2021年衡陽市市屬企事業單位急需緊缺人才引進公告
為深入推進人才強市戰略，進一步加大人才引進力度，助推“一體兩翼”建設，經市委人才工作領導小組同意，我市部分市屬企事業單位決定面向社會公開引進一批急需緊缺人才。現將有關事項公告如下：
一、引進計劃
45個市屬企事業單位計劃引進518人（其中宣傳系統39人、衛健系統326人、教育系統27人、農口系統12人、民政系統17人、高職院校26人、市屬國有企業71人）。具體用人單位、崗位、人數及要求詳見《2021年衡陽市市屬企事業單位急需緊缺人才需求目錄》（附件一)。
二、引進對象
引進對象為具有本科學歷并獲得學士學位或具有碩士研究生及以上學歷學位的普通高校畢業生
三、資格條件及要求
（一）具有中華人民共和國國籍，政治素質好，擁護中國共產黨的路線方針政策。
（二）愛崗敬業、品行端正、身心健康。
（三）具有引進崗位所需的資格條件。
（四）本科生年齡30周歲以下（1990年4月1日以后出生），碩士研究生年齡35周歲以下（1985年4月1日以后出生），博士研究生年齡45周歲以下（1975年4月1日以后出生）。個別崗位有特殊年齡要求的，以需求目錄為準。
（五）2021屆畢業本科生、碩士研究生必須在2021年7月31日前獲得學歷學位證書；2021屆畢業博士研究生必須在2021年12月31日前獲得學歷學位證書。醫院需要執業準入的崗位，2019屆至2021屆畢業生須在畢業后3年內獲得相應專業的執業醫師資格證書；報考教師崗位者須于2021年7月31日前獲得相應層次或以上層次的教師資格證書（其中同學科中職教師資格證與高中教師資格證相互通用）。尚未取得相應層次相應學科教師資格證的報考人員須具有全國教師資格考試筆試合格成績或考試合格證明。
（六）下列情形之一的人員，不列為引進對象：
1.曾受過刑事處罰或被開除公職的人員；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員；
3.在校期間受到院系以上處分的人員；
4.受處分期間或未滿影響期限的人員；
5.在各級各類公務員、事業單位招考（聘）中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的人員；
6.現役軍人；
7.衡陽市行政區域內的機關、企事業單位（含民辦非企業的社會組織）在職在崗人員（自公告發布之日起前溯兩年，在衡陽市行政區域內參加過機關事業單位、企業職工養老保險，其他政策性規定的參保情形除外）及自主創業人員；
8.本公告發布之日前，已通過衡陽市行政區域內機關、企事業單位遴選、招聘、人才引進等考試且公示的人員；
9.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、引進程序
（一）發布公告
在衡陽智慧黨建官網（https://www.hyzhdj.gov.cn/）、衡陽人力資源和社會保障局官網（https://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/）上發布《2021年衡陽市市屬企事業單位急需緊缺人才引進公告》，公告時間為2021年4月16日至2021年4月27日。
（二）公開報名
1.報名時間：從公告發布之日起開始報名。本科生、碩士研究生引進崗位報名時間截至2021年4月27日17：30；博士研究生引進崗位報名時間截至2021年12月31日17:30，招滿為止。
2.報名方式：采取網上報名，報考人員登錄衡陽市人力資源和社會保障局官網(http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)進行網上報名(不接受現場報名和電話報名)。
3.報名要求：報考人員只能選擇一個單位的一個崗位報名。報名與考試必須使用有效期內二代居民身份證，考生報名與參加考試時使用的身份證必須一致。本次考試專業設置參照《湖南省2021年考試錄用公務員專業指導目錄》（附件二），報名人員須認真對照《湖南省2021年考試錄用公務員專業指導目錄》準確填寫報名信息，選擇合適的崗位。網上報名時，報考人員應上傳的資料為：①有效期內二代居民身份證；②畢業證、學位證等原件電子照片。2021年屆畢業生須上傳加蓋畢業院校印章的就業推薦表、教育部學籍在線驗證報告。國（境）外學歷學位者還須上傳教育部留學服務中心的認證證書；③報考崗位要求的證書證明等證件材料原件電子照片（在編在崗人員還須提供相關證明，附件三）；④本人2寸近期免冠(35*45mm)正面電子證件照片(藍底證件照，jpg格式，20KB以下)。
凡未按規定要求提交報名信息、提交的材料不實或信息不準確、隱瞞有關情況、提供虛假材料的，一經查實，取消其報名資格，所造成的損失由報考人員自行承擔。
