新田縣婦幼保健計劃生育服務中心人才引進實施方案(試行)
為進一步規范本院人才引進工作，加強醫療人才隊伍建設，大力實施“人才強院”戰略，根據《新田縣人才引進實施辦法》(新委人才【2017】2號)文件精神，結合我院實際情況，特制定如下方案：
一、引進原則
堅持德才兼備、公開招聘、公平競爭、擇優聘用的原則。
堅持學歷層次和實際能力相結合、注重能力和水平的原則。
二、引進對象
1、基礎性人才：(1)在三級醫院工作三年以上并在三級醫院專科進修過的執業醫師;(2)在二甲醫院工作三年以上，并取得三級醫院專科進修證的主治醫師;(3)在二甲醫院工作五年以上，并在三級醫院專科進修過取得副主任醫師職稱(基衛高除外);(4)在三級醫院工作三年以上并取得主治醫師;(5)在三級醫院工作三年以上并取得副主任醫師。
2、中級職稱及以上職稱的學科帶頭人。
3、第一學歷全日制統招本科生，已完成規范化培訓(并取得畢業證、學位證、執業證、規培合格證)。
三、引進人才的條件及崗位計劃
(一)具有下列資格條件人員可以報名：
1、擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠;
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的道德品行;
3、具備職位所要求的專業、年齡等相關條件;
4、具有正常履職的身體條件。
(二)有下列情形之一的人員不能報名：
1、因犯罪受過刑事處罰的;
2、曾被開除公職或學籍的;
3、受黨紀政紀處分尚未解除的;
4、因違法違紀正被調查處理的;
5、其他不符合報考資格條件的。
(三)具體崗位計劃及條件見：《2021年新田縣婦幼保健計劃生育服務中心擬引進人才崗位計劃表》。
四、引進程序：
(一)發布招聘信息。
醫院面向社會公開發布。
(二)報名。
1、報名時間：2021年3月17日至5月17日。工作日(每天上午8：00-12:00;下午14:30-17:30)。
2、報名地點：新田縣婦幼保健計劃生育服務中心(新田縣龍泉路149號)人事科。(咨詢電話：0746-4712277、投簡郵箱：749024971@qq.com)
3、報名方式：采取現場報名的方式進行。
4、報名要求：①有效身份證原件及復印件;②畢業證原件及復印件;③醫師資格證書原件及復印件、醫師執業證書原件及復印件。④經資格審查符合報名條件的，填寫《招聘登記表》。
(三)考試
根據各職位報名情況，分批次組織考試，考試采取直接面試方式，考試總分100分。
1、面試
(1)面試內容：應聘人員先簡單自我介紹后，評委按專業提出相關問題。根據專業的測評要素進行評分。
(2)面試評委及評分方式：院委會成員進行面試，面試實行百分制，成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分的方法計算。
2、面試成績：
(1)面試成績設置合格分數為60分，60分及以上者，方可進入體檢和考察環節。
(2)參加面試人員多于該職位擬聘用人數的，對該職位各考生面試成績由高分到低分進行排名，按擬聘用等額人數確定進入體檢和考察人員名單。
(3)面試成績按四舍五入保留到小數點后兩位數字，如遇面試成績相同的，由評委當場給考生加試若干題目后，確定最終排名順序，面試成績當場公布。
3、面試成績公示：
考試后第二日在院務公開宣傳欄公示7個工作日。
4、體檢和考察：
(1)體檢
根據應聘人員考試成績，由高分到低分確定進入體檢人員名單，并依次等額組織進行體檢。體檢工作由醫院人事科組織實施。體檢參照新版《公務員錄用通用標準(試行)》及醫務人員職業健康及崗位要求執行。應聘人員對體檢結論有疑問時，可提出復檢要求，當場、當日復檢或非當場、當日復檢項目，只可復檢一次，體檢結果以復檢結論為準。
(2)考察
根據體檢結果按體檢合格人數等額確定考察人選。考察的重點是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況，并對考察對象的資格條件進行復查。
5、公示：
對考試和考察合格的人員，經公示7個工作日無問題的，予以聘用。公示期間，對擬聘人員有反映的，由招聘領導小組辦公室組織，紀檢室等部門調查核實，并依規進行處理。考試和考察不合格的應聘人員，不予聘用。因考試和考察不合格以及放棄資格造成的職位空缺，不進行替補。
五、引進待遇：
符合新田縣人才引進條件的對象，按規定給予相應的政策補貼。
(一)本院政策待遇：
1、全日制統招本科生：已完成規范化培訓，并取得四證(畢業證、學位證、執業證、規培合格證、)補助9萬元。
2、學科帶頭人及碩士研究生的：聘任中級及以上職稱技術職務，學科帶頭人給予學科建設費20萬元用于學科建設;取得畢業證、學位證、執業醫師資格證證、規培證四證合一的全日制碩士研究生給予補助費18萬元。
3、基礎人才：①在三級醫院工作三年以上并在三級醫院專科進修過的執業醫師補助9萬元;②在二甲醫院工作三年以上，并取得三級醫院專科進修證和主治醫師職稱人才補助9.6萬元;③在二甲醫院工作五年以上，取得副主任醫師職稱(基衛高除外)并在三級醫院專科進修過的人才補助10.2萬元;④在三級醫院工作三年以上并取得主治醫師職稱的人才補助10.8萬元;⑤在三級醫院工作三年以上并取得副主任醫師職稱的人才補助12萬元。
(二)工資待遇：
引進人才試用期一個月，考核合格后，經院委會研究決定，可享受本院同級同等正式在編人員工資待遇。
(三)住房保障：1、學科帶頭人及碩士研究生：醫院無住房條件時給予住房補貼每月300元，補助一年，2、基礎人才、全日制統招本科生：醫院無住房條件時給予住房補貼每月200元，補助一年。(醫院安排住房者不再享受)。
(四)各類保險待遇：聘用人員根據聘用合同約定，參加醫療保險、生育保險、養老保險、工傷保險、失業保險、住房公積金，按規定單位部分由醫院交納，個人部分由醫院從工資中扣繳。
六、聘用人員在本院最低服務年限為五年(試用期除外)。本院政策待遇分三次兌現，試用期滿考核合格后第一年兌現40%，第三年兌現30%，第五年兌現30%，符合新田縣人才引進條件的人員，在有名額情況下優先辦理有關手續。
七、本《公告》未盡事宜，由新田縣婦幼保健計劃生育服務中心人才引進領導小組辦公室負責解釋。
附件：2021年新田縣婦幼保健計劃生育服務中心擬引進人才崗位計劃表
新田縣婦幼保健計劃生育服務中心
2021年3月8日
