2021年浙江臺州職業技術學院柔性引進人才公告

來源：臺州職業技術學院 2021-05-26 09:27:06

臺州職業技術學院2021年柔性引進人才公告

結合我校師資隊伍建設和人才工作需求，經學校研究決定，通過柔性引進方式面向社會公開招聘高等職業教育研究人員2名，現將有關事宜公告如下：

一、學校簡介

臺州職業技術學院位于浙江省臺州市，是一所由政府舉辦的全日制普通高等學校，公益二類事業單位，浙江省示范性高等職業院校。

學校擁有教育部教學改革試點專業2個、教育部骨干專業3個、省示范專業3個、省優勢專業5個、省特色專業8個。擁有國家數控技術緊缺人才培養培訓基地1個、中央和省財政專項資金支持實訓基地2個、教育部生產性實訓基地2個、教育部“雙師型”教師培養培訓基地1個、教育部協同創新中心1個、省級示范性實訓基地9個。

學校擁有省級教學團隊2個、省級專業帶頭人13人、1人選省青年科學家培養計劃（全省共有7所高校的12名青科學家入選，高職院校僅我校1人）、省“百千萬”高技能領軍人才2人、浙江省首席技師1人、臺州市首席技師4人、杰出臺州工匠2人、省技能大師工作室1個、臺州市重點技術創新團隊1個、省高校思政名師工作室1個、臺州市名師名家工作室1個。學校曾獲全國模范職工之家、浙江省文明單位、浙江省衛生先進單位等省部級以上榮譽稱號。

二、招聘崗位

公開招聘高等職業教育研究崗位1一名，高等職業教育研究崗位2一名。聘用人員不列入事業單位編制實名制管理，實行聘用年薪制度。

三、資格條件

1.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規。

2.遵守紀律、品行端正，具備良好的職業素養。

3.具備適應崗位要求的身體條件，能適應教育研究工作要求。

4.碩士研究生、技師年齡在35周歲以下，博士、副高、高級技師年齡一般在45周歲以下。

5.戶籍不限。

6.具備與招聘崗位要求相適應的學歷、專業、任職資格、職業（執業）資格及科研成果等條件，見附件。

7.招聘條件其他有關說明。崗位所列的學歷專業范圍由招聘單位根據招聘崗位特點參照教育部相關專業目錄進行設定。部分專業涉及名稱更改的，新舊專業可認定為同一專業；專業名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受應聘，并以招聘單位審核意見為準。

四、招聘程序和辦法

（一）報名

1.報名時間：自公告之日起至2021年12月31日，每人限報一個崗位，根據報名情況，擇期組織考試。

2.報名方式：采用網絡報名方式。應聘者填寫完整的報名表（見附件2）以及本人基本材料（包括本人受教育經歷、工作經歷、科研成果、獲獎情況等）和身份證、初始學歷以來的學歷學位證書、專業技術職務證書、科研成果（科研文章）等能反映情況和證明水平的材料復印件的電子文檔（面試時提供原件），發送至本校人事處郵箱tzzyjsxyrsc@163.com（請在報名郵件主題注明“姓名+應聘崗位”）；

（二）資格審查

招聘單位根據崗位所需條件，對應聘人員進行資格審查。應聘人員須提供報名表、身份證、學歷（學位）證書、職稱證書、科研成果（科研文章）等材料。相關報名材料原件需在參加考試時提交復審。

應聘人員所提供的證書（證件、證明）不全或證書（證件、證明）與報考資格條件、個人報名時填寫的內容不相符的，招聘單位有權在資格審核、面試、體檢和考察等環節取消其應聘資格。

（三）考核及考察

采取面試的方式進行考核，主要考核應聘人員的政治素養、科研創新能力、專業技術水平及個人綜合素質等。并對應聘人員的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況等方面進行考察。

（四）公示與聘用

體檢、考察合格結束后，招聘單位根據招聘情況，確定擬聘用人員名單，在臺州職業技術學院網站上公示七個工作日。公示期滿無異議的，學校與擬聘人員簽訂聘用合同，辦理聘用相關手續。

五、待遇

柔性引進人才待遇，根據學校實際需要，雙方協商確定。采取一事一議，以雙方協商簽訂年薪制協議為準。

六、相關事項說明

1.應聘者應對自己所填報資料的真實性負責，誠實應聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的應聘人員，將取消應聘資格。對已聘人員，一經查實，即予解除聘用合同。

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，原為公務員、事業單位工作人員被辭退未滿5年的人員，不得應聘?？荚囘`紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）執行。