（三）資格審查
本次考試采取網上資格初審和現場確認。資格審查貫穿人才引進工作全過程，在人才引進各環節發現報考人員不符合資格條件的，可以隨時取消其聘用資格。
1.網上資格初審由主管部門組織用人單位完成。考生可隨時登錄報名系統查詢資格初審結果，對報名資格及初審結果有疑問的，可在正常工作時間段撥打用人單位電話具體咨詢（見用人單位報名咨詢電話及聯系人一覽表，附件四）。
2.現場確認按照分類分批的原則集中組織實施。考生可根據個人情況到兩個地點進行現場確認。①在2021“萬雁入衡”大型引才活動現場確認，確認時間為4月17日，確認地點為長沙市岳麓區瀟湘中路283號岳麓科創港。②按照統一安排在面試前一天現場確認，確認地點、具體時間另行通知。
到現場確認的考生，請攜帶以下資料：①網上報名系統打印的《2021年衡陽市市屬企事業單位引進急需緊缺人才報名表》（附件五）；②學歷學位證書原件及復印件(2021屆畢業生提供加蓋畢業院校印章的就業推薦表、教育部學籍在線驗證報告，國（境）外學歷學位須提供教育部留學服務中心的認證證書）；③有效期內第二代身份證的原件及復印件；④報考崗位要求的證書證明材料。
3.未按時按要求參加現場確認的報考人員，視為自行放棄報名，后果自負。現場確認通過人員發放考試考核通知單。考生憑考試考核通知單和有效身份證參加本次考試考核，請考生妥善保管，以免影響考試考核。
博士研究生引進崗位的實行隨報隨審、隨談隨簽，具體由用人單位組織實施。
（四）考試考核
1.考試考核的方式。
按照集中組織、分類分塊的模式組織考試。
（1）面談（考核）。博士研究生引進崗位的，采取面談（考核）方式進行，由用人單位制定具體方案并組織實施。
（2）試講（上微型課）。教育系統、湖南高速鐵路職業技術學院、湖南財經工業職業技術學院、衡陽技師學院引進崗位的（博士崗位除外），采取試講的方式集中統一組織，試講時間為10分鐘，備課準備時間為30分鐘，滿分為100分。試講（上微型課）成績即為考生的總成績。
（3）面試（專業能力測試或結構化面試）。衛健系統引進醫衛類崗位的（博士崗位除外，含民政系統醫衛類崗位），采取集中面試（專業能力測試）的方式進行，時間為8分鐘，滿分為100分；衛健系統引進非醫衛類崗位的，采取集中結構化面試的方式進行，時間為10分鐘，滿分為100分。面試成績即為考生的總成績。衛健系統面試（專業能力測試或結構化面試）由市衛健委具體組織實施，民政系統面試（專業能力測試）集中統一組織。
（4）面試（結構化面試）。市屬國有企業引進崗位的（博士崗位除外），采取結構化面試的方式集中統一組織，時間為10分鐘，滿分為100分。結構化面試的成績即為考生的總成績。
（5）面試（實踐操作測試）。宣傳系統引進崗位的（博士崗位除外），采取實踐操作測試的方式進行，時間為30分鐘，滿分為100分。實踐操作測試的成績即為考生的總成績。實踐操作測試由市委宣傳部具體組織實施。
（6）面試（結構化面試）+實踐操作測試。農口系統、農科院引進崗位的（博士崗位除外），采取面試+實踐操作測試的方式集中組織。面試為結構化面試，時間為10分鐘，滿分為100分。實踐操作測試時間為30分鐘，滿分為100分。考生的總成績=結構化面試成績*40%+實踐操作測試成績*60%。結構化面試采取集中統一組織，實踐操作測試由市農業農村局、農科院具體組織實施。
2.考試考核的時間、地點安排。考試考核安排在現場確認的次日，具體時間地點另行公告。博士研究生引進崗位的，由用人單位另行通知。
3.如引進崗位計劃數與實際參加考試人數比例低于1:3的，設置80分最低合格分數線。考生考試總成績低于80分的，不得作為體檢對象。博士研究生引進崗位不設置分數線。
4.考試成績保留小數點后兩位數，第三位數按四舍五入法處理。考試成績將在衡陽智慧黨建官網、衡陽人力資源和社會保障局官網公布。
5.在考試考核結束后、體檢程序啟動前，如發現考生資格條件不符合要求而造成引進崗位計劃空缺時，根據考生總成績從高分到低分遞補一次。
（五）體檢
1.按照引進崗位計劃1:1的比例，根據考生的總成績從高分到低分確定體檢對象。考生的總成績相同的，則按不去掉最高分和最低分的考生的總成績從高到低的順序排名確定體檢對象，如果再相同則須另行組織加試確定體檢對象。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)有關規定執行，并進行禁毒毛發檢測。
2.體檢由主管部門及用人單位組織實施，原則上在面試（試講、實際操作能力測試）結束后次日進行，具體時間、地點另行通知。體檢費用由用人單位負擔。
3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向用人單位提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。
