紹興市教育局關(guān)于紹興市第一中學2021年新教師招聘公告

來源：紹興市人力資源和社會保障局 2021-03-04 17:40:17

紹興市第一中學創(chuàng)建于1897年，位于歷史文化名城紹興大城市核心區(qū)域——鏡湖新區(qū)，蔡元培曾任校長，魯迅曾任教務(wù)主任，周作人、杜亞泉、劉大白、斯霞等名師曾在一中任教，是一所橫跨了三個世紀、極具“書卷氣、厚重感、園林式、特色化”的百年名校。學校辦學歷史悠久，文化底蘊深厚，校園環(huán)境幽雅，教育理念先進，辦學質(zhì)量享譽省內(nèi)外，是全國信息學奧林匹克特色學校，是浙江省首批十三所一級重點中學之一、首批辦好的十八所一級重點中學之一。

現(xiàn)因發(fā)展需要，根據(jù)事業(yè)單位人員公開招聘有關(guān)規(guī)定，決定面向全國高校公開招聘優(yōu)秀畢業(yè)生，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則與方式

招聘工作堅持公開、公平、競爭和擇優(yōu)的原則，采取公開報名、現(xiàn)場考核、擇優(yōu)聘用的方式，按崗位進行招考。

二、招聘計劃

本次計劃招聘事業(yè)編制教師2人，崗位為高中體育教師。具體如下：

序號

學科

（教學崗位）

人數(shù)

專業(yè)（代碼）要求

備注

高中體育崗位1

本科生專業(yè)要求：體育教育（040201）或運動訓練（040202K）；
研究生專業(yè)要求：體育教育訓練學（040303），本科階段專業(yè)須為體育學（0403）方向。

要求籃球?qū)I(yè)方向;

高中體育崗位2

要求乒乓球?qū)I(yè)方向;

三、招聘對象和條件

普通高校2021屆全日制本科畢業(yè)生及以上。其中籃球?qū)I(yè)方向1名;乒乓球?qū)I(yè)方向1名。(根據(jù)上級政策，2019屆、2020屆畢業(yè)生2年內(nèi)未就業(yè)的可視作應(yīng)屆生，碩士畢業(yè)生可非全日制)。

要求如下：

1.能忠誠黨的教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，身心健康。

2.具備與招聘崗位相一致的專業(yè)水平條件。

3.具有教師的基本素質(zhì)和教育教學潛能。

4.年齡35周歲以下(1986年3月5日之后出生)。

四、招聘辦法及程序

1.報名和資格審查

采用網(wǎng)上報名方式。

網(wǎng)上報名時間為：2021年3月5日-3月20日;

應(yīng)聘者填寫好《紹興市第一中學2021年教師招聘報名表》(附件);2019屆、2020屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書掃描件和未就業(yè)承諾書;2021屆畢業(yè)生提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)掃描件;并同相關(guān)專業(yè)技能及比賽經(jīng)歷的證明材料掃描件壓縮打包(以“姓名”命名)，發(fā)送至學校郵箱：sxyzxzxx2020@163.com。

學校對應(yīng)聘人員進行資格條件審查，確定入圍測試人員名單。3月 22日在學校網(wǎng)站公布入圍測試人員名單。

入圍測試人員需在考核前攜帶相關(guān)資料原件到現(xiàn)場接受資格審查。

現(xiàn)場資格審查通過人員與招聘崗位計劃人數(shù)原則上不低于3:1(如低于3:1，由學校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報市教育局和市人力社保局同意，可適當降低招聘比例或核減崗位直至取消)。現(xiàn)場資格審查中如有規(guī)定以外的特殊問題，由學校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究解決。

2.測試

具體要求如下：

先進行專業(yè)能力測試，后進行教學能力測試。

(1)專業(yè)能力測試

主要考核個人專業(yè)能力素質(zhì)，包括專項能力：籃球或乒乓球和綜合能力測試：田徑、球類(專項展示項目除外)、體操。此輪測試得分60分以下人員不進入下一環(huán)節(jié)。

(2)教學能力測試

采用模擬上課的方式，主要考核課堂教學能力。考生根據(jù)抽簽教學內(nèi)容作40分鐘準備后模擬上課10分鐘，再面談交流3分鐘。此輪測試得分60分以下人員不進入下一環(huán)節(jié)。

(3)分值設(shè)置

①專業(yè)能力測試滿分為100分，以70%計入總分。

②教學能力測試滿分為100分，以30%計入總分。

總分=專業(yè)能力測試分×70%+教學能力測試分×30%。

如出現(xiàn)總分相同人數(shù)超過招聘計劃，由專業(yè)能力測試得分高者錄取。

3.體檢

(1)公布參加體檢人員名單。根據(jù)測試結(jié)果從高分到低分按照招聘計劃1∶1確定參加體檢人員名單。具體成績和體檢名單詳見學校官網(wǎng)公告。考生在體檢前確認放棄的，可進行依次遞補。

(2)參加體檢。考生根據(jù)公示的體檢名單在規(guī)定時間內(nèi)向?qū)W校報到，由學校統(tǒng)一組織體檢，體檢費用由考生自理，體檢時間和地點另行通知。不在規(guī)定時間內(nèi)參加體檢者，按自動放棄處理，缺額不再增補。

體檢標準參照《人力資源社會保障部國家衛(wèi)生計生委國家公務(wù)員局關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行。首次體檢不合格，本人可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢仍不合格，取消聘用資格，缺額不再增補。體檢合格，進入考察程序。

4.考察

考察工作由學校參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)(2013)2號)及《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細則(試行)》規(guī)定執(zhí)行，考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘要求的，取消聘用資格，缺額不再增補。考察合格，進入公示程序。

5.公示

擬聘用人員名單上報市教育局，經(jīng)市教育局核準后在網(wǎng)上進行為期7天的公示。公示期滿后，按規(guī)定程序辦理正式簽約聘用手續(xù)。公示期間有反映的，經(jīng)核實有不適宜從教的情況，不予聘用，缺額不再增補。

6.聘用

2021年7月30日之前須持畢業(yè)證書、學位證書(國<境>外畢業(yè)生持國家教育部中國留學服務(wù)中心學歷、學位認證證書)、報到證報到辦理入職手續(xù)。逾期未取得上述證書或不報到者視作自動放棄，不再遞補。

入職后，按規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用合同。

7.其他

(1)學校成立教師招聘工作監(jiān)督小組，進行全程監(jiān)督，同時接受市紀委市監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組、市人力社保局、市教育局的監(jiān)督，對違反招考紀律人員，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。監(jiān)督電話：0575-85173849。

(2)凡大學期間受過黨紀校紀處分的;報到時無畢業(yè)證書的;聘用人員的人事檔案審核后發(fā)現(xiàn)提供的相關(guān)證件、材料有弄虛作假行為等，不予聘用。已經(jīng)聘用的取消聘用資格，缺額不再增補。

(3)教師崗位報考人員未取得相應(yīng)教師資格證書的，要求聘用后一年內(nèi)至少取得相應(yīng)國家中小學教師資格考試合格證明書，期滿未取得考試合格證明書的，解除聘用合同。

(4)聘用后執(zhí)行服務(wù)期制度，新聘用人員在本校服務(wù)年限未滿五年的不得申請調(diào)離。