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江西建設職業技術學院招聘12人公告

來源:江西省人力資源和社會保障廳 2020-10-21 09:42:47
  江西建設職業技術學院2020年公開招聘高層次人才公告

  江西建設職業技術學院是一所公辦全日制普通高等院校。學院創辦于1958年,設有土木工程系、建筑系、管理工程系、環境工程系、信息工程系、基礎教學部、實訓部等教學部門,開設建筑工程技術、建筑設計技術、城鎮規劃、工程造價等普通高職專業近30個。根據學校工作需要,江西建設職業技術學院(全額撥款事業單位,學校網址:http://www.jxjsxy.edu.cn/)現面向社會公開招聘高層次人才。現將有關事項公告如下:

  一、招聘崗位、人數和條件
  
序號 招聘崗位 崗位類別 招聘人數 崗位條件
1 建筑學教師崗 專技崗 1 具有建筑學或建設工程高級工程師及以上專業技術職稱;建筑學(082801)專業,大學本科及以上學歷,并取得高校教師資格證;年齡45周歲以下(1974年10月1日之后出生)。
2 項目管理教師崗 專技崗 1 項目管理(085239)專業;碩士及以上學位,具有3年及以上高校工作經歷;年齡在35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。
3 計算機教師崗 專技崗 1 計算機應用技術(081203)、計算機技術(085211)專業,碩士及以上學位;具有3年及以上高校工作經歷;年齡在35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。
4 教育學教師崗 專技崗 1 教育技術學(040110)專業;碩士及以上學位;并取得副教授及以上專業技術職稱;年齡在45周歲以下(1974年10月1日之后出生)。
5 法律教師崗 專技崗 1 法律(0351)專業;研究生學歷、碩士及以上學位;年齡在35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。
6 力學教師崗 專技崗 1 力學(0801)專業;研究生學歷、碩士及以上學位;具有3年及以上高校工作經歷;年齡35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。
7 水工教師崗 專技崗 1 水工結構工程(081503)專業;研究生學歷、碩士及以上學位;并取得副教授及以上專業技術職稱;年齡45周歲以下(1974年10月1日之后出生)。
8 思想政治教師崗(一) 專技崗 1 馬克思主義哲學(010101)、政治學理論(030201)、中共黨史(030204)、馬克思主義基本原理(030501)、馬克思主義發展史(030502)、馬克思主義中國化研究(030503)、思想政治教育(030505)專業;研究生學歷、碩士及以上學位;并取得高校教師資格證;年齡在35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。
9 思想政治教師崗(二) 專技崗 1 馬克思主義哲學(010101)、政治學理論(030201)、中共黨史(030204)、馬克思主義基本原理(030501)、馬克思主義發展史(030502)、馬克思主義中國化研究(030503)、思想政治教育(030505)專業;研究生學歷、碩士及以上學位;年齡在35周歲以下(1984年10月1日之后出生)。限應屆畢業生報考。
 

  備注:

  1、國(境)外學歷學位須經教育部留學服務中心認證。

  2、表格崗位條件中專業名稱后括號中的數字為學科專業代碼。

  3、限應屆畢業生報考的崗位,擇業期內未落實工作單位的高校畢業生(即國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在國家規定的2年擇業期內未落實工作單位,戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生)也可報考。

  4、2020年應屆畢業生須取得碩士研究生學歷、學位證書(受疫情影響需延期畢業的,按教育部門有關規定執行)。未取得碩士研究生學歷、學位者,不予聘用。

  5、報名人員不得報所學專業代碼與招考崗位專業代碼不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄(沒有專業代碼)的,可選擇招聘專業中相近專業報考,所學專業必修課程須與報考崗位要求的專業主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業證書、所學專業課程成績單(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。對含有兩個以上培養方向的專業,如招考崗位已明確具體培養方向的,報名人員須符合具體培養方向方可報名。如專業目錄中的“企業管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202),其崗位條件為“企業管理”(財務管理方向),那么專業中市場營銷、人力資源管理方向的不可報名。除專業目錄有列出培養方向的專業外,其他畢業證上的專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報名專業的依據。

  二、報名及資格審查

  (一)報名時間

  即日起至2020年10月23日止。

  (二)報名方式

  1.報名者在江西建設職業技術學院官網下載《江西建設職業技術學院2020年招聘報名表》(附件1)和《報名信息匯總表》(附件2),如未填報此表,將視為無效簡歷處理。

  2.網上報名。將報名表和相關材料壓縮為一個文件后,發電子郵件至jxjsxyrc999@163.com郵箱。郵件主題注明畢業院校、姓名、專業、擬應聘崗位(如:張某某+畢業學校+某某專業+應聘崗位)。

  3.提交材料

  網上報名應提交材料原件掃描件(JPG格式);

  (1)《江西建設職業技術學院2020年招公開聘報名表》(附件1);

  (2)《報名信息匯總表》(附件2);

  (3)有效期內本人二代身份證正反面;

  (4)學歷、學位認證:國內學歷提供帶有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,二維碼有效期應在2020年10月底前有效;國內學位需提供中國學位與研究生教育信息網(學位網)出具的學位認證報告;國(境)外學歷、學位須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》或《港澳臺學歷學位認證書》;

  (5)報考崗位有工作經歷、工作年限要求的,應提供工作經歷證明(證明材料必須包括與用人單位簽訂的勞動聘用合同以及同一用人單位為其繳納的養老保險繳費證明,工作年限終算時間為2020年10月31日);

  (6)2018年或2019年畢業報考限應屆畢業生崗位的,需提供擇業期有關證明(包括原畢業學校或保留在各級畢業生就業主管部門、畢業生就業指導服務中心、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構等開具的《檔案保管證明》等);

