為進一步深化我縣事業單位人事制度改革，優化德江縣教育系統人才隊伍結構，推進人才強縣戰略，根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部令第6號）和《貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發〔2013〕10號)等有關規定，及德江縣人民政府專題會議要求，決定赴高校引聘教師40名。

　　一、工作原則和程序

　　本次引聘工作按照德才兼備的標準，遵循民主、公開、競爭、擇優的原則，按照擬定引聘計劃、發布公告、上傳電子郵件、報名及現場資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等程序進行。

　　二、引聘對象

　　符合引聘職位要求的省內外“師范大學”應、往屆本科畢業生；碩士研究生、博士研究生及以上學歷學位畢業生（第一學歷須具有本科學歷學位）。應屆畢業生是指2021年畢業的高校畢業生。

　　三、招聘人數

　　本次引聘教師40人，其中高中教師20人，初中教師20人。具體引聘職位及有關條件詳見《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師職位條件一覽表》（附件1）。

　　四、引聘條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍。

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，具有良好的政治品德和道德品行，遵紀守法，誠實守信。

　　（三）年齡在18周歲以上（2002年12月31日及以前出生）、35周歲以下（1990年12月31日及以后出生）。

　　（四）符合《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師職位條件一覽表》對應職位的條件。

　?。ㄎ澹┥眢w健康，符合本次引聘體檢要求，并具有能正常履行職位職責的身體條件。

　?。┚哂袌罂悸毼凰璧钠渌Y格條件。

　　（七）具備以下情形之一者不得報考：

　　1.德江縣內機關事業單位在編在職人員。

　　2.定向到具體行業或單位的2021年屆畢業生（如：委培生、定向生、訂單生等）；截止2020年12月31日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員；現役軍人。

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰或觸犯刑律被免予刑事處罰的。

　　4.曾被開除公職，被紀檢監察機關立案調查或受到紀律處分且仍在影響期內的。

　　5.聘用后的職位即構成《事業單位人事管理回避規定》所列需回避情形的。

　　6.經人民法院決定納入的失信被執行人員。

　　7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密或因師德師風受過黨紀、政紀處分的。

　　8.法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形。

　　注：處分期限和有效記錄期限的計算均截止到報名第一日。

　　五、信息發布

　　本次公開引聘有關信息統一在德江縣人民政府門戶網政府公告欄發布（網址：www.dejiang.gov.cn），請密切關注。

　　六、報名方式、時間、地點及注意事項

　　（一）報名方式：本次引聘采取現場報名及資格審查的方式進行，不收取報名費，現場資格審查合格人員進入下一環節。

　?。ǘ┈F場報名時間、地點及有關事項：另行公告。

　　因疫情影響，凡符合報考條件且有意向報考人員可自行下載《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師報名登記表》（附件2，以下簡稱“登記表”）和《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師報名信息采集表》（附件3，以下簡稱“采集表”），并按“登記表”和“采集表”中事項如實填寫，于2020年12月18日24點前將“登記表”和“采集表”電子版打包壓縮后發送至djxjyjrsg@163.com郵箱，壓縮包命名格式：職位代碼+姓名（如：A01張三）。報考人員需認真核對報名信息。

　?。ㄈ﹫罂既藛T注意事項：報考人員須如實填報報名信息

　　（含本人基本信息和報考職位信息等），應對郵件中填寫信息的真實性、準確性負責。凡是弄虛作假或不符合引聘對象及條件的人員，在現場資格審查、筆試、面試、聘用等任何環節中一經發現并查實，一律取消資格，所造成的后果由考生自行承擔。

　　七、現場資格審查

　　資格審查貫穿整個引聘工作全過程，凡發現與引聘公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其進入下一環節資格，已被聘用的，解除聘用合同。

　?。ㄒ唬┈F場資格審查所需資料：在資格審查時間段內，報考人員應在規定的時間和地點，持相關材料原件和復印件進行現場審查，資格審查合格后方可參加下一環節?，F場資格審查時，報考人員提供其相關材料：

　　1.有效《居民身份證》。

　　2.本人近期免冠同版一寸彩色照片2張。

　　3.報名時需提供《《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師報名登記表》（附件2，需提前填寫電子版彩?。?/p>

　　4.報考職位所需的學歷學位證書或就業推薦表。

　　注：往屆生和應屆研究生及以上學歷人員需提供相應學歷學位證書和教師資格證書；2021年應屆生需持就業推薦表和《教師資格全國統考合格證書》或在“中國教師資格網截圖的相應教師資格考試筆試成績”及二級乙等及以上《普通話等級證書》，但須在2021年7月31日前提供相應學科類別的教師資格證。

　　以上證件需持原件和復印件進行現場資料審查?，F場資格審查合格人員進入下一環節。

　　凡本縣外事業單位在職在編人員報名時，須提供所在單位及主管部門、組織人社部門同意報考證明原件。

　　（二）報名及資格審查有關要求：

　　1.報考人員須仔細閱讀本次引聘簡章、“職位條件一覽表”的有關要求和條件，對照各項要求確認本人是否符合報考職位條件并如實提交本人有關信息和材料，不符合引聘條件的不得報考。

　　2.每位報考人員只能選擇一個職位報名，所填報名信息必須真實、準確。對偽造虛假信息，騙取考試或聘用資格的，一經查實，取消相應資格。報考人員因報名登記信息填寫錯漏或提供的聯系方式無法聯系，造成的后果由報考人員自行承擔；委托他人報名的，視為報考人員本人行為，責任自負。

