2021年會昌縣直醫療單位從鄉鎮衛生院公開選調臨床醫生工作的公告
根據縣人民醫院和縣婦保院臨床工作需要，經縣人事調配工作領導小組會議研究批準，決定面向全縣各鄉鎮衛生院公開選調臨床醫生7名，其中縣人民醫院5名，縣婦保院2名。具體公告如下：
一、選調原則
堅持公開、公平、公正、擇優的原則。
二、選調條件
（一）基本條件
1.遵紀守法，品行良好;
2.具備崗位所需的專業資格及技能要求;
3.適應崗位要求的身體條件；
4.縣域內各鄉鎮衛生院在編在崗的醫務人員。
（二）下列人員不具備選調資格
1.正在接受違法違紀審查尚未終結的;
2.尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
3.有其它違反國家法律法規行為的。
三、選調崗位條件
（一）選調縣人民醫院崗位條件
崗位名稱 | 年齡 | 學歷 | 條件 | 選調名額 |
臨床醫生 | 35周歲以下（1986年1月1日以后出生） | 全日制本科 | 已取得醫師資格證和醫師執業證，且執業類別為臨床類別。 | 5 |
（二）選調縣婦保院崗位條件
崗位名稱 | 年齡 | 學歷 | 條件 | 選調名額 |
兒科臨床醫生和婦產科臨床醫生 | 35周歲以下（1986年1月1日以后出生），取得主治醫師可放寬至40周歲以下（1981年1月1日以后出生） | 本科 | 已取得醫師資格證和醫師執業證，且執業類別為臨床類別。 | 2 |
四、報名時間、地點
時間：2021年1月25日-1月27日
地點：會昌縣衛健委(四樓415會議室，聯系電話：0797-5622631)
五、選調方法
選調方法包括選調報考者筆試和選調單位對選調人員考核。
筆試分值為100分，筆試內容為與崗位相關的專業知識。
選調單位對筆試后初定的選調人員按照《德能勤績廉量化考核表》（詳見附件1）進行考核，內容包括德、能、勤、績、廉等方面，分值為100分。
六、筆試考試時間、地點
時間、地點：見準考證
七、選調程序
（一）公開發布選調公告
（二）具體操作流程
1、報名及資格審核：選調報考者如實填寫《會昌縣衛健委2021年公開選調臨床醫生報名登記表》(見附件)，并攜帶相關證件(本人身份證、畢業證、學歷證書電子注冊備案表、醫師資格證、醫師執業證等原件和復印件)等材料，在規定時間內到報名地點進行現場報名及進行資格審查，符合條件者參加考試。每位報考人員只能報考一個崗位。
2、筆試：報考人員必須準時到場進行考試，缺考者不計成績，遲到15分鐘及以上者不得入場，按缺考論處。開始考試后30分鐘內不得交卷。
3、確定擬選調人員：參考人員筆試成績≥60分為合格線，根據選調崗位數按總成績由高分到低分確定初定擬選調人員。
4、考核：選調單位對筆試后初定的選調人員進行考核，按德、能、勤、績、廉等方面由用人單位按照《德能勤績廉量化考核表》(附件1）進行考核，考核分在85分及以上者為合格，并進入體檢。如出現筆試后初定的選調人員綜合考核分在84分以下時，按筆試成績從高分到低分（筆試成績≥60分）的順序進行遞補。
5、體檢：擬選調人員參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，體檢費用由選調單位承擔。
6、政審：對體檢合格人員進行政審，政審內容包括政治思想表現、工作情況、遵紀守法情況等方面，由報考人員所在單位實事求是填寫《會昌縣鄉鎮選調人員考核表》(附件2）并蓋章，有違法行為的人員不予錄用。
7、因體檢、政審、考生自動放棄等情況造成的空崗，按筆試成績從高分到低分（筆試成績≥60分）的順序進行遞補。
8、對符合選調人員情況進行公示，公示期滿后，如無異議，報縣人事調配領導小組研究，待同意后辦理調動手續。
會昌縣公開選調臨床醫生工作領導小組辦公室（代章）
2021年1月25日
附件1
德能勤績廉量化考核表
被考核人 | 得分： | |||
序號 | 考核內容 | 考核標準 | 最高分值 | 得分 |
1 | 德（20%） | 1、對單位忠誠，保守單位的秘密，自覺維護單位形象 | 3 | |
2、忠于本職工作，有強烈的事業心和責任感，有奉獻精神 | 3 | |||
3、尊敬和服從上級領導、顧全大局、既分工又協作 | 3 | |||
4、樂觀進取、思慮縝密、公正廉明、求真務實 | 3 | |||
5、團結同事，工作配合默契、與同事相處融洽 | 3 | |||
6、儀表大方、談吐文明、待人真誠、態度和藹 | 2 | |||
7、遵章守紀，無違法違紀行為 | 3 | |||
2 | 能（30%） | 1、有一定的統籌規劃的能力 | 5 | |
2、有一定的分析問題、解決問題的能力 | 5 | |||
3、有一定的溝通協調的能力 | 5 | |||
4、有一定的影響力和號召力 | 3 | |||
5、履行崗位職責，善于總結改進 | 5 | |||
6、有較高的專業技能水平和系統理論知識 | 4 | |||
7、工作作風好、工作靈活、方式方法得當 | 3 | |||
3 | 勤（10%） | 1、按時出勤、不遲到早退 | 2 | |
2、工作勤懇，任勞任怨，能起表率作用 | 2 | |||
3、善于創新和學習 | 2 | |||
4、腳踏實地、勤勤懇懇、一絲不茍 | 2 | |||
5、能聽取和接受同事的正確意見 | 2 | |||
4 | 績（30%） | 1、完成工作目標 | 6 | |
2、工作效率明顯，取得良好成績 | 6 | |||
3、辦事效率高，無重大失誤 | 6 | |||
4、工作業務與單位管理井然有序 | 6 | |||
5、工作在上級及同事中受到好評 | 6 | |||
5 | 廉（10%） | 1、廉潔自律、潔身自好 | 3 | |
2、興趣愛好健康高雅、自覺抵制不健康行為 | 3 | |||
3、不以權謀私、無不正當行為 | 4 | |||
6 | 合計 | 100 | ||
附件2
會昌縣鄉鎮選調人員考核表
姓 名 | 性別 | 身份證號碼 | |||
德 才 表 現 | |||||
內容包括政治思想表現、工作情況、遵紀守法情況等方面： | |||||
所在單位意見 | 蓋章： 年 月 日 | ||||
招聘單位意見 | 蓋章： 年 月 日 | ||||