  (7)報考人員為機關事業單位工作人員,應提供所在單位出具的同意報考證明;

  (8)個人簡歷。

  (9)其他報名條件要求的相關材料,如專業技術資格證書、教師資格證等。

  (三)相關報名要求

  1.報名人員請務必仔細閱讀招聘公告,確認符合報名要求并將需材料準備齊全后再進行報名,如對自己是否符合職位資格條件有疑問,報名前應先向招聘單位咨詢,確認符合條件后再填報。

  2.每人限報一個崗位,按報名要求限報一次名,不允許重報和改報別的崗位(如有多次報名的只認可第一次報名),請慎重考慮。只能通過指定郵箱報名,不接受現場報名。

  3.為在招聘過程中能及時聯系到報名人員,報名系統中填寫的聯系電話務必保持暢通,否則造成的后果自行負責。

  (四)資格初審:在主管部門指導下,由學院組織專人對報考人員進行資格初審,對不符合報名條件的人員,或未按照報名要求提供相關材料的視為不合格,取消其應聘資格。

  (五)資格復審:

  1.筆試或專業能力測試后,進入綜合面試或結構化面試人員需接受學院上級主管部門和學院組織的資格復審,資格復審時間和地點另行通知。

  2.資格復審人員應提供以下材料:

  (1)網上報名時上傳的所有個人證件及相關證明材料原件及復印件;證書、證件材料原件審核后即退回。

  (2)本人近期(6個月以內)1寸彩色證件照片2張(照片背面注明姓名、身份證號)。

  3.資格復審不符合條件的,取消面試資格。對取消或放棄面試資格產生的人員空缺,從本崗位未入闈人員中按筆試或專業能力測試成績從高分到低分順序遞補。遞補人員須通過資格復審后方能參加面試,無人可遞補時,將組織現有入闈人員進行面試。

  4.資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發現弄虛作假或不符合崗位條件者,一經查實即取消考試、聘用資格,由此造成的后果由考生本人承擔。

  (六)聯系方式:

  聯系人:劉老師  楊老師

  聯系電話:0791-87302687,15679191225

  單位地址:地址:江西省南昌小藍經濟技術開發區匯仁大道999號

  單位網址:http://www.jxjsxy.edu.cn

  三、考核方式

  (一)崗位1-9

  1.崗位1-9招聘考核采取“專業能力測試+綜合面試”的方式進行,主要考察應聘者的專業基礎和綜合素質。專業能力測試成績和綜合面試成績均為百分制,專業能力測試、綜合面試成績各占總成績的50%。

  報名人數超過30人的崗位需增加筆試環節,主要測試所報考崗位的專業知識,根據筆試成績從高分到低分排序,前20名考生進入專業能力測試環節,最后一名筆試成績相同的考生一并參加專業能力測試,筆試成績不計入最后總成績。

  2、專業能力測試為說課,測試內容主要為本專業的基本知識和技能。根據專業能力測試成績,從高分到低分按照專業崗位招聘人數1:3的比例確定綜合面試參加人員,入圍人員最后一名成績相同的,一并參加綜合面試。對招聘崗位與應聘人數比例低于1:3的,按專業能力測試成績不低于75分(含)的原則,確定參加綜合面試人員。若某專業崗位所有人員專業水平測試成績均低于75分,則取消該崗位本次的招聘。

  3、綜合面試方式為:試講+結構化面試,其中試講的成績權重為考核總成績的30%、結構化面試的成績權重為考核總成績的20%,試講與結構化面試作為整體一起進行。試講主要考察應聘人員對所報崗位相關專業知識的授課能力,結構化面試主要考察應聘人員的思維能力、組織協調能力、溝通交流能力、綜合分析能力和應變能力等。綜合面試合格線為70分,低于70分的取消聘用資格。

  (二)崗位10-12

  1、崗位10-12招聘考核采取筆試和結構化面試相結合的方式進行,筆試和結構化面試成績均采用百分制,筆試、結構化面試成績各占總成績的50%。

  2、筆試主要測試綜合基礎知識及寫作能力。根據筆試成績,從高分到低分按照專業崗位招聘人數1:3的比例確定結構化面試參加人員,入圍人員最后一名成績相同的,一并參加結構化面試。對招聘崗位與應聘人數比例低于1:3崗位的報考人員,筆試后直接入闈面試。

  3、面試采取結構化面試方式,主要考察考生的綜合分析、組織協調、應變能力、人際交往、語言表達、專業知識及舉止儀表等內容。結構化面試合格線為70分,面試成績低于70分的,取消聘用資格。

  (三)筆試、專業能力測試、綜合面試(結構化面試)地點具體時間、地點另行通知。

  (四)各環節成績將在江西建設職業技術學院官網上公布。

  四、體檢、考察和公示

  1、根據考核總成績,從高分到低分按照崗位招聘人數1:1的比例確定體檢人員(總成績相同時,按結構化面試成績從高分到低分順序確定),體檢在招聘單位指定的省級三等甲級綜合性醫院醫院進行。

  2、體檢標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》執行,體檢費用自理。體檢不合格的,不予聘用。

  3、對體檢合格人員進行考察。因體檢不合格、考察不通過或考生自愿放棄原因而產生空缺的,在面試合格分數線(70分)以上按總成績從高分到低分等額遞補一次,其他情況一律不予以遞補。

  4、對經體檢、考察合格后的擬聘人員進行為期7天的公示。

  五、聘用、待遇

  1、經考核、體檢、考察合格,確定擬聘用人選并予以公示,公示無異議后,按規定辦理相關入編手續,并在編制內聘用。

  2、實行試用期,試用期按國家有關規定執行,試用期滿考核不合格,按有關規定予以解聘。

  附件:

  2020江西建設職業技術學院公開招聘報名表

  報名信息匯總表
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