湖北武漢漢南區事業單位招聘51人公告
為了滿足我區新成立事業單位用人需求,促進社會公益事業的發展,根據《事業單位人事管理條例》、《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》、《武漢市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規定,經管委會(區政府)同意,決定面向社會專項招聘一批事業單位工作人員。現將有關情況公告如下:
一、招聘計劃
本次擬面向社會專項招聘51名事業編制管理和專技人員(招聘崗位、數量和條件要求見附件)。
二、招聘條件
(一)應聘人員應當具備下列條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護中華人民共和國憲法,遵守法律,享有公民政治權利;
3、具有良好的品行,愿意履行事業單位工作人員義務,遵守事業單位工作紀律;
4、2020年12月31日以前取得本科及以上學歷、學士及以上學位;
5、年齡35周歲以下(1984年10月1日以后出生);
6、具有履行崗位職責需要的專業條件和工作能力;
7、具有正常工作的身體條件和崗位要求的其它條件。
(二)有下列情況之一的,不受理應聘:
1、受到黨紀、政務處分或刑事處罰,正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;
3、曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職;
4、現役軍人、非應屆的在校學生;
5、原工作(聘用)單位不同意報考的;
6、被列入司法機關失信被執行人《黑名單》,及國家部委聯合懲戒備忘錄限制招聘為事業單位工作人員的;
7、法律、法規、規章及政策規定可不受理應聘的人員。
三、報名
本次報名實行網上報名,程序如下:
(一)網上報名
1、提交應聘申請。應聘人員于2020年11月11日9:00至11月16日12:00期間提交應聘申請(含上傳照片,此后所用照片要求一致,未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核)。應聘人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名,提交信息必須真實、準確、完整、有效,凡弄虛作假者取消應聘資格。超過申請時間或已通過審查的,不再接受報名或改報其他崗位。
提交應聘申請方式:
①登錄武漢人事考試網www.whptc.org,點擊“網上報名”;
②掃描下方二維碼,關注武漢人事考試院官方微信公眾號,點擊“網上報名”。
特別提醒,通過微信公眾號提交報名信息后,須在電腦端登錄網上報名系統,再次核對報名信息準確無誤。
2、查詢審查結果。應聘人員于2020年11月11日12:00至11月17日17:00期間登錄武漢人事考試網查詢審查結果。
(二)報名確認
通過審查的應聘人員應進行報名確認,并按相關規定繳納費用,未按時參加報名確認并按規定繳費的,視為自動放棄。
1、網上報名確認。通過應聘申請審查的人員,應在2020年11月11日12:00至11月18日17:00期間,登錄武漢人事考試網進行網上報名確認及繳費。
2、免筆試手續辦理。具有高級專業技術職稱或博士研究生學歷學位的高層次人才經招聘單位主管部門確認后,可辦理免筆試手續并免除考務費,具體事宜與招聘單位主管部門聯系辦理,應在11月18日前完成。辦理后無需進行網上繳費。
(三)打印準考證
報名確認成功后,應聘人員應于11月25日9:00至11月28日9:00,登錄武漢人事考試網下載打印筆試準考證(A4紙張黑白打印即可)。
四、筆試
筆試時間為2020年11月28日(星期六),筆試科目為綜合知識測試。根據疫情防控工作需要,筆試時間若有調整,將另行通知。
五、面試
根據筆試成績從高分到低分,按參考人數與崗位招聘人數3:1比例確定參加面試人員。辦理免筆試手續的人員不受面試比例限制,不占用面試指標。
應聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復印件參加面試資格復審。未按照指定時間地點參加資格復審或應聘人員資格復審不合格的,取消面試資格。出現的面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補。
進入面試人數與崗位招聘人數比例未達3:1的崗位,由區招聘工作小組根據實際情況研究決定是否繼續按招聘計劃進行本崗位面試。
面試前將在武漢人事考試網發布面試公告,面試相關事宜以面試公告為準。
六、體檢、考核
筆試成績和面試成績按4:6比例計入考生綜合成績,免筆試人員按面試成績直接計入綜合成績。按照綜合成績從高到低的順序以1:1比例確定進入體檢和考核的人選。其中對參加面試人數與崗位招聘人數比例等于或小于1:1的崗位,實行合格分數線控制,達到合格分數線的方可進入體檢和考核環節。合格分數線為同組面試考生(同一題本、同一考官組)綜合成績的平均分。
體檢工作由招聘單位或其主管部門負責組織實施,須在市屬三級以上醫院進行,參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢結果不合格的,不予聘用。若考生對體檢結果有疑議,可按規定申請復查一次,由招聘單位或主管部門帶領考生至另一家市屬三級以上醫院進行復查,復查結果仍不合格的,不予聘用。
考生須認真完成全部體檢項目,如在規定時間未按要求完成體檢項目的,視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生,可按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目,待妊娠期結束后補做有關體檢項目,體檢合格后再行辦理相關聘用手續;也可由考生簽訂承諾書,先行辦理聘用手續,若體檢不合格,取消聘用資格。具體辦理程序以招聘單位意見為準。
考核工作由招聘單位主管部門負責組織實施,主要采取個別談話、與考核對象面談、查閱檔案資料等實地考核的方式進行,全方位考核報考者的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配以及報考期間表現等情況,并核實考核對象是否符合規定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形,是否被列入《黑名單及其國家聯合懲戒備忘錄》并被限制招聘為事業單位工作人員等。對考核不合格或在考核中發現不符合報考資格條件的人員,不予聘用。
七、聘用管理
擬聘用人員經公示無異議者,按照事業單位人事管理有關要求,簽訂事業單位聘用合同,辦理聘用手續。未能與原單位解除勞動(聘用)合同的,取消聘用資格,不予辦理聘用認定登記手續。試用期滿并考核合格者,按照崗位設置的要求,聘用在相應崗位(其中博士、碩士研究生及具有高、中級職稱人員試用期滿,在崗位職數限額內,可按政策規定聘用到相應崗位);試用期內存在影響聘用的不當表現和行為或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用。
八、其他事項
1、對在事業單位專項招聘過程中任一環節出現的違紀違規行為,根據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令35號)進行相應處理。
2、崗位所需的學歷、專業、資格條件等相關問題,請直接咨詢招聘單位或其主管部門,聯系電話請查看《武漢經濟技術開發區(漢南區)2020年度事業單位專項招聘咨詢電話一覽表》(附件2);招聘政策請咨詢區人資局,電話027-84733612;網上報名操作相關問題請咨詢武漢市人事考試院,電話:027-82639495。
附件:
武漢經濟技術開發區(漢南區)人力資源局
2020年11月9日