同濟大學學科建設辦公室校內招聘啟事
因工作需要，學科建設辦公室現面向校內公開招聘科級干部1名，具體崗位信息及報名鏈接如下：
崗位1：學科評估與規劃研究副主管（副科級，1名）
詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210421/20210421idvfytrnhsc.jsp 同濟大學
聘用方式：編制類人員
1、 協助各類學科綜合評估的組織、協調與管理;
2、 協助學科綜合評估的資料整理和研究分析;
3、 協助組織學科自評工作，進行學科全面審查與自我評估，提出整改方案;
4、 撰寫與學科評估相關的研究報告;
5、 協助學科建設的專項規劃與發展戰略研究，撰寫學科階段性發展報告;
6、 協助組織、指導各學科起草和修訂中長期發展規劃;
7、 協助針對學科建設的重大問題組織開展專題研究和專家論證，提出備選解決方案;
8、 完成領導交辦的其他各項工作。
二、招聘條件：
1、具有堅定的共產主義信念，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級組織部門的決定，在政治上同黨中央保持一致;
2、校內在編人員，近兩年年度考核合格;
3、碩士及以上學歷，年齡在45周歲以下;
4、具備較強的管理能力和服務意識，善于溝通，具備出色的組織協調能力及分析判斷能力，富有親和力，有較強的說服能力;
6、具備較強的計劃能力、控制能力;具備較強的語言表達能力和公文寫作能力;熟練操作辦公自動化相關軟件;
7、具備良好的團隊合作精神、較強的學習能力和解決問題能力;
8、工作主動積極，身體健康，能承受一定的工作壓力和強度;
9、具有學科評估及學科規劃研究相關經驗者優先;
10、符合學校科級干部聘任相關文件的規定。
聯系方式：王老師，65982952，tj211@tongji.edu.cn，四平路校區
應聘采用招聘系統網上報名方式，應聘人員登錄同濟大學人才招聘網（zp.tongji.edu.cn）選擇相應崗位進行應聘，招聘截止時間至2021年5月6日下午5點。
