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2021年山西長治襄垣縣引進緊缺醫學專業人才25人公告

來源:襄垣縣人民政府 2021-07-22 08:33:58

襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才公告

 

根據《山西省委辦公廳山西省人民政府辦公廳〈關于進一步深化縣域醫療衛生一體化改革的實施意見〉的通知》(晉辦發〔2020〕24號)和《山西省深化醫藥衛生體制改革領導小組關于印發〈縣域醫療衛生一體化改革“提質增效年”實施方案〉的通知》(晉醫改組發〔2021〕1號),為全面實施人才興醫、人才強衛戰略,優化醫學專業人才隊伍結構,經縣委組織部研究,決定委托襄垣縣醫療集團面向社會公開引進緊缺醫學專業人才25名。現公告如下:

一、引進崗位

本次引進崗位、人數及需求條件詳見《襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才崗位設置表》(附件1)。

二、引進條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律。

(二)擁護中國共產黨的領導。

(三)具有良好道德品行和職業操守。

(四)具有正常履行崗位職責的身體條件。

(五)具有崗位所需的專業知識、執業資格及工作能力。

(六)具有以高中為起點的本科及以上學歷,年齡在45周歲及以下(1976年7月以后出生),且具有執業資格和臨床工作經驗的成熟型人才。擔任過二甲以上醫院科主任(副主任及以上醫師)的成熟型人才可放寬至50周歲(1971年7月以后出生)。

(七)醫學類碩士研究生、“雙一流”本科以上不受引進名額、專業限制,經雙向選擇,達成初步意向,體檢、考察合格后,直接引進。

(八)有下列情形之一者,不得報名:

1.現役軍人和在讀的學生。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的。

3.曾被開除公職的。

4.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

5.受黨紀、政紀處分未滿處分期限的。

6.各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反考錄、招聘紀律行為的。

7.被依法列為失信聯合懲戒對象的。

8.其他不符合人才引進條件的。

報考者不得報考聘用后即構成回避關系的崗位;報考者在報名之后、聘用之前已成為試用期內的公務員(參照管理單位工作人員)或已被聘用為本縣機關、事業單位工作人員的,不予引進。

三、引進程序

本次引進按照發布公告、報名和資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

(一)發布公告。在襄垣縣人民政府網發布《襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才公告》。

體檢安排、公示等相關信息均在襄垣縣人民政府網發布,不再另行通知。

(二)報名和資格審查

1. 報名方式

現場報名(不收取報名費)。

2. 報名時間

2021年7月22日至2021年8月22日

上午8:00-12:00 下午15:00-18:00

3. 報名地點

襄垣縣醫療集團人力資源科 咨詢電話:0355-7299158

4. 報名要求

報名時填寫《襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才報名登記表》(附件2),表格可登錄襄垣縣人民政府網(http://www.xiangyuan.gov.cn)自行下載。每人限報1個崗位,報名之后不得更改所選崗位。

5. 資格審查

報名時進行現場初審。報名人員須提供以下證件材料:

(1)本人二代有效身份證、戶口簿、畢業證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》和《學歷認證電子報告》,以及崗位條件要求的資格資質證書等原件及復印件。

(2)近期1寸紅底證件照5張及同底電子版(JPG格式,大小為20kb以下,標注姓名及身份證號碼,發送至電子郵箱yljtrlzy2021@163.com)。

資格審查貫穿本次引進工作的全過程,在任何環節發現不符合崗位要求的,存在弄虛作假的,一經查實,立即取消資格。

(三)面試。由襄垣縣醫療集團公開引進緊缺醫學專業人才工作組組織相關專家對報名人員進行崗位面試,按照擬引進名額1:1比例,根據成績從高分到低分確定進入體檢環節人選。

(四)體檢。體檢在指定醫院進行,體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執行,體檢費用自理。所有參加體檢人員須進行尿液毒品檢測,體檢合格且經公安機關檢測確定為非吸毒者進入下一環節,否則取消其資格。

未按規定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢資格。

(五)考察。體檢合格者列為考察對象。考察內容為政治思想、道德品質、現實表現、工作實績以及需要回避等情況,并對個人檔案進行審核,對資格條件進行復審。

(六)公示。根據體檢、考察政審結果,提出擬引進人員初步名單,報縣委人才工作領導組同意后,確定擬引進人員名單,并在襄垣縣人民政府網進行公示,公示時間為7個工作日。公示期間,對擬引進人員有異議經查屬實的,取消引進資格。

在體檢、考察環節出現崗位空缺,按面試成績從高到低依次遞補,且只遞補一次。

(七)聘用。公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的擬引進人員,經編委會議研究通過后辦理編制、人事、工資等手續。

被引進人員試用期為6個月,初次就業人員試用期為12個月,試用期從報到之月起計算。試用期滿考核合格予以正式聘用,考核不合格者不予聘用。

被引進人員最低工作年限為5年(不含試用期)。

被引進人員應做到誠信報名。對進入考察及以后環節提出放棄的,接到聘用通知后無正當理由、未在規定時間內持相關材料報到的,視為放棄引進資格;錄用后放棄引進資格的、未滿工作年限辭職的,取消其引進資格、事業人員身份,視為不誠信行為,并記入個人誠信檔案,5年內不得參加襄垣縣事業單位招聘。

四、有關待遇

被引進人員可享受《關于印發<襄垣縣“興襄英才計劃”實施意見>的通知》(襄辦發〔2019〕78號)所規定的相關待遇(詳情見“襄垣先鋒”微信公眾號人才專欄)。

五、紀律監督

引進工作全程接受紀委監察機關和社會各界的監督,嚴格實行任職回避和公務回避。對出現的違法違紀行為,將嚴肅查處。

監督電話:0355-7224262 0355-7412380

本公告由襄垣縣醫療集團公開引進緊缺醫學專業人才工作組負責解釋,未盡事宜由襄垣縣醫療集團公開引進緊缺醫學專業人才工作組報縣委人才工作領導組研究決定。

附件:

1.《襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才崗位設置表》

2.《襄垣縣2021年公開引進緊缺醫學專業人才報名登記表》

襄垣縣醫療集團公開引進

緊缺醫學專業人才工作組(借章)

2021年7月21日

特別提示 :

報名時需進行體溫檢測,并提供健康碼、14天內活動軌跡情況,體溫正常且持綠色健康碼,方可進入報名現場。報名人員應全程佩戴口罩,前后保持一米以上間隔距離。

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