浙江工業(yè)大學(xué)環(huán)境學(xué)院2021年人才招聘公告
浙江工業(yè)大學(xué)是一所綜合性的浙江省屬重點(diǎn)大學(xué)，學(xué)校綜合實(shí)力穩(wěn)居全國(guó)高校百?gòu)?qiáng)行列，為浙江省與教育部共建高校、浙江省首批重點(diǎn)建設(shè)高校、國(guó)家首批“2011計(jì)劃”牽頭單位、國(guó)家“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃”（“111計(jì)劃”）入選單位。“勇立潮頭謀發(fā)展、真抓實(shí)干譜新篇”，奮進(jìn)的浙工大正在建設(shè)區(qū)域特色鮮明、國(guó)內(nèi)一流的研究型大學(xué)。
浙江工業(yè)大學(xué)環(huán)境學(xué)院成立于2015年。環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)科入選首批浙江省高校“重中之重”學(xué)科，入選浙江省一流學(xué)科（A）類，環(huán)境科學(xué)與生態(tài)學(xué)學(xué)科排名進(jìn)入ESI全球排名前1%。具有本科、碩士、博士、博士后完整的一級(jí)學(xué)科人才培養(yǎng)體系，學(xué)科評(píng)估位于全國(guó)前列。學(xué)院建有國(guó)家級(jí)首批“2011計(jì)劃”長(zhǎng)三角綠色制藥協(xié)同創(chuàng)新中心環(huán)境友好支撐平臺(tái)、“生物轉(zhuǎn)化與生物凈化”教育部工程研究中心、國(guó)家級(jí)環(huán)境工程專業(yè)創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式實(shí)驗(yàn)區(qū)、國(guó)家級(jí)可再生資源利用與加工實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、浙江省環(huán)保公共科技創(chuàng)新服務(wù)平臺(tái)、浙江省工業(yè)污染微生物控制技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、環(huán)境生物技術(shù)浙江省國(guó)際科技合作基地等。
在國(guó)家和區(qū)域環(huán)保產(chǎn)業(yè)重大需求驅(qū)動(dòng)下，環(huán)境學(xué)院正處于快速發(fā)展期，我們真誠(chéng)地歡迎優(yōu)秀學(xué)者和博士后加盟！
一、招聘機(jī)構(gòu)與研究方向
1.環(huán)境生物與催化研究所：
大氣環(huán)境及監(jiān)測(cè)、污染控制、電化學(xué)、化學(xué)工程等方向
2.環(huán)境化工與資源化研究所：
環(huán)境、化工、地球科學(xué)等（超臨界流體技術(shù)）等方向
3.環(huán)境水污染與控制研究所：
水污染控制與資源化等方向
4.環(huán)境過程與材料研究所：
環(huán)境過程與材料等方向
5.環(huán)境修復(fù)與生態(tài)健康研究所：
環(huán)境微生物學(xué)、環(huán)境地球科學(xué)、油水分離材料與技術(shù)等方向
6.環(huán)境生態(tài)與工程研究所：
環(huán)境修復(fù)技術(shù)、環(huán)境分子微生物學(xué)、環(huán)境地球化學(xué)、環(huán)境礦物學(xué)、環(huán)境土壤學(xué)等方向
7.地理信息與智慧環(huán)保:
地理信息技術(shù)、環(huán)境傳感器、環(huán)境智能裝備、智慧環(huán)保
8.博士后（59人）：
環(huán)境科學(xué)與工程等方向
二、招聘崗位、待遇及應(yīng)聘條件
應(yīng)聘基本要求：
1.堅(jiān)持正確政治方向，符合“立德樹人”的根本要求，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，具有愛國(guó)奉獻(xiàn)精神；
2.具有博士學(xué)位，熱愛教育事業(yè)，具有良好的科學(xué)精神、職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)風(fēng)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的教學(xué)科研和社會(huì)服務(wù)能力，身心健康。
招聘崗位 | 生活待遇 | 工作條件 | 應(yīng)聘條件 |
國(guó)家級(jí) 領(lǐng)軍人才 | 年薪75-100萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)300-500萬(wàn)元。兩院院士等特殊人才待遇標(biāo)準(zhǔn)一人一議 | 根據(jù)工作需要協(xié)商提供科研用房、啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)等，經(jīng)費(fèi)不低于500萬(wàn)元 | 兩院院士、入選國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍類人才項(xiàng)目或相當(dāng)水平人才 |
國(guó)家級(jí) 青年英才 | 年薪65-70萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)150-250萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 根據(jù)工作需要協(xié)商提供科研用房，提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)100-300萬(wàn)元 | 45周歲以下；入選國(guó)家級(jí)青年類人才項(xiàng)目或具有相當(dāng)水平 |
運(yùn)河 特聘教授 | 年薪50-55萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)150萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)50-100萬(wàn)元 | 45周歲以下；入選省部級(jí)人才項(xiàng)目或具有相當(dāng)水平 |
運(yùn)河 青年學(xué)者 | 年薪40-45萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)100萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)20-80萬(wàn)元 | 38周歲以下；1年以上在海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷，具有突出的學(xué)術(shù)發(fā)展?jié)摿?/p> |
特聘 研究員 | 年薪25-30萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)80-85萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)10-20萬(wàn)元 | 38周歲以下；1年以上在海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷，具有正高級(jí)教師相當(dāng)水平 |
特聘 副研究員 | 年薪18-22萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)70-75萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5-10萬(wàn)元 | 35周歲以下；具有副高級(jí)教師相當(dāng)水平 |
青年教師 | 年薪16-20萬(wàn)元，提供購(gòu)房安置費(fèi)60-75萬(wàn)元，可提供過渡性住房 | 提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)5萬(wàn)元 | 35周歲以下 |
博士后 | 待遇從優(yōu) | / | 35周歲以下 |
有關(guān)待遇說明：1.年薪是指全年稅前總收入(包含單位配套的社會(huì)保險(xiǎn)部分)，在校期間科研成果獎(jiǎng)勵(lì)按照學(xué)校政策發(fā)放;
2.購(gòu)房安置費(fèi)包含安家費(fèi)，按學(xué)校政策分批發(fā)放或預(yù)借;
3.教師子女可入讀浙江工業(yè)大學(xué)幼兒園(甲級(jí)幼兒園)，義務(wù)教育階段入讀杭州市公辦學(xué)校。博士后進(jìn)站后，配偶、子女戶口可隨遷入杭。子女入托、入學(xué)享受本校教師同等待遇。
三、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：何老師、孟老師。電話：0571-88320802
郵箱：env@zjut.edu.cn(請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷等材料發(fā)送到此郵箱)
