泰和縣2021年縣直三家醫(yī)院公開考試考核選調(diào)人員公告
為進(jìn)一步適應(yīng)衛(wèi)生體制改革形勢(shì)，盤活機(jī)構(gòu)編制和人才資源，規(guī)范縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健院（以下簡(jiǎn)稱“三家醫(yī)院”）人員補(bǔ)充工作，建立健全從基層培養(yǎng)選拔工作人員機(jī)制，根據(jù)《泰和縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開考試選調(diào)工作人員實(shí)施辦法（試行）》（泰組字〔2017〕16號(hào)）有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣干部調(diào)動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，現(xiàn)將泰和縣2021年縣直三家醫(yī)院公開考試考核選調(diào)人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、選調(diào)職位和數(shù)量
縣人民醫(yī)院選調(diào)43名，縣中醫(yī)院選調(diào)47名，縣婦幼保健院選調(diào)12名。
二、選調(diào)對(duì)象
2017年1月1日前經(jīng)衛(wèi)生計(jì)生主管部門同意辦理了借用手續(xù)，已被借用到縣直三家醫(yī)院工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的在編人員。
三、選調(diào)條件
1.借用人員應(yīng)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在編人員，且目前是三家醫(yī)院在崗人員。
2.在《泰和縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位調(diào)動(dòng)和借用工作人員管理辦法（試行）》（泰辦字〔2016〕272號(hào)）下發(fā)之前借用人員。
3.近三年年度考核均為合格以上的；
有以下情形之一者，不具備選調(diào)資格：
1.受處分期間或者未滿影響期限的；
2.法律、法規(guī)規(guī)定不得選調(diào)的其它情形。
四、選調(diào)程序
選調(diào)工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考核、考試、公示和辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
在泰和縣人民政府網(wǎng)等媒體上發(fā)布公開選調(diào)信息。
（二）報(bào)名
1.時(shí)間：2021年1月26日—1月27日
2.地點(diǎn)：縣直三家醫(yī)院人事科或辦公室。符合報(bào)考條件的人員到所報(bào)考單位報(bào)名，填寫報(bào)名表（一式兩份）（附后）。各單位匯總后交由縣衛(wèi)健委備案一份。
3.符合條件的人員只限報(bào)考本人借用單位。
（三）資格審查
由縣委編辦、縣人社局、縣財(cái)政局、縣衛(wèi)健委抽調(diào)人員組成資格審查小組，負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考對(duì)象進(jìn)行資格審查及考核結(jié)果的審定，給合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查貫穿選調(diào)工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，取消選調(diào)資格。
（四）考核
考核評(píng)分細(xì)則總分100分。考核評(píng)分細(xì)則見附件1，考核成績(jī)?cè)诠P試前公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。三家醫(yī)院于1月28日前將公示結(jié)果報(bào)縣衛(wèi)健委。
（五）考試
1.本次選調(diào)工作，只筆試不面試，筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試時(shí)間為120分鐘，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)：2021年1月30日上午9:00—11:00，具體考試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
3.考生憑有效居民身份證（含有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證）和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)，并攜帶黑色字跡的鋼筆或圓珠筆，不得攜帶計(jì)算器等電子設(shè)備。
考核考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)的40%、考核成績(jī)的60%折算相加成總成績(jī)，并按總成績(jī)從高分到低分按單位選調(diào)名額確定各借用單位選調(diào)入闈人員（入闈人員總成績(jī)不低于60分）。如合成總成績(jī)相同，以考核分?jǐn)?shù)高低確定排序。如同單位入闈最后一名合成成績(jī)并列者，也以考核分?jǐn)?shù)高低排序，如考核分?jǐn)?shù)也相同的，實(shí)行加試，按加試成績(jī)從高分到低分確定選調(diào)入闈人選。
（六）公示
對(duì)確定的各單位選調(diào)入闈人選，在縣衛(wèi)健委、報(bào)考人借用單位和被借用單位公示少于5個(gè)工作日。公示期間如有異議，經(jīng)調(diào)查核實(shí)確定存在不符合選調(diào)條件和要求的，取消其選調(diào)資格，按該單位報(bào)考對(duì)象總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)人員總成績(jī)不低于60分）。
（七）調(diào)動(dòng)
公示結(jié)束后，如無(wú)異議，由縣干部調(diào)動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬選調(diào)人員，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
五、其他事項(xiàng)
（一）本次公開選調(diào)工作由縣紀(jì)委監(jiān)委部門全程監(jiān)督。
（二）本公告由泰和縣衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由縣三家醫(yī)院公開考試考核選調(diào)人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
附件：
1、縣直三家醫(yī)院公開選調(diào)人員考核評(píng)分細(xì)則
2、縣直三家醫(yī)院公開考試考核選調(diào)人員報(bào)名登記表.doc
泰和縣人力資源和社會(huì)保障局 泰和縣衛(wèi)生健康委員會(huì)
2021年1月22日
縣直三家醫(yī)院公開選調(diào)工作人員考核評(píng)分細(xì)則
量化考核評(píng)分共計(jì)100分（占總成績(jī)的60%），各項(xiàng)分值標(biāo)準(zhǔn)分為該項(xiàng)封頂分（計(jì)算時(shí)間截止到2020年8月31日）。具體如下：
1、借用年限（24分）。每月0.2分（不足一月的按整月計(jì)算），以借用至醫(yī)院上級(jí)主管部門所發(fā)抄告單注明的時(shí)間為基準(zhǔn)，24分封頂。中間有間斷者，以最近借用醫(yī)院時(shí)間為基準(zhǔn)。
2、任職情況（30分）：班子成員計(jì)30分，中層正職計(jì)29分，中層副職計(jì)28分，未任中層及以上職務(wù)計(jì)15分。以上職務(wù)以本單位或上級(jí)主管部門任命文件為準(zhǔn)。
3、職稱及資格（34分）：
（1）專技崗：取得高級(jí)資格證未聘者計(jì)34分，聘任中級(jí)崗位計(jì)32分，取得中級(jí)資格未聘者計(jì)30分，聘任初級(jí)師崗位計(jì)15分，聘任初級(jí)士崗位計(jì)10分，未取得專業(yè)技術(shù)職稱計(jì)8分。
（2）管理崗：聘任九級(jí)職員崗位計(jì)32分，聘任十級(jí)職員崗位計(jì)15分，未定級(jí)計(jì)8分。
（3）工勤崗：聘任技師崗位計(jì)32分，聘任高級(jí)工崗位計(jì)20分，取得高級(jí)工等級(jí)證未聘者計(jì)18分，聘任中級(jí)工崗位計(jì)15分，取得中級(jí)工等級(jí)證未聘者計(jì)13分，聘任初級(jí)工、普工崗位計(jì)10分。
4、近三年的年度考核情況（12分）：考核優(yōu)秀每年計(jì)4分，考核合格每年計(jì)3分。