　　3.資格審查工作由縣教育局和引聘學校負責。在審查過程中須嚴格把關，確保相關材料真實、準確、有效。負責資格審查的單位和人員要認真履職，嚴格按照引聘方案和引聘公告確定的招聘條件進行資格審查，準確把握審查標準，統一審查尺度，不得隨意放寬引聘職位條件。符合條件的，由負責資格審查人員在報名表上簽“合格”并署名，對不符合條件的，不得進入下一環節。

　　4.資格審查貫穿整個引聘工作始終，在公開引聘任何環節發現應聘人員資格條件不符合引聘簡章要求的，隨時取消其聘用資格，已經聘用的，隨時解除其聘用合同，終止人事關系，并按照有關規定追回所得，追究有關人員責任。

　　八、考試

　　報名及現場資格審查合格人員為考試對象，考試主要采取現場評審、說課、試教等方式進行。具體考試方式根據實際情況確定，具體考試方式、考試地點等事宜另行公告。

　　考試成績實行百分制，四舍五入保留兩位小數，考試成績60分及以上者為合格，低于60分者為不合格?？荚嚦煽儾缓细裾呷∠M入下一環節的資格。

　　九、選崗

　?。ㄒ唬┐_定選崗人選。選崗人選根據考試成績合格人員成績由高到低，按照實際引聘職位數等額（1:1比例）確定。同一職位合格考生成績出現末位并列的，另作筆試加試，以加試成績高的人員確定為選崗人選。

　?。ǘ┻x崗規則。A01、A02、A03、A04、A05、A07、A08、A09、A10、A11、A12職位需對引聘學校進行選崗，選崗人選按考試成績從高到低依次選崗，對沒有在規定時間到場參加選崗的人員，視為自動放棄本次引聘資格。

　?。ㄈ┖炗喴庀蛐詤f議。選崗后，根據“雙向選擇”的原則，雙方達成簽約意向的，需現場簽訂《德江縣教育系統赴高校引聘教師聘用意向性協議書》（以下簡稱“意向性協議”）；2021年應屆畢業生須現場簽訂《全國普通高等學校畢業生就業協議書》（以下簡稱“三方協議”，由報考人員自備）。對選崗、簽訂協議者經公示無異議的，即進入體檢環節。

　　十、體檢

　　通過選崗并簽訂“意向性協議”和“三方協議”經公示無異議的人員為體檢對象。體檢參照貴州省公務員考試錄用體檢標準及程序進行，在指定縣級及以上綜合性醫院進行，體檢需在規定時間內進行并做出體檢結論（體檢結論為合格或不合格），其他結論、鑒定一律不予認可。體檢時間和地點等事宜另行通知，體檢費由考生自理。

　　考生在選崗、體檢環節因自動放棄或公示結果不合格等原因造成引聘職位空缺的，在報考同一“職位”考試成績合格人員中依次作順延遞補。順延遞補只有一次，具體遞補有關事項由招聘領導小組研究決定。

　　十一、考察及聘用

　　考察對象為體檢合格人員。由縣教育局和引聘學校具體負責考察工作?？疾靸热?、標準、程序和方法按照《貴州省公務員錄用考察工作細則（試行）》的有關規定執行，考察結果為合格或不合格?？疾觳扇〔殚唫€人檔案、實地考察、與被考察對象交流等方式進行，做到全面、客觀、公正。

　　考察有下列情形之一者為不合格，取消其聘用資格：

　?。ㄒ唬┎荒軋猿贮h的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致。

　?。ǘ┎环媳敬我笇ο蟆⒁嘎毼毁Y格條件的。

　?。ㄈ┎荒茉谝幎〞r間內提供考察依據（如:個人檔案、學歷證書、教師資格證等）的；隱瞞事實提供虛假證明和材料的。

　?。ㄋ模┮蛏嫦舆`法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的，或其它黨紀政紀處分正在處分期內的。

　?。ㄎ澹┓伞⒎ㄒ幰约皣液臀沂∫幎ú灰似赣玫幕蚪洷敬我腹ぷ黝I導小組研究認定不宜聘用的其他情形。

　　注：處分期限和有效記錄期限的計算均截止到報名第一日。

　　十二、公示及聘用

　?。ㄒ唬┛疾旌细袢藛T確定為擬聘用人員，在德江縣人民政府門戶網進行公示，公示期為7個工作日。

　?。ǘ┕窘Y束無影響其引聘問題的考生，按有關規定辦理聘用手續。

　　（三）新聘用人員實行一年試用期，最低服務年限五年（含試用期一年）。

　　十三、工作紀律

　　本次公開引聘工作嚴格遵循民主、公開、競爭、擇優的原則進行，接受紀檢監察機關及社會各界的監督。從事引聘考試、考察的工作人員與報考人員有回避關系的，應當實行公務回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等違紀違規行為。對引聘中出現違紀違規行為的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）等有關規定嚴肅查處，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

　　十四、其他

　　引聘程序等事項，嚴格按照德江縣人民政府門戶網發布的《2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師簡章》執行。

　　本方案由引聘學校及縣教育局負責解釋，未盡事宜由德江縣人才工作領導小組研究確定。

　　咨詢電話：0856—8534013 德江縣教育局

　　0856—8523073 德江縣人社局

　　監督電話：0856—8532126 德江縣紀委監委

　　附件：

　　1.2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師職位及資格條件一覽表

　　2.2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師報名登記表

　　3.2021年德江縣教育系統赴高校引聘教師報名信息采集表

　　德江縣人力資源和社會保障局

　　2020年12月11日