慶陽市2021年度市直生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)引進(jìn)高層次急需緊缺人才公告
根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)〔2011〕22號）,市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)新時代人才培養(yǎng)引進(jìn)工作的實(shí)施意見》（慶發(fā)〔2020〕8號）和市委組織部、市人社局《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才實(shí)行備案制和承諾制的通知》（慶市人社發(fā)〔2020〕112號）精神，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)就慶陽市2021年度市直生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺人才有關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)名額
本次引進(jìn)單位為慶陽市生態(tài)環(huán)境局下屬科級事業(yè)單位，編制為事業(yè)編制。共引進(jìn)環(huán)境工程類急需緊缺人才5名，其中市機(jī)動車尾氣污染防治中心1名，市醫(yī)療廢物集中處置中心2名，市固體和危險廢物污染防治管理中心2名。具體崗位詳見附件1。
二、引進(jìn)對象
“985”“211”院校或“雙一流大學(xué)”全日制碩士研究生及以上或副高職稱及以上，年齡35周歲以下。
三、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。
（三）必須有正確的政治立場和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”，自覺踐行社會主義核心價值觀，愛黨愛國愛社會主義，有理想抱負(fù)和家國情懷，甘于為國家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)。
（四）道德品行良好，學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，作風(fēng)樸實(shí)，誠實(shí)守信，吃苦耐勞。
（五）具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件。
（六）具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。
（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有下列情形之一者不予報名，不予辦理聘用手續(xù)：
1.畢業(yè)時未取得畢業(yè)證及學(xué)位證的；
2.曾因犯罪受過刑事處罰，在校或者工作期間受過處分的；
3.提供虛假證件及材料的；
4.畢業(yè)證書上標(biāo)明的專業(yè)與引進(jìn)專業(yè)不一致的；
5.體檢不合格的；
6.社會信用存在不良記錄；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、引進(jìn)程序
（一）報名時間地點(diǎn)
登錄“慶陽市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站”首頁查看“公示公告”—“慶陽市2021年高層次急需緊缺人才引進(jìn)”，根據(jù)個人實(shí)際報名，填寫《慶陽市2021年引進(jìn)高層次急需緊缺人才報名登記表》和《慶陽市2021年引進(jìn)高層次急需緊缺人才院校推薦表》，同時提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、簡歷掃描件，打包發(fā)送至引進(jìn)單位報名指定電子郵箱，面試測試時提供以上材料原件并在《報名登記表》上簽字確認(rèn)。報名時間為2021年5月10日至2021年6月10日，每人限報一個崗位。
（二）現(xiàn)場資格審查
慶陽市生態(tài)環(huán)境局成立市直生態(tài)環(huán)境系統(tǒng)人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格按照公告公布的人才引進(jìn)條件，對報名人員進(jìn)行資格審查，資格審查合格后通知本人方能參加考試。
（三）考試及體檢
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，均實(shí)行百分制。博士研究生直接進(jìn)入面試；碩士研究生應(yīng)聘人數(shù)與引進(jìn)計劃比例等于或小于1︰1時，只進(jìn)行面試。面試成績低于70分者不予聘用。筆試采取閉卷形式，主要測試環(huán)境工程類知識。面試人選以筆試成績由高到低的順序，按照引進(jìn)計劃與面試人數(shù)1︰3的比例確定。擬聘人選按照應(yīng)聘人員總成績（總成績=筆試成績×70%+面試成績×30%或總成績=面試成績）由高分到低分等額確定。各崗位引進(jìn)計劃末位成績出現(xiàn)并列時，采取加試的辦法確定擬聘人選，擬聘人選確定后，現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議。體檢由慶陽市生態(tài)環(huán)境局參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織體檢。體檢不合格者，取消引進(jìn)資格，空缺崗位按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示及聘用
體檢合格者在慶陽市生態(tài)環(huán)境局網(wǎng)站公示，公示時間5個工作日。對公示期間接到反映問題，經(jīng)核實(shí)不符合引進(jìn)條件的，取消擬聘資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。公示無異議者，按照有關(guān)程序進(jìn)行報批，并與引進(jìn)單位簽訂正式聘用合同，按照《甘肅省事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制管理辦法》進(jìn)行管理。
五、優(yōu)惠政策
按照中共慶陽市委、慶陽市人民政府《關(guān)于加強(qiáng)新時代人才培養(yǎng)引進(jìn)工作的實(shí)施意見》（慶發(fā)〔2020〕8號）有關(guān)規(guī)定，凡正式引進(jìn)人員一律納入事業(yè)編制管理，執(zhí)行同級事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)，符合條件人員一年試用期滿后享受以下優(yōu)惠政策：博士研究生給予20萬元住房補(bǔ)貼,按年度平均金額分5年付清，同時一次性給予2萬元安置費(fèi)；“雙一流”大學(xué)全日制碩士研究生且本科畢業(yè)于“雙一流”高校，簽約五年以上的給予10萬元的住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時一次性給予2萬元安置費(fèi)。
六、有關(guān)事項(xiàng)
1.引進(jìn)崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位等須于規(guī)定日期前取得。
2.按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)有關(guān)規(guī)定，對有惡意報名、擾亂招聘秩序、不服從管理、弄虛作假或騙取資格等行為者，一經(jīng)查實(shí)即取消擬聘資格，并將違紀(jì)違規(guī)行為記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，記錄期為五年以上。情節(jié)嚴(yán)重，違反《中華人民共和國治安管理處罰法》的，移交公安機(jī)關(guān)依法處理。招聘單位及工作人員發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為的依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。
3.本次引進(jìn)人才工作由市紀(jì)委監(jiān)委派駐第三紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。
4.未盡事宜按照公開引進(jìn)政策文件規(guī)定執(zhí)行。
附件1：慶陽市2021年引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位需求表
附件2：慶陽市2021年引進(jìn)高層次急需緊缺人才報名登記表
附件3：慶陽市2021年引進(jìn)高層次急需緊缺人才院校推薦表