4.不按規定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消聘用資格而造成引進崗位計劃空缺時，不再遞補。
（六）考察
體檢合格人員即為考察對象。考察由主管部門牽頭，用人單位具體組織實施。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準入等情況。考察不合格或自愿放棄考察(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成引進崗位計劃空缺時，不再遞補。
（七）公示聘用
1.公示。考察合格人員由主管部門及用人單位召開黨委（組）會議研究，確定擬引進對象，報送市委人才辦。市委人才辦召集組織、編辦、人社、財政等相關部門負責人，召開市委人才工作聯席會議研究審定引進對象，并在衡陽智慧黨建官網、衡陽人力資源和社會保障局官網上公示7個工作日。擬引進對象公示后若出現不合格者或棄權者，不再遞補。
2.聘用。公示無異議的引進對象，由市委人才辦下發書面批復通知書，用人單位憑批復通知書，與引進對象簽訂合同（市屬事業單位的先到市人社局辦理錄用手續），到相關部門直接辦理入編、崗位聘用、待遇申報等手續。
五、相關待遇
（一）列入事業編制。市屬事業單位引進對象按規定辦理入編手續，根據用人單位編制性質列入相應事業編制，享受事業單位工作人員同等標準的工資福利待遇及相關社會保障待遇。
（二）享受人才補貼。博士研究生、碩士研究生可分別享受每人每月4000元、2000元的生活補貼和10萬元、7萬元的一次性購房補貼。本科生可享受每人每月800元或1500元的生活補貼，視情況享受5萬元一次性購房補貼。生活補貼享受期不超過3年。
（三）解決家屬安置。博士研究生子女可按就近原則在其所在單位或居住地公辦義務教育階段學校就讀。配偶屬機關事業單位在職在編人員且愿意來衡陽工作的，根據管理權限按對口部門給予安排；屬其他類型的人員由相關部門優先推薦就業。
（四）職稱崗位聘任。市屬事業單位引進對象已評為高級職稱的，在沒有崗位空缺的情形下，暫時可通過增設特設崗位，按其原職稱級別及時聘任，兌現工資待遇。
六、管理監督
人才引進工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，全程接受社會和有關部門監督。報考人員應承諾誠信參與人才引進的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規。對在人才引進過程中徇私舞弊、暗箱操作、弄虛作假、玩忽職守的單位和個人，一經核實，按照有關規定嚴肅處理，并追究相關人員的紀律和法律責任。
七、其他事項
（一）引進對象須在用人單位最低連續服務3年以上，凡在服務期內異動（調動、辭職）或未在規定時間內取得相應資格證書的人員取消編制、補貼等人才引進待遇，并予以解聘。
（二）崗位專業要求參照《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》，因當前高校專業設置、修改較頻繁，未列入專業目錄的情形由市委人才辦召集相關部門根據考生所學課程進行認定。
（三）來衡考試人才憑本人身份證和準考證可免費乘坐市內公交車，免門票游覽全市景點，考試前晚享受免費住宿（具體酒店另行通知）。
（四）本次人才引進不向報考人員收取任何費用，不安排、不委托、不授權任何機構和個人舉辦各類培訓。
（五）在人才引進組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關要求，嚴格落實疫情防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整。請廣大報名人員理解、支持和配合。凡有意報考的考生，請自公告發布之日起不要前往境外和中高風險地區，在現場確認及考試當日（5月上旬左右）健康碼和行程碼為紅碼、黃碼的不得參加考試。
本公告未盡事宜由中共衡陽市委人才工作領導小組辦公室會同衡陽市人力資源和社會保障局負責解釋。政策咨詢電話：0734—8866613（中共衡陽市委人才工作領導小組辦公室）、0734—2896686（衡陽市人力資源和社會保障局），報名考務技術咨詢電話0734—2826112（衡陽市人力資源考試院）。
附件1：《2021年衡陽市市屬企事業單位急需緊缺人才需求目錄》.docx
附件2：《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》.xlsx
附件5：《2021年衡陽市市屬企事業單位引進急需緊缺人才報名表》.docx
中共衡陽市委人才工作領導小組辦公室
衡陽市人力資源和社會保障局
2021年4月16日
