湖北宜城市事業單位引進人才50人公告
為深入推進人才強市戰略，引導人才向基層一線流動，大力改善我市事業單位人才緊缺的現狀，為黨政干部人才隊伍儲備源頭活水，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(原人事部令第6號)、省人社廳《關于進一步規范全省事業單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發〔2016〕23號)，擬公開引進一批急需緊缺高素質人才到我市事業單位工作。現將有關事項公告如下：
一、引進數量
50名，各類別引進數量見附件1(《2020年宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才需求信息明細表》)。
二、引進對象及條件
(一)引進對象。國內普通高校畢業的博士研究生、碩士研究生、一流大學建設高校全日制本科畢業生。其中博士研究生優先擇優錄用。
(二)資格條件。
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，有良好的品行和職業道德，具有正常履行崗位職責的身體條件。
2.符合《事業單位公開招聘人員暫行規定》規定的基本條件。
3.須具有全日制普通高校博士研究生、碩士研究生、一流大學建設高校本科生學歷學位，或2017年及以后入學的非全日制碩士研究生及以上學歷學位且其普通高校本科階段需取得相應學歷學位;碩士研究生學制原則上為2年及以上。
4.博士研究生、碩士研究生年齡不超過35周歲(1985年12月31日及以后出生);本科生年齡不超過30周歲(1990年12月31日及以后出生)。
5.專業要求為綜合管理類、經濟金融類、法學類、城建規劃類、信息技術類、農業水利類、中文新聞及政治類。具體根據人才需求計劃表確定(見附件1)。
6.凡有下列情形之一者，不得報考：
受到刑事處罰或行政開除處分的;涉嫌違紀違法正在接受審查調查的以及受到黨紀處分尚在影響期的、受到政務處分尚未解除處分的;被各級機關辭退不滿五年的;在公務員招考和事業單位公開招聘(引進)考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的;現役軍人;我市在職在編公務員(含參公事業單位工作人員)和公益一類、二類事業單位工作人員;法律法規規定的其它情形。
三、相關政策及待遇
1.本次引進的人才聘用后即解決非參公事業編制(全額撥款)，先統一安排到宜城市公共就業和人才服務局，按照公益一類事業單位管理崗位執行工資待遇，由市委根據專業需求統籌安排到市直機關事業單位學習鍛煉，以后根據工作需要和現實表現情況，調入相關事業單位工作并按規定落實相應待遇。引進人才試用期為一年，最低服務年限2年，試用期間不實行試用期工資(比照正式人員落實工資待遇);
2.由市財政資助一定數額的安置費，其中：本科生8萬元、碩士10萬元、博士20萬元，分5年逐年發放;
3.統一提供人才公寓，免費使用5年，作為過渡性用房。對于自行解決住房的，5年內由市財政給予住房補助，具體標準為：本科生每年補助5000元、碩士每年補助8000元、博士每年補助1.2萬元;
4.配偶原屬機關事業單位在職在編人員且愿意來我市工作的，采取調動方式為其解決工作問題;配偶無工作單位的，可根據本人條件和意愿，幫助推薦就業。子女入學、落戶分別由教育、公安等部門優先予以解決;
5.本次引進的人才在宜工作期間，由市“四大家”領導或相關部門領導聯系，負責關心其工作、生活和個人成長。對表現優秀的，同等條件下優先推薦提拔使用;在職稱申報、專業技術職務聘任等方面，同等條件下優先考慮。
四、引進程序
(一)發布公告。通過襄陽市人事考試網、宜城市人民政府網、宜城市人事考試網及宜城發布微信公眾號等媒體發布公告。
(二)組織報名。本次專項引才實行網上電子郵件的形式報名，報考人員在2020年11月13日8:30至22日18:00期間，將報名所需資料發送到指定郵箱：ycswrcb@126.com，逾時郵箱關閉。報名人員應仔細閱讀公告，只能選擇一個專業類別，如實準確提供有關資料。如考生報名資格條件不符合要求或填寫信息錯誤，由此產生的后果由考生本人承擔。凡提供虛假報考材料的，一經查實，取消報名資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。
