江蘇蘇州常熟市虞山高新區(qū)(常福街道)招聘15人簡章
2021年常熟市虞山高新區(qū)(常福街道)公開招聘村(社區(qū))工作人員簡章
根據(jù)村（社區(qū)）工作的需要，經(jīng)虞山高新區(qū)（常福街道）研究，決定向社會公開招聘15名村（社區(qū)）工作人員。有關(guān)招聘事項公告如下：
一、招聘原則：
公開、公平、公正、擇優(yōu)、自愿原則。
二、招錄崗位和條件：
政治素質(zhì)好，責任心強，熱愛農(nóng)村或社區(qū)工作；身心健康，無違法違紀、被公安機關(guān)處置或工作處分記錄等情況；吃苦耐勞，服從分配，符合聘用回避的有關(guān)規(guī)定。
1、村工作人員招聘條件：
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
性別 |
招聘對象 |
招聘范圍 |
學歷要求 |
專業(yè)條件 |
年齡條件 |
工作經(jīng)歷 |
其他 |
|
1 |
農(nóng)村管理A |
4 |
男 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
大專 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
|
|
2 |
農(nóng)村管理B |
1 |
女 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
大專 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
|
|
3 |
農(nóng)村管理C |
1 |
男 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
本科 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
|
|
4 |
農(nóng)村管理D |
1 |
女 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
本科 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
|
|
5 |
財務(wù)管理A |
3 |
不限 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
本科 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
具有會計從業(yè)資格證或初級及以上職稱 |
|
6 |
黨務(wù)管理A |
1 |
男 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
大專 |
不限 |
35周歲及以下 |
有2周年以上工作經(jīng)驗 |
中共黨員 |
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7 |
黨務(wù)管理B |
1 |
女 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
大專 |
不限 |
35周歲及以下 |
有2周年以上工作經(jīng)驗 |
中共黨員 |
|
8 |
黨務(wù)管理C |
1 |
男 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
本科 |
不限 |
35周歲及以下 |
有2周年以上工作經(jīng)驗 |
中共黨員 |
2、社區(qū)工作人員招聘條件：
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序號 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
性別 |
招聘對象 |
招聘范圍 |
學歷要求 |
專業(yè)條件 |
年齡條件 |
工作經(jīng)歷 |
其他 |
|
1 |
社區(qū)管理 |
1 |
女 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道丁壩社區(qū) |
大專 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
|
|
2 |
財務(wù)管理B |
1 |
女 |
社會在職人員 |
戶籍或出生地在常福街道 |
本科 |
不限 |
35周歲及以下 |
具有2周年以上工作經(jīng)驗 |
具有會計從業(yè)資格證或初級及以上職稱 |
注：35周歲及以下，即1986年1月1日以后出生。
三、報名時間和地點：
1．報名時間：2021年4月23日到4月27日，上午8:30—11:00，下午1:30—4:30。（雙休日照常報名）
2．報名地點：常熟市聯(lián)豐路58號，虞山高新區(qū)（常福街道）勞動保障科（7樓705室），聯(lián)系電話：52985667。
四、報名注意事項及資格審查：
報名者原則上需本人到現(xiàn)場報名，報名時隨帶：
1、本人身份證、戶口簿、學歷證書、會計從業(yè)資格證書或會計職稱證書、退伍證等原件，并自備復(fù)印件；黨支部開具的黨員證明、人社部門出具的養(yǎng)老保險繳費記錄證明、村（社區(qū)）出具的出生地在相關(guān)村（社區(qū)）證明等原件。
說明：凡要求有2年工作經(jīng)歷的需有人社部門出具的累計有24個月及以上單位養(yǎng)老保險繳費記錄證明。以靈活就業(yè)人員身份自行繳納社會保險的自由職業(yè)者，需提供相關(guān)證明材料，由街道招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體審定。（養(yǎng)保繳費記錄可通過個人手機微信小程序打印:“常熟智慧人社”-“更多”-“常用功能”-“我要憑證”-“個人參保證明”）
2、報名者在報名時，經(jīng)資格預(yù)審合格后，填寫《虞山高新區(qū)（常福街道）公開招聘村（社區(qū)）工作人員報名登記表》，交本人近期免冠一寸彩色照片3張（在背面寫上本人姓名），辦理報名手續(xù)。如招聘人數(shù)與報名人數(shù)不足1：3，該崗位招聘數(shù)相應(yīng)減少或取消。
3.報名者凡提供的相關(guān)信息有弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄用資格。
五、考試和考察：
1.筆試（占40%）：筆試形式為閉卷，考試內(nèi)容不定范圍。滿分為100分，合格為60分。從高分到低分，按招聘人數(shù)的3倍比例進入面試。如參加筆試人數(shù)不足招聘人數(shù)3倍的，合格分數(shù)以上人員進入面試環(huán)節(jié)。黨務(wù)管理崗位，退伍軍人在筆試成績中加5分。黨務(wù)管理外的其他崗位，凡中共黨員、退伍軍人在筆試成績中加5分（不累加，入黨時間須在本簡章公布之前）。
2、面試（占60%）：面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，內(nèi)容主要考察應(yīng)聘者的綜合分析能力、應(yīng)變能力、人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力等。設(shè)合格分數(shù)線為60分。
3、根據(jù)筆試、面試綜合成績，從高分到低分取足崗位招聘人數(shù)進入體檢、考察環(huán)節(jié)（如綜合成績相同，則取面試成績高的進入）。
4.體檢：體檢標準參照國家人社部、衛(wèi)生部頒布的《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，體檢費用自理。對體檢不符合標準的人員不錄用。
5.考察：對應(yīng)聘者所提供信息的真實性進行審核，對應(yīng)聘者本人及主要家庭成員政治思想素質(zhì)、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行綜合考察。對考察結(jié)果不合格的人員不錄用。
六、試用聘用：
通過體檢及考察的應(yīng)聘者，一經(jīng)錄用，由街道統(tǒng)一分配。與相關(guān)聘用單位簽訂勞動合同，合同期限為三年，試用期為二個月。
有下列情況之一導(dǎo)致缺額的，在面試合格分以上由高分至低分依次遞補：
1.體檢結(jié)果影響聘用的；
2.考察結(jié)果影響聘用的；
3.本人自愿放棄聘用的；
4.試用期內(nèi)應(yīng)征入伍或辭職的；
5.違反相關(guān)紀律、工作不稱職被終止試用或自動離職的。
七、相關(guān)待遇：
1.試用期待遇:工資待遇不低于現(xiàn)有村（社區(qū)）工作人員工資的百分之八十，按規(guī)定繳納社會保險和公積金，不享受其他福利待遇。
2.聘用待遇：執(zhí)行村（社區(qū)）工作人員現(xiàn)行工資、津貼、福利等待遇標準，按規(guī)定繳納社會保險和公積金，享受相關(guān)福利待遇。
八、紀律：
公開招聘村（社區(qū)）工作人員必須貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，嚴禁出現(xiàn)弄虛作假、徇私舞弊等不正之風，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。整個招聘工作自覺接受上級紀委、街道紀工委和社會的監(jiān)督。為方便群眾和社會監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報電話：52985682。
九、其他：
報名者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的，則取消招聘資格，責任自負。報考者一旦被錄用，須在規(guī)定時間內(nèi)及時報到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協(xié)商解決。
本《簡章》由虞山高新區(qū)（常福街道）組織人事科負責解釋，電話：52985684。
中共常熟市常福街道工作委員會
2021年4月22日
