驗

10:00—12:00綜合應用能力

2.筆試地點：詳見筆試準考證。

報考人員可于8月18日至20日登錄大觀區人事考試網自行下載并打印《準考證》。

3.筆試內容及分值：此次公開招聘筆試統一考公共科目。公共科目包括《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科。其中《職業能力傾向測驗》主要測查應試人員的基本素質和能力，包括常識判斷、言語理解與表達、數量關系、判斷推理和資料分析等；《綜合應用能力》主要測查應試人員閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力以及文字表達能力等。上述考試科目滿分均為150分。

《職業能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩個科目連續進行考試，中間不間斷。兩個科目題本為合訂本，考試開始前發放，各科答題卡分別發放。第一科考試時間截止后，收回第一科考試答題卡，第二科考試時間截止后，收回發放的所有考試資料。

按照疫情防控有關要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。

最低分數線：為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數線，筆試最低控制合格分數線為兩科筆試成績總分150分（含加分）。達到最低控制合格分數線的應聘人員，方可進入資格復審環節。考生有一科成績低于60分（含加分）的，取消資格復審資格。遞補人員按此要求執行。

加分說明：按照有關文件規定，報考崗位的服務期滿考察合格的“服務基層項目”人員，按規定執行加分政策。上述人員于2021年8月20日（上午8：30-11:30、下午14:30-16:00），向安慶市大觀區人力資源和社會保障局（地址：大觀區政務中心1407辦公室）申報加分事宜，逾期不再受理。“大學生村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協調管理辦公室監制、省級“三支一扶”工作協調管理機構出具的高校畢業生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件（服務期須滿兩年及以上）。

對經審核符合加分條件的人員，在大觀區人民政府網（通知公告欄）向社會公示5天。公示無異議的，按規定程序將其筆試成績每個科目各增加2分。

六、資格復審

報考者的資格審查貫穿事業單位公開招聘工作全過程。凡發現報考者不符合報考條件的，隨時取消招聘資格。

資格復審由招聘單位及其主管部門負責進行。按照筆試成績（含加分）從高分到低分順序，根據招聘有效崗位計劃數，按照一定比例確定各招聘崗位參加資格復審人員名單。招聘人數3人及以上的崗位按2∶1比例確定資格復審人員；招聘人數2人及以下的崗位按3∶1比例確定資格復審人員。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加資格復審人選。

資格復審時間、地點另行在大觀區人民政府網（通知公告欄）上通知。

資格復審依據招聘公告規定的招聘所需資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息，凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，在面試前依筆試成績（含加分）從高分到低分，依次等額遞補。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件及復印件、學歷（學位）證書原件及復印件、招聘崗位規定要求的相關證書、證明等原件及復印件和《2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員考試報名表》等材料。其中：

1.屬全日制2021年應屆畢業生的，還須提供省級教育主管部門頒發的普通高校畢業生就業報到證。

2.屬國家規定的擇業期內未落實工作單位報考“應屆畢業生”崗位的，還須根據其身份，相應提供其檔案等相關材料所在單位證明，或服務基層項目相關證明材料，或退役大學生士兵相關證明材料（須提供入伍通知書或入伍批準存根復印件、退役證明材料），以及本人關于在擇業期內未落實工作單位的書面承諾等材料。

3.屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2021年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的，還須提供學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2021年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明、本人關于畢業證書專業與報考崗位專業一致的書面承諾等材料。并于2021年10月31日前提供學歷（學位）證書原件。

4.機關、事業單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。

中國香港、澳門大學學歷須經國家教育行政主管部門認可；國外學歷須提供教育部中國留學服務中心出具的學歷認證書。

考生所學專業在教育部公布的專業（學科）指導目錄中未出現，且招聘崗位專業要求為“XX類”或“一級學科”及類似情形的，可由培養單位提供該專業人才培養方案和教學大綱，并證明其相關性。

以上材料均需復印件。

資格復審合格的報考人員，按規定繳納面試費用80元/人，領取面試通知書。

七、面試

1.面試時間、地點：詳見面試通知書。

2.面試方式、內容：面試采取結構化面試方式進行。主要測試應聘人員的邏輯思維能力、綜合分析能力、應變創新能力、協調溝通能力、語言表達能力等綜合素質。面試時間為15分鐘，面試成績滿分100分。

3.實際參加面試人員數少于或等于崗位招聘計劃數的考生，面試成績須達到70分及以上，方可進入體檢、考察環節。

八、成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績（含加分）的50%與面試成績的50%合成確定。

計算公式：（《職業能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績）÷2÷1.5×0.5+面試成績×0.5。

上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。

根據有效招聘崗位數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對象。出現合成總成績相同，依次以面試成績、《職業能力傾向測試》成績（含加分）得分高者優先。如以上原則仍不能區分，則采取加試方法予以確定。加試相關事項另行通知（遞補程序如遇成績并列情況按此規定執行）。

九、體檢、考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛生廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢及復檢費用考生自理。

考察工作由招聘單位和其主管部門負責，區人社部門參與，根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現，同時要核實考察對象是否符合規定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。考察結束后，招聘單位和其主管部門須提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發〔2017〕24號）等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執行人的，考察環節不予合格。

對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

十、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在安慶市大觀區人民政府網（通知公告欄）公示7天。

十一、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位主管部門按照規定將有關材料報送區人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定或未能在2021年10月31日前提供招聘崗位所需的相應層次的學歷、學位證書的報考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在首聘期內，首聘期三年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

大觀區事業單位新聘人員實行服務期制度，自聘用之日起，須在招聘單位最低服務三年。

十二、有關事宜

招聘工作接受紀檢監察機關和社會各界的監督，對違反考試、聘用工作紀律的考生和工作人員，視情節輕重，按有關規定給予嚴肅處理。

有關招聘政策及考務、體檢、考察等后續信息，請考生及時登錄安慶市大觀區人民政府網（通知公告欄）查詢、查閱。

本次招聘統一組織的考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

本公告由2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

考務咨詢電話：0556-5502674（安慶市大觀區人社局）

監督舉報電話：0556-5502566（安慶市大觀區紀委監委）

招聘單位咨詢電話：見《2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員崗位表》

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告。

2021年安慶市大觀區事業單位

公開招聘工作領導小組辦公室

2021年7月23日

附件：2021年安慶市大觀區事業單位公開招聘工作人員崗位表.xls