(三)資格初審。報名人員將①《2020年宜城市引進事業單位急需緊缺高素質人才報名登記表》(簽名版);②身份證(正反面);③學歷學位證書;④學歷證書學信網電子注冊備案表;⑤單位同意報考證明〈目前為機關事業單位及國有企業工作人員提供〉等資料掃描后和⑥《2020年宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才報名匯總表》一并發送至指定郵箱供審核。其中①—⑤項必須按順序掃描成一個整體彩色PDF格式文件，①—⑤PDF格式文件和⑥Excel文件打包壓縮后后統一命名為“XX.XXX(報考序號及專業類別)+XXX(姓名)+宜城市2020年事業單位引才資格審查”。為便于統計，不按文件命名規則要求報送或缺少報名資料的，一律視為無效。通過一個類別資格審查的，不得再報考其他類別。不得向郵箱內發送其它資料。資格審查專業參考《湖北省2020年度考試錄用公務員專業參考目錄》(鄂組辦〔2020〕1號)確定。審查結果電話通知到本人。
(四)資格復審。所有通過資格初審的考生須于12月4日(8:30至18:00)攜帶所有報名資料原件(①—⑤項)到宜城市委黨校教學樓4樓(宜城市情侶路26號)進行資格復審。資格復審合格即確定為面試人選，現場發放面試通知書。資格復審不合格或未按要求參加資格復審的，取消面試資格。
(五)面試。面試由引才辦組織實施，并請市紀委監委派專人監督。面試定于12月5日舉行，具體地點另行通知。面試試題委托異地人事考試機構命制，面試考官由7人組成，由異地人事考試機構選派。面試采取結構化面試方式進行，重點測試考生的綜合素質、綜合運用專業知識解決工作中實際問題的能力。各專業類別形成差額、形成競爭即可開考，達不到的適當核減引進崗位。面試開考時因考生棄考、缺考等原因，導致參考人數少于應引進人數的，允許其面試。面試劃定最低合格分數線(70分)，成績達到最低合格分數線方可進入考察。
參加面試人員應當自覺服從防疫工作安排，配合做好衛生防疫工作。參加面試須出具健康碼及相關必要證明，遵守現場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進場。不服從防疫工作安排的取消資格。故意隱瞞新冠肺炎真實病情或病原接觸史的，依法追究相關責任。在體檢等環節發現考生為感染者的，按法律法規執行;法律法規沒有明確的，不得以此為由拒絕聘用。其他環節參照疫情防控要求執行。
(六)考察。根據引進專業類別按照面試成績從高分到低分按1：1.2的比例進入考察，未達到該比例的全部進入考察，博士研究生進入考察可不受此比例限制。考察突出德才素質，重點對其道德品行、專業特長、能力素質、學習工作表現、職位匹配等情況進行考察。如考察對象中途放棄，按面試成績依次遞補，若面試成績相同且影響排名的，則成績相同的考生加試面試。
(七)體檢。根據考生考試考察情況，按1:1的比例從考察合格人選中擇優確定體檢對象。體檢在具有相應資質的醫療機構進行，具體要求參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢不合格或放棄的，按面試成績依次遞補。體檢時間、地點另行通知。
(八)公示和聘用。對體檢合格擬聘用人員在網上進行公示，接受社會監督，公示時間為7個工作日。公示期滿，未發現影響聘用問題的，用人單位與引進對象簽訂聘用合同、辦理聘用手續。公示中反映有影響聘用問題并經查證屬實的，不予聘用。考生主動放棄或被取消聘用資格的，可根據需要組織遞補。
五、其他事項
1.本次面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大考生提高警惕、切勿上當受騙。
2.本次引進人才全程接受社會各界監督。在任何環節發現弄虛作假或違紀問題，將對相關責任人予以嚴肅處理。
3.本公告由宜城市引才辦負責解釋，未盡事項可致電引才辦咨詢。聯系人：鞠超，電話：0710-4226791;張曉黎，電話：0710—4210139。
考生報名后，可實名加入宜城市公開引進高素質人才臨時QQ群，群號(134127867或705877064)，只加其中一個群，加后請備注：報考序號+報考專業類別+姓名。
附件：
2020年宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才需求信息明細表.doc
2020年宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才報名登記表.doc
2020年宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才報名匯總表.xlsx
宜城市公開引進事業單位急需緊缺高素質人才工作辦公室
2020年11月12